深圳市龙岗区招剪板折板师傅，有经验者优先，待遇从优！有店铺工作经验优先

我们在深圳市龙岗区平湖，折弯师傅，刨槽师傅和中工，有做过门店的更好，主要做不锈钢镀锌板等钢板剪折刨

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1、掌握C/C++/Python中至少一门编程语言，具备Golang或Rust技术背景者优先考虑； 2、深入理解GPU工作机制，具备CUDA或Triton编程能力，能够开展GPU性能问题诊断与优化； 3、熟悉NVIDIA及国产GPU、NPU芯片底层架构，具备芯片级问题定位与分析能力； 4、熟练使用Linux系统基本操作与核心原理，掌握常用性能分析与系统调优工具； 5、具有AI领域、大模型研发或相关开源项目实践经验者优先； 6、了解NCCL、nvlink、nvswitch、GDR、RDMA等高速通信技术，具备实际开发应用经验者优先； 7、熟悉业界智能计算平台及机器学习实现方案，了解主流云厂商AI产品特性，有AI开发实践经历者优先； 主要工作方向包括： 1、承担AI智算平台的开发与建设，打造行业领先的集群算力调度、网络管理监控、故障检测与自愈能力； 2、推进异构AI芯片在多任务场景下的资源匹配优化，提升整体算力利用效率； 3、跟踪人工智能领域前沿技术演进，开展深度技术研究，协同产品团队制定AI技术路线与规划； 4、探索自研AI芯片在分布式训练与推理云化方面的应用，构建端到端的一体化解决方案。

熟悉JavaScript/CSS及主流前端框架、库和工具，例如jQuery、React、Vue等，具备框架开发经历或开源贡献者优先； 掌握ES6/HTML5/CSS3等前沿技术，对JS新语法、响应式设计、Web动画等方面有深入理解并具备实际应用经验者更佳； 精通前端工程化工具及工作流构建。 具备优秀的编码规范，能产出高效、高性能、易于维护的前端代码。 热衷前端技术，积极进取，乐于探索和实践前端新技术。 逻辑思维清晰，沟通顺畅，学习能力强，拥有良好的团队合作意识与协作能力。 乐于知识共享，关注开源社区，持续追踪前端领域最新动态，若在某一前端方向有专精尤佳。 了解算法原理，有富文本编辑器开发经验者优先，对人工智能相关技术感兴趣者优先。 熟悉Excel等文件格式处理者优先。 具备实时通信系统开发背景者优先。 对协同编辑场景、大型Web应用性能极致优化有强烈兴趣者优先 你将与团队共同迎接以下挑战： 1、参与全球最复杂应用程序之一的开发，主导百万级代码规模的应用架构设计与服务支撑体系建设 2、攻克极端性能瓶颈问题，如处理百万单元格表格、大规模数据粘贴与格式转换等高负载场景 3、探索并落地业界领先的前端技术，例如基于AST实现精确计算更新，通过单向依赖图与虚拟节点构建函数依赖网络 4、实现复杂且富有挑战的功能模块，如公式引擎、跨表联动计算、区域权限控制、文件导入导出、数据筛选与冻结列等 5、搭建多样化的研发支撑平台，包括日志监控系统、离线调试环境等工具体系 6、构建动态化跨端开发框架，独立完成类PWA应用框架与核心组件的设计与实现

岗位职责 1、承担客户服务系统后端开发任务； 2、参与系统架构设计与代码实现，完成模块设计与编码工作； 3、参与需求分析讨论，并负责系统上线后的持续优化； 5、负责线上故障的排查与处理； 6、协同推进后台服务的研发与运维支持工作； 岗位要求 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景 2、具备2年以上相关领域工作经验 3、熟练掌握GO、C++等编程语言，能灵活运用shell、python脚本 4、具备扎实的计算机基础知识，熟悉常用数据结构与算法，了解TCP、HTTP、WebSocket等网络协议 5、掌握Linux系统原理，熟悉常用系统工具与操作命令 6、熟悉MySql/Redis等数据库技术，并具备实际使用经验 7、品行端正，责任感强，积极进取，具备良好的沟通能力和团队合作意识 8、具备算法实践经验者优先考虑

