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【岗位职责】 *负责送餐服务,按单计薪,多劳多得 *每天在线8小时,主要时间段为10:30-14:00,16:30-19:30 【职位要求】 *会骑电动车,会使用导航 *18岁以上,犯罪记录,能吃苦耐劳 *需驾照,经验可学,有师傅教学 【薪资福利】 *月薪6000-12000元,每月5号、20号发薪,可预支 *提供住宿+提供电动车+每日餐补50元 *享受多项补贴:新人福利5000元、全勤奖500元、工龄奖400元、冲单奖150元、灵活补贴300元、新人补贴210元、星级奖励500元、冬补2000元左右
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泰州单:2月7日-2月8日 地址:泰州中骏世界城 工作时间暂定:9:00-21:00 需要两个兼职 学生形象 负责派发礼品 留资 要求性格外向 善于沟通 自备服装一身黑 费用180单天 餐自理 没有固定休息时间 现场没事就就可以休息 轻松不累 费用160+20餐补 需要两天连做 需要一个保洁 要求服装一身黑 维护展台卫生 费用160+20餐补 需要两天连做 感兴趣加微信
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岗位职责: 1.负责固定门店的订单接收与商品取货,确保配送流程高效准确 2.在门店3公里范围内配送果蔬、零食及小商品,保证客户收货时效与体验 3.使用导航完成日常配送任务,及时反馈配送状态,处理简单异常情况 4.遵守配送规范,保持车辆整洁与安全骑行,维护门店服务形象 5.协助新同事熟悉路线与操作流程,配合团队完成高峰期配送任务 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,具备基本骑行能力 2.会使用手机导航,能熟练操作接单软件,适应移动工作模式 3.有无经验均可,公司将安排师傅带教,1天内快速上手 4.自备电动车者优先,无车也可入职,公司可提供车辆支持 5.诚信踏实,责任心强,能稳定工作,服从门店基础管理安排
养老院院长
8000-15000元/月
医务人员
职责描述: 1、全面主持机构养老板块工作,负责前期筹建,日常管理、队伍建设、餐饮管理、日常照护管理等; 2、快速组建运营管理团队并进行内部人才梯队建设,组织开展培训、认证,在规定时间搭建具备运营条件的管理体系; 3.、根据公司养老自身特点设计标准化服务及业务模式; 4、落实外联任务,与政府相关部门、医院等机构社会团体、公益机构建立良好关系。 任职资格: 1、本科及以上学历,医疗、护理专业优先; 2、25岁-45岁,3年及以上养老院管理工作经验,持心脑血管职业医师证与临床经验、有相关心脑血管从事护士护理方面的专业护理证书优先; 3、有医疗背景,养老产业有系统认识,熟悉养老、护理机构的管理模式、服务流程、质量控制、床位营销、膳食搭配、团队建设经验丰富等;熟悉养老行业的政策法规、行业动态及运营发展趋势。熟悉政府和养老企业的运作机制与办事流程; 4、具有较强的领导、组织、协调、管理、沟通、执行能力; 5、熟练驾驶,自有车辆。 工作涉及川内出差。 职位福利:弹性工作、节日福利、交通补助、绩效奖金、业绩提成
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【东鹏短期兼职招募|时间自由】 适合人群:18-35岁 工作时间:每天8小时,可根据你的日程灵活安排!【实际4-6小时】 薪资待遇:120元/天 工作内容: ·下线介绍活动打卡(具体可咨询) ·简单易上手,有专人指导 亮点: ·内容简单,时间自由,兼顾学业/生活/其他工作 ·周结报酬,零压力,包接送 感兴趣请私信 : 电话:
环境采样/检测员经验不限大专及以上环境检测环境采样环境采样经验有环境采样/检测经验
工作周期:2025-09-18~2026-01-31 每周工期:1-2天 工作时间:08:30-16:30 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 工作内容: 1、按要求完成现场采样任务,遇异常情况须第一时间向公司反馈; 2、把控所承担采样任务各环节的时间进度; 3、准确填写采样原始数据记录,并在系统平台上完成信息上传与流转; 4、根据主管安排,协助开展新员工的带教与指导工作; 5、负责所用仪器设备及标准器具的日常维护与保养; 能力要求 1.专业技能: 1)、具备基本的机械与电气相关知识; 2)、能够严格执行安全作业规范; 3)、熟练使用常用办公软件; 4)、工作态度端正,责任心强,能适应现场工作安排;
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招聘:年前年后短期工配送自由 车辆每月薪资:6564-13810元岗位福利:年底双薪,交通补年底双薪助,加班补助,提助,加班供住宿职位描述: 符合要求:年龄1符合要求8-52,欢迎投8-52递!!!先安排面试,(面先安排面试通过者,当天可试通过者以直接报道入职,以直接报安排住宿。隔天开安排住宿始工作):经验不限,有过普经验不限工、送水工、杂工工、送水、快递员经验的优先录用一、任职要求1、年龄18至50周岁,/不限,身体健康(不限,身需办理健康证),需办理健不良嗜好,犯不良嗜罪前科。普工,快罪前科。递员,杂工,送水工都可以。2、工作经验不限2、工作,学历不限,具有,学历不团队精神,能吃苦团队精神耐劳,赚钱欲望强耐劳,赚.欢迎曾经任职过.欢迎曾的优秀员工重返公的优秀员司;退伍军人/同行业有经验者优先;3、会骑电动车,3、会骑会用导航,,会用导航可自带电动车,可自带电车可以协助解决,车可以协入职即有交通险。