石材设计，现场测量尺寸，出设计图纸，下料单。

岗位职责: 1. 主导室内设计项目的创意构思与落地执行 2. 对接客户，准确把握需求并输出专业设计解决方案 3. 统筹项目团队协作，保障设计方案的质量与推进节奏 任职要求： 1. 拥有优秀的方案设计能力与创新意识 2. 具备良好的客户及团队沟通协调能力 3. 热爱室内设计行业，持续追求设计品质的提升

岗位职责：负责公司设计类项目的推进，搭建并管理设计团队 任职要求：具备业务开拓能力，能够引进设计师人才 岗位福利：以合作人身份共同创办装修设计公司

岗位职责： 1.制定室内装饰设计方案，结合客户实际需求与预算范围，提供专业化的设计建议与服务； 2.运用设计类软件开展绘图与方案呈现工作，如AutoCAD、SketchUp等相关工具； 3.独立负责设计项目全流程，涵盖方案构思、深化设计至落地执行的各个环节； 4.与客户保持顺畅交流，保障设计理念准确表达并顺利推进实施。 任职要求： 1.拥有良好的美学素养与创新设计思维； 2.精通行业内常用设计软件操作； 3.具备较强的客户服务意识及沟通协调能力； 4.能够准确理解客户意图，并有效落实于设计成果中，确保方案精准传达与执行。

有现场经验的设计师

集装箱，轻钢房屋设计，主要：项目方案，平面图，立面图，施工图，效果图，竣工图！需熟悉画图软件和酷家乐

岗位职责: 1. 创造新颖并满足客户个性化需求的装饰设计方案； 2. 实地测量与勘查，保障设计图纸的精准性与可实施性； 3. 与客户保持顺畅交流，清晰传递设计构思与方案细节； 4. 全程跟进项目执行过程，指导施工确保落地效果符合设计预期。 任职要求： 1. 拥有出色的表达能力和创造性思维； 2. 可独立承担设计工作，同时具备良好的协作意识； 3. 热爱室内装饰设计行业，关注并理解最新设计潮流； 4. 掌握基础施工现场知识，具备一定的工程管理与监督能力。

招聘全屋定制设计师 一、学历要求：大专或以上学历； 二、工作经验：具备1年以上家庭装修相关从业经历； 三、软件技能：精通CAD绘图工具、photoShop及Office办公软件，掌握3DmaX基础知识； 四、设计能力要求 1.可独立承担项目汇报文本的设计任务，熟知出图规范与制图标准； 2.能够独立开展施工图的深化设计工作，准确表达图纸中的设计构思，把控整体视觉呈现，了解各专业工种的技术规范； 3.具备与施工现场人员协作沟通的能力，熟悉软装与硬装常用材料，能配合效果图设计团队推进方案落地； 4.善于规划工作进度，按时高效完成各项设计任务； 五、职业素养：执行力强，服从上级合理的工作安排，责任心强，能及时响应并完成交办事项。 薪酬待遇：面谈