电器厂普工28:小时16-55岁 长白班坐班，包吃，包住！ 临时工待遇： 16-55岁，男女不限：28/小时 综合工资：8000-9000元 工作岗位：空调车间，主要做电子产品的组装，装配，贴标签，打包装等！普通工衣，工作简单轻松好上手！ 不用体检不查小纹身不查征信 月休4天，下班就发工资 食宿情况：宿舍4-6人/间，包吃，宿舍有空调热水器等

岗位描述 1、主导产品规划与方案设计，持续优化产品功能及用户体验，提升产品市场竞争力，兼顾用户价值与商业目标的双重增长； 2、深入洞察行业趋势、市场需求及竞争格局，定期评估产品市场表现，动态调整并优化产品策略； 3、搭建产品业务数据监控体系，运用实验设计与核心指标分析方法，挖掘潜在用户需求； 4、协调推进产品开发进程，与设计、研发等团队高效协作，保障产品按时高质量交付上线； 5、整合产品上线后的用户反馈与运行数据，持续迭代优化产品功能与使用体验，推动产品不断升级完善。 岗位要求 1、本科及以上学历； 2、熟悉开发、测试、运营、设计等相关环节的基本流程； 3、对互联网产品有强烈热情，致力于打造卓越产品的实践者，具备敏锐的洞察力与快速思维能力，能够将创新想法落地以切实满足用户需求； 4、具备出色的创新能力、逻辑推理能力、系统分析能力，以及优秀的书面表达与沟通技巧。 加分项或注意事项 1、独立设计并发布过个人产品，具有一定用户影响力； 2、在全国性互联网产品类或创新创业大赛中获得三等奖及以上奖项； 3、拥有互联网企业产品策划或运营相关实习经验； 4、参与过实验室或校园技术团队的互联网产品项目实践。 毕业时间要求：2025.1-2026.12

福建宁德核电招聘 1、管工：管道系统的安装、维护和检修，包括管道预制、安装调试、测试，以及检查密封性和耐压性。需要看懂施工图、计算尺寸和坡度、控制标高 2、焊工：持证上岗，熟练掌握氩弧焊、二保焊等焊接方式的操作要求，具备无损检测通过的焊接能力，探伤合格率95以上 3、铆工：金属构件的铆接，包括预制、组装和铆接，熟练看图纸二维、三维图，理论知识丰富，具备高精度定位能力 4、 普工：熟悉各种打磨工具的使用，能够熟练进行钢结构焊口和焊缝的打磨工作 5、 需要两队班组，白夜班交替，大工550/8小时，小工320/8小时，人员暂定四十名，年龄20-50，跨年奖8000，干到一次性发放 联系电话

日照市岚山区日照钢铁招聘临时工： 焊工需求：24人，要求会气保焊 铆工：5人要求会看图纸，划线，拼装 小工：10人 施工地点：日照市岚山区日照钢铁 施工开始时间：预计2026年1月22日 施工工期：3到5天 联系人：

南阳市宛城区招二保焊/气焊、铆工/钣金工、油漆工

徐大堡核电马上入职人员如下:司索工280，监护180，监护200，铆工组长450， （玻璃膜墙，外墙保温安装工380要求有高空作业证会开曲臂车）五中介。。

山东日照港口码头招聘铝合金焊工，铆工，薪资面议，五险一金，加班另算，工资按时发放，包吃包住，假期福利，最好是有船舶建造经验的，联系人：孟总：

工作职责: 1、工艺方案制定与验证：编制初步工艺流程，优化生产路径，协同完成样机试制及小批量生产验证； 2、跨部门工艺协作：配合工程团队实现研发成果向生产工艺的转化，及时传递生产端需求信息； 3、工艺技术沉淀与提升：参与工艺知识体系建设，关注行业新技术发展，提出可行性优化建议； 4、研发阶段工艺支持：参与工艺测试与验证工作，协助设计工装夹具方案，保障数据准确性； 5、主导工艺PFMEA的编制与完善； 任职资格: 1、具备3年以上电机制造或工艺研发相关工作经验； 2、熟练操作二维、三维机械设计软件； 3、掌握电机产品生产工艺流程； 4、具备一定的设备及工装自动化改进经验； 5、具备良好的组织协调能力、问题分析与解决能力，责任心强；

