室内外设计师和建筑设计师

室内设计，柜子拆单，懂装修流程，善于沟通表达能力强。有责任心， 找一个有赚钱欲望的合作伙伴！ 本店经营10来年潜在客户偏多。

家装系统门窗接单，制图，办公室工作

室内装修设计报价施工，平面设计

，懂岗位职责： 1.负责酒店、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.可以根据图纸完成造价预算。 6.会谈单具有谈判能力，提供设计支持与客户答疑服务 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先 6.会做造价等材料

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岗位职责： 1. 与客户对接，明确客户需求，依据公司标准完成室内装饰及装修方案的制定与提交； 2. 参与方案设计、初步设计及施工图纸的审核工作； 3. 监督施工现场的工艺执行与质量控制； 4. 掌握公司套餐相关政策，入职后接受公司统一安排的岗前培训； 5. 与市场营销、客户服务及工程部门协作，协同推进项目顺利开展。 任职资格： 1. 室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具备独立完成设计方案及客户沟通的能力； 2. 具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练操作CAD、PS、酷家乐等设计类软件； 3. 学习积极性高，对设计工作充满热情，富有创意意识； 4. 擅于表达与倾听，能精准理解客户需求，并清晰传达设计思路； 5. 熟知设计至施工全过程流程及各环节常见问题，具备灵活应对和解决实际问题的能力； 6. 具备优良的职业操守与团队素养 任职要求年龄：20-45周岁，男女不限；有相关工作经验者优先 工作时间： 正常上班时间为上午8:45-18:00（含两小时午休） 薪资待遇： 1. 额外收入：周度排名奖励＋月度排名奖励＋现场激励奖（现金+实物）＋其他现金类激励； 2. 员工人均月收入超万元

1. 概念方案创作：根据酒店现有条件、改造需求及市场定位（商务/精品/中端等），独立完成整体室内设计概念方案，涵盖功能布局规划、风格设定、空间叙事逻辑，输出内容包括概念PPT、平面布局图、意向参考图以及主色调、材质选用方向。 2. 方案深化呈现：主导酒店重点区域（如大堂、客房、公共区域、餐厅等）的视觉效果设计，完成动线分析与关键节点构思，提供效果图、物料板（含石材、木饰面、织物、灯具等材料选型建议），协同进行初步成本核算，控制设计尺度，平衡美学表现与预算合理性。 3. 落地支持配合：协同施工团队、施工图设计单位及机电、照明、软装等相关专业方，清晰传达设计理念，参与现场技术交底、设计调整、材料确认等工作，及时处理施工过程中的设计问题，保障最终实施效果与原始方案高度一致。 任职要求： 1. 学历与经验：大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计或相关专业；具备3年以上酒店或商业空间室内设计工作经验，须有实际落地的酒店项目（含翻新类）案例，能独立完成完整概念方案（含概念PPT、效果图、物料板），不接受仅有住宅家装背景者。 2. 专业能力：具有扎实的设计基础与良好审美素养，可熟练驾驭现代轻奢、简约商务、新中式等主流酒店设计风格；熟悉酒店空间功能体系（如客房标准化模数、公共区域流线组织、机电点位基本要求），能结合后期运营需求优化空间布局。 3. 软件技能：精通CAD、3DMAX、SU、PS、AI等设计工具，可独立完成效果图绘制、平面方案制作及物料板整合；了解常规装饰材料特性与施工工艺，掌握基本成本控制方法。 4. 沟通与执行：具备较强的沟通协调能力和抗压能力，能够准确理解并对接多方诉求，推动项目高效执行；工作认真负责，关注细节，确保设计方案从图纸到落地的完整性与还原度。

1、主要负责乔顿集团在湖南地区职业装的销售业务，重点服务金融、国企事业单位、交通、能源等行业的大客户，客户群体以素质较高的中高层管理人员为主。 2、年龄建议28至40岁之间，具备高中或大专及以上学历，有销售工作经验者优先考虑。 3、薪酬福利：基本工资加补贴3000元+200元/天差旅补助+业绩提成（达成200万业绩年收入可超10万元），享受五险保障，每月安排6天休息（采用大小周轮休制），每半年提供一次前往温州总部的培训机会。

岗位职责： 1.负责家装项目前期量房、方案设计、效果图制作及施工图深化，确保设计风格与客户需求高度契合 2. 与客户沟通设计方案，提供专业装修建议，协助完成预算编制与材料选型 3.全程跟进施工进度，协调施工团队解决现场技术问题，保障设计效果落地还原 4.参与中天家居广场展厅设计优化及样板间更新，提升品牌视觉呈现力 5.配合公司开展家装知识分享、客户沙龙等活动，增强客户信任与转化 任职要求： 1.热爱室内设计行业，具备良好的审美能力与空间创意表达能力 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.具备基础施工工艺与材料知识，能独立完成从方案到落地的全流程支持 4. 沟通亲和、责任心强，有家装客户服务经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，公司将提供系统带教

永州市冷水滩区招水电、强电

招聘乡下商超店长1名。薪资为6000-7000元（含社保）。有意向者请电话联系苏经理。

招聘收银员、理货员、领班。薪资为2500-2800元（含社保）。有意向者请电话联系苏经理。

招聘收银员2名。薪资为2300至2600元（含社保）。有意向者请电话联系苏经理。

招聘生鲜理货员2名。薪资为2300-2600元（含社保）。有意向者请电话联系苏经理。

岗位职责： 1.通过线上渠道居家对接全国市场墙绘客户，完成咨询解答、方案推荐及成交转化； 2.独立完成客户微信添加、需求沟通、效果图初步确认等全流程线上服务； 3.协同公司设计与施工团队，确保客户需求准确传达并落地执行； 4.每日高效投入3-4小时，灵活安排工作时间，兼顾质量与响应时效 5.遵循公司统一服务标准，维护品牌形象与客户满意度； 任职要求： 1. 对室内装饰、手绘艺术或空间美学有基本认知和兴趣； 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识； 3. 能熟练使用微信等社交工具开展线上业务； 4.工作认真负责，学历不限，有室内设计经验者优先。