4、所属区域内,4、所属安全,快速,友善安全,快的将餐点送至 地点,二、薪资待遇薪资结构: 单量薪资结构提成+福利津贴+提成+福保险等;高温补贴、严冬补高温补贴贴、冲单奖、大额贴、冲单订单补贴、恶劣天订单补贴气补贴、满勤奖励气补贴、、优秀员工奖励、、优秀员夜宵订单补贴、各夜宵订单种过节福利等(因种过节福各个区域不同,详各个区域细补贴以站点为准)初期系统每天40初期系统单左右,熟练后每单左右,日派单40至70日派单4单(骑手根据自己单(骑手熟练程度接单)正常干:7000-10000好好干:10000-12000努力干:12000以上你的收入,你自己决定;三、工作时间:9三、工作:30-15:0:30-0,17:00-21:00(注:此时间段为(注:此必须在岗时间,其必须在岗它时间可自主安排吃饭、休息等)四、员工福利1、提供高于同行1、提供业具有竞争力的薪业具有竞资水平,后期工作资水平,优异者提供带薪年优异者提假2,工作优异者还2,工作可以内部提升管理可以内部人员。3、传统节日发放3、传统节日礼品,节假日节日礼品公司都会聚餐狂欢公司都会,团结一心的人文,团结一文化,这就是你的第二个家!五、职位描述:站五、职位点旁边的商圈(商点旁边的圈指是你的配送范圈指是你围,一般在3公里围,一般以内),系统派单以内),给骑手,骑手
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2月8日 15:02拨打电话
黑龙江齐齐哈尔招聘送桶装水员工。薪资待遇电话咨询
送水工
招聘送桶装水员工。薪资待遇电话咨询
齐齐哈尔
2月8日 14:38拨打电话
送水工1-2人月结
送水工 有三轮车驾照证 薪资福利:底薪2000➕全勤奖➕提成,综合工资5000以上,提供吃住,过年放假 招工人数:一名 求职小技巧:
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2月8日 14:02拨打电话
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小工 20 - 50岁,有经验优先录用。装卸,主要送水、饮料 薪资福利:面谈 招工人数:1名 装卸长期工 工作地址:迁安东部工业园区创新路151号
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2月8日 12:57拨打电话
青海黄南兼职人员干活麻利,识字
其他职位
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2月5日 18:00拨打电话
青海黄南网管招工人数:一名
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青海黄南友花放大招!组队拆,快乐翻倍,快来快手领你的那份!
临时工
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青海黄南招短期工,一天一百,干到二月十四号,有意者联系
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上门取件员 服从安排、踏实肯干,无不良嗜好;有快递/美团/跑腿经验者优先 薪资福利:区域小,单量集中工资到账无忧 招工人数:1名
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给幼儿园送牛奶420一天日结
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货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补20人以上日结兼职假期工全职
负责配送牛奶420一天日结人走账清!!!
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岗位职责: 1.参与软件系统的需求分析、架构设计、模块开发及代码维护; 2.负责⾼质量代码编写,确保代码的可维护性、可扩展性和性能优化; 3.配合团队完成系统测试、部署及线上问题排查与修复; 4.编写技术⽂档,包括设计⽂档、接⼝⽂档及⽤户⼿册等; 5.跟踪技术发展趋势,探索新技术在业务中的落地应⽤; 6.参与跨部门协作,推动项⽬按时交付; 任职要求: 学历:计算机相关专业全日制本科及以上学历; 经验:5年以上软件开发经验; 硬技能: 熟练掌握至少一门服务端编程语言(如Java/Python/Go等); 熟悉数据库设计与优化(MongoDB/MySQL/PostgreSQL等); 熟悉分布式系统、微服务架构及常见中间件(如Redis/Kafka/RocketMQ/ES等); 掌握Linux操作系统和常用shell命令; 熟悉Git等版本控制工具及敏捷开发流程; 具备基本的前端技能(Javascript/CSS/HTML); 具备扎实的编程能力,有良好的数据结构和系统设计能力; 具备使用AI工具提升效率和解决业务问题的能力; 软技能: 良好的逻辑思维、问题分析与解决能力; 具备团队协作精神,能承受一定工作压力; 较强的学习能力和自驱力; 加分项: 熟悉云计算平台(阿里云等)及容器化技术(Docker/K8S); 熟悉DevOps工具链(如Jenkins/GitlabCI/CD等); 独立负责过重要系统设计和架构,有从0到1的经验;
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可日结可日结可日结简单易上手300-400/天,免费提供电动自行车。
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三轮车1-2人月结全职
把工人做好的货送到客户厂里,平常开三轮车,没货送要在厂里打杂,上班时间9:00至晚上9:00,中午晚饭吃饭时间各半小时,大叔也可
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供黄南送水工附近招工在线招聘信息,主要招聘黄南送水工相关人才。作为送水工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解送水工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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