独立接待客户，洽谈，专业画图技能，会做图软件

招装修/室内设计室内现场测量尺寸

地点：长泰区武安镇官山工业园安鼎路招聘：招聘一名手工焊，有手工焊有一年以上经验，吃苦耐劳，配合加班，薪资70009000元/月。电话：福建漳州

招聘： 1：电商招聘仓管1名，有经验优先 工资面议 地址东园 联系电话

招聘：洗碗工 薪资： - 面议

漳州中集招聘： 一、焊工熟手（二保焊）50人、油漆熟手30人。 年龄18～45周岁 2、待遇8000-12000元/月（包住、餐补每天15元）。 3、身体健康、吃苦耐劳。 二、叉车司机5人， 1、年龄18～45周岁 2、持有叉车N1证书，熟练4吨油叉。 2、待遇7000-10000元/月（包住、餐补每天15元）。 3、身体健康、吃苦耐劳。 三、维修电工（8人） 年龄：18-40周岁 2、岗位要求：持有电工证，具有维修电工经验， 待遇：参考月薪：8000-11000元/月，包住、餐补15元/天。 四、维修钳工（15人）： 年龄：18-45周岁 2、岗位要求：持有钳工或机加工等级证书， 3、待遇：参考月薪：8000-11000元/月，包住、餐补15元/天。 福建中集招聘： 一、装配电工 年龄20～35周岁 2、待遇7000-10000元/月（餐补每天15元）。 3、能独立完成配电线路排查、故障理，看懂电气图纸 4、有电工经验，需具有高压或低压证。 二、装配普工 年龄20～40周岁 2、待遇7000-10000元/月（餐补每天15元）。 3、完成储能箱集成相关装配工作。 4、身体健康、吃苦耐劳。

岗位职责： 1.负责品牌视觉体系搭建与维护，包括LOGO、VI延展、宣传画册、海报、H5等平面物料设计 2.配合市场及运营需求，高效完成线上线下推广活动的创意设计与落地执行 3. 独立完成从需求沟通、方案构思、视觉呈现到修改定稿的全流程设计工作 4.协同文案、摄影、视频等团队成员，确保设计风格统一、传播效果达标 5.定期关注设计趋势与竞品动态，持续优化设计质量与用户体验 任职要求： 1.热爱设计，具备扎实的美术功底与出色的审美能力，有成熟的设计作品集 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 3. 具备良好的沟通理解力与执行力，能准确把握需求并高效交付 4.学历不限，有1-3年平面设计相关工作经验者优先 5.工作细致、责任心强，具备团队协作意识与持续学习意愿

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

1，主要负责量房，设计，客户沟通对接，出 图，施工对接，跟进，验收等。在施工工地本小区及附近小区做装修推广，引进客户对装修了解及签单成交。 2，要求年龄18-45岁，相貌端正。口齿伶俐，沟通能力强。对3D，CAD，酷家乐等手机软件熟练精通，了解装修施工工艺，有1-3年以上设计施工经验 3，毎月工资保底1000元-2000元，月休四天，无迟到奖励100元，无早退奖励100元，全勤奖励400元，一个月内每签一个单保底加1000元，提成安签单金额15%利润，签单者与公分平分。店内所有产品销售同样安成交金额15%利润，个人自由销售，利润与公司平分。

做效果图，沟通客户，谈客户。工资面议。

主要拆单设计，订单管理，招新手，培养直播

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时交付设计成果，配合招投标、报建等环节提供必要技术资料 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，有作品集者优先 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 4. 具备良好的审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5.热爱设计行业，责任心强，能适应适度加班与现场配合

漳州市华安县丰山镇铝合金工厂招全能负责人一个，门窗预算10000五险

岗位职责： 1.负责机械装配工艺的制定与优化，参与新产品研发及技术改进工作 2.组织生产计划实施，监督生产进度，确保车间高效稳定运行 3.建立健全生产管理体系，提升团队管理水平和作业效率 4.协调各部门资源，解决生产过程中的技术与管理难题 5.优先参与软包装印刷类项目的生产管理与工艺创新 任职要求： 1.具备机械制造相关领域工作经验，熟悉机械装配原理和技术流程 2.拥有生产团队管理经验，能有效组织和激励团队完成目标 3.有软包装印刷行业从业经历者优先考虑 4.具备实际操作能力和现场管理能力

一、岗位职责 1.对于车间管理有自己的一套管理模式， 2.对车间出现的质量问题能及时发现并反馈解决； 3.有厂长管理方面经验的 二、岗位要求 1.企业管理，市场营销，信息与计算科学 三、薪资待遇： 1.面谈