岗位职责： 1.通过线上渠道居家对接全国市场墙绘客户，完成咨询解答、方案推荐及成交转化； 2.独立完成客户微信添加、需求沟通、效果图初步确认等全流程线上服务； 3.协同公司设计与施工团队，确保客户需求准确传达并落地执行； 4.每日高效投入3-4小时，灵活安排工作时间，兼顾质量与响应时效 5.遵循公司统一服务标准，维护品牌形象与客户满意度； 任职要求： 1. 对室内装饰、手绘艺术或空间美学有基本认知和兴趣； 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识； 3. 能熟练使用微信等社交工具开展线上业务； 4.工作认真负责，学历不限，有室内设计经验者优先。

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有经验优先，可招学徒，能吃苦耐劳，有责任心，善于沟通，表达能力强，长期合作的

地址-永州市冷水滩区 学习拆单，量尺，具体内容来厂细聊

工作职责 1. 负责全屋定制及成品家具的产品研发，涵盖外观造型、功能结构与空间适配方案的设计，确保产品兼具美观性与实用价值。 2. 主导门店空间规划，包括展厅布局、人流动线、陈列方式及软装组合，营造沉浸式品牌展示环境。 3. 结合行业趋势与消费者需求，提升产品与店面设计的联动效果，优化终端成交效率与客户体验。 4. 与生产、供应链及一线团队协作，推进设计方案的工艺实现与现场落地，解决批量制造与安装过程中的技术难点。 5. 根据用户反馈与销售表现，持续优化产品与空间设计策略，强化品牌的市场竞争力。 任职要求 1. 大专及以上学历，工业设计、家具设计、环境艺术或室内设计相关专业背景。 2. 熟练掌握CAD、SketchUp、3D Max、Photoshop等设计工具，具备独立完成产品与空间全流程设计的能力。 3. 了解板式、实木等家具制作工艺及材料性能，同时具备门店施工工艺知识与成本管控意识。 4. 具备3年以上家居领域设计管理经历（团队规模10人以上），拥有产品与终端空间双重视角经验。 5. 具有较强的市场感知力与审美素养，能准确捕捉流行方向与用户偏好。

懂商场，住宅精装修设计。重点铝板，玻璃，不锈钢方面。深化设计。懂得计算工程量。人在长沙市。可以兼职。

1.负责配合设计师量房出图 2.服从上级安排

公司专注于互联网电商设计领域，提供专业平台支持，涵盖客户资源、交易系统及全流程服务。每日持续输送景观设计、建筑设计、园林设计、庭院设计、室内室外效果图等项目资源，设计师直接与客户对接，协商设计内容、费用及周期。 职位要求：具备良好的沟通耐心，熟练操作电脑，掌握设计类软件如SU、3Dmax、Lumion、CAD、PS、酷家乐等任一工具即可；为人诚信、品行端正，服务意识强，富有责任心和进取心，全职者优先考虑。 工作时间灵活自由，无固定时段限制，办公地点不受限，支持远程居家办公，收入按劳分配，多劳多得，欢迎有意者加入。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

1. 负责每季服装新品款式开发、风格定位、款式图绘制与系列搭配。 2. 搜集市场流行趋势、面料、色彩、元素，完成季度开发企划。 3. 对接制版、裁床与工厂，跟进打样、改版、试衣，把控成品版型与效果。 4. 挑选面料、辅料，把控工艺细节，确保款式落地符合设计效果。 5. 配合产品上架、拍摄陈列，优化爆款、迭代老款，提升产品市场竞争力 任职要求 1. 熟练手绘/电脑绘图，懂服装工艺、面料特性与版型基础。 2. 审美在线，懂市场流行，能独立完成整套季度开发。 3. 执行力强，能配合公司开发节奏，抗压能力好。

需要会办公软件 su效果图,cad制作图。需要会对接客户算好材料避免出错。

岗位职责 1. 独立完成住宅室内、小型工装全套深化施工图，包含平面、立面、节点大样，解决瓷砖、木地板、金属门窗、石材、墙板等不同建材收口、拼接、防潮等技术难点 。 2. 现场勘测复核尺寸，结合户型结构、建材特性优化方案，出具可直接施工的落地图纸，规避施工返工、材料浪费问题。 3. 对施工班组、外包工程队做技术交底，现场解决装饰施工工艺、材料搭配、门窗安装配套技术问题。 4. 结合公司建材品类，优化选材搭配方案，输出标准化施工工艺手册、材料排版规范。 5. 跟进项目变更，绘制竣工图纸，配合工程验收、竣工资料整理。 任职要求 1. 环艺、室内设计相关专业，熟练使用CAD、酷家乐、SU、PS，能独立绘制完整施工节点图； 2. 熟悉瓷砖、地板、铝合金门窗、石材等建材施工工艺，懂水电、木作、防水隐蔽工程规范； 3. 能独立处理异形空间、复杂材质收口等技术难题，看懂建筑图纸，熟悉装饰施工验收标准； 4. 具备成本管控思维，能通过深化设计优化建材损耗，沟通能力强，可对接施工、客户双向技术答疑。 薪资福利 1. 薪资：5000-8000 2. 福利：带薪年假、法定节假日正常休，节日礼品，定期团建 3. 其他：办公环境舒适，工作氛围简单