主要职责：​ 1.配合车间主任推进生产任务，跟踪订单执行情况，统筹协调人员、设备与物料资源；​ 2.参与现场运营管理，检查作业规范落实，降低生产过程中的异常损耗；​ 3.汇总产能、良率等生产数据，协助开展问题分析并推动改善措施落地；​ 4.协同组织员工培训与安全教育，保障车间有序运行。 任职要求：​ 1.大专及以上学历，机械、工业工程、化工等相关理工科专业优先考虑；​ 2.具备生产实习或一线管理经验者优先，执行力强，能适应较高工作压力；​ 3.思维条理清晰，具备良好的沟通能力与团队合作精神；​ 4.接受基层轮岗锻炼，目标明确，有意向往管理方向长期发展。 培养路径：​ 基层轮岗 → 专项技能培训 → 独立承担班组管理 → 晋升主管 / 经理。 前期工作时间：12小时两班倒

岗位职责： 一、生产现场管理与执行。 1、生产计划落实：协助生产主管推进生产计划实施，跟进物料供应、设备运行及人员配置，保障各环节按进度执行，例如统筹车间各工序的物料供给，防止因缺料造成产线停滞。 2、现场秩序维护：监督车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）落地情况，推动作业环境标准化，如定期核查工位工具摆放是否规范，降低安全风险。 3、质量与效率管控：协助监控生产过程中的关键质量数据（如不良率），记录产能、能耗等运行指标，发现异常及时上报并协同处理，例如某工序废品率上升时，配合技术人员排查成因。 二、流程优化与问题解决。 1、工艺改进支持：参与生产流程改善项目，收集一线操作信息，提出提升效率的可行性建议，例如通过观察作业动作，提议优化某一操作环节以节省工时。 2、设备与安全管理：协助开展设备日常维护工作（如点检、保养），配合故障处理；参与安全培训与检查活动，执行安全操作规定，如定期组织车间安全隐患排查行动。 三、团队协作与人员管理。 1、基层团队协调：协助管理生产线员工，传达生产任务要求，促进班组间协作配合，例如在紧急订单情况下，协调各班组加班安排并确保信息传递准确。 2、员工沟通与反馈：收集一线员工的工作意见，向管理层汇报实际需求（如工具更换、流程改进建议），发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合职责。 1、跨部门协作：与采购、质检、技术等部门联动，解决生产过程中出现的物料短缺、品质争议等问题，例如协同质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。 2、应急与突发处理：面对突发状况（如订单调整、重大设备故障），协助主管制定临时应对措施，减少对生产进度的影响。 3、自我提升与储备：主动学习生产管理相关知识及行业新技术，积极参与企业储备干部培养计划，为未来晋升管理岗位夯实基础。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、机械、新材料等相关专业优先。 2、踏实肯干，具备较强的学习能力和抗压能力。 3、具有良好的沟通协调能力，热爱生产管理工作。 薪酬待遇： 上班时间：两班倒12小时 薪酬：税前6500元/月 晋升路径： 生产班长储干------生产班长-------生产课长------生产经理------生产总监 第一阶段：入职后由生产课长担任导师，系统学习各生产环节操作流程。6-8个月后进行晋升考核，表现合格者可直接晋升为班长。（班长薪资10-12K/月，依据生产绩效核定）

生产运营，有叉车证优先

招聘：烫衣 薪资：月结 烫衣

招聘：绣花工 薪资：月结 服装厂绣花经验

5年以上同行业经历，掌握二液体系干法配料工艺，此项为必备条件 上班时间：长白班 需具备干法配料实操经验，并拥有团队管理能力 一、岗位职责 1、合理规划下达的生产任务，实时掌握生产动态并进行有效调度； 2、监督产线依循工艺标准执行生产作业，提升产品合格率； 3、审核每日生产报表，管控原材料、日常消耗品及劳保用品使用，降低损耗； 4、落实安全生产培训，强化现场安全管控，监督设备维护保养工作； 5、组织现场生产管理工作，指导员工提升操作技术水平； 6、协同其他部门开展工作，确保跨部门沟通顺畅、配合高效。 二、任职要求 1、高中及以上学历，具有三年以上本行业相关岗位工作经验； 2、了解干法配料车间运作流程，具备一定的现场管理能力； 3、具备基本读写能力，掌握干法配料工艺相关技术知识； 4、性格稳重，具备良好的沟通与协调能力。

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