招聘，激光焊临时工，熟手一名，地址:大康新龙路15号对面:电话，谢生

岗位职责 1、熟练掌握公司产品的使用流程及应用场景；能结合半导体客户现场的生产条件与产品实际使用情况，制定改造方案（如管路、安装接口等） 2、负责向客户讲解产品性能并指导操作方法，开展相关培训工作 3、收集客户在使用过程中的需求和建议，系统整理后提交至公司研发团队，协助推动产品优化与升级 4、负责售后问题排查与技术支持 岗位要求 1、统招本科及以上学历，具备2年以上面板厂或半导体设备相关工作经验 2、有意愿长期深耕半导体行业，具备良好的沟通协调与组织能力 3、能适应较高频次的出差安排（约50%）

职位描述： 1、负责自动化设备的整体方案规划及机械结构的详细设计； 2、绘制设备的装配图纸及零部件工程图纸； 3、负责产品物料的采购申请及供货进度跟踪； 4、指导设备现场安装调试，并跟进项目执行进度； 5、参与客户需求调研及技术解决方案的制定； 6、开展新技术、新产品的前期研究与可行性分析； 7、负责设备的日常维护及持续优化改进； 8、完成设备开发过程中各类技术文档的编写、整理与归档； 9、配合提供必要的售后技术支持服务； 10、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1．教育背景：机械类或相关专业大专及以上学历； 2．工作经验：具备3年以上机械设计相关工作经验； 3．知识技能： 1）掌握机械零部件设计原理，熟悉零件加工及制造工艺流程； 2）熟练使用中望3D（类似Solidworks）、AutoCAD等三维及二维绘图软件； 3）熟悉非标自动化设备开发流程，精通各类机械传动、气动及电机驱动机构的设计； 4）熟悉气缸、导轨、丝杠、直线电机、DD马达等标准外购件的选型计算与实际应用； 5）了解CCD机器视觉系统的基本原理与应用场景； 6）有独立主导大型自动化设备或高精度设备设计项目的经验； 7）具备超声波焊接领域自动化设备开发经验，或高精度设备研发经历，或大型设备集成经验者优先考虑； 4．个人素质：具备良好的协作意识，性格积极乐观，为人谦和，沟通能力强；热爱技术钻研，学习意愿强，具备自主学习能力；逻辑思维清晰；责任心强，目标导向明确，工作主动性强；动手能力突出，能适应较高强度的工作节奏。 待遇：1W-2W/月项目奖金年终奖五险 职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、周末双休、年终分红

招临时碰焊师傅一名。计件。/地址三沙利群

招聘CNC调机操机人员

核心职责 产品结构设计：主导或参与各类产品（如触显、设备整机）的结构方案设计，包括外壳、接口、装配结构等，绘制3D模型（Pro/E、SolidWorks等）与2D工程图，明确材料选型、尺寸公差要求。 可制造性优化：结合生产工艺，优化产品结构以适配量产需求，避免装配干涉、接口错位等问题，降低生产成本与不良率。 包装结构设计：设计或审核产品包装方案（如纸箱、缓冲结构），确保运输过程中产品的防护性、稳定性与便携性。 问题整改与验证：针对生产或使用中出现的结构缺陷（如接口错位、包装不平衡），分析根因并制定整改方案，完成样品迭代与测试验证。 技术文档输出：编制结构设计说明书、装配手册、BOM清单等技术文档，配合生产、质检部门开展工作。 二、任职要求 学历与专业：专科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、结构工程等相关专业。 经验要求：3年以上电子/机械类产品结构设计经验，熟悉触显、消费电子或工业设备结构设计优先，有量产产品结构落地经验者优先。 技能要求： 熟练使用SolidWorks、Pro/E、AutoCAD等设计软件，能独立完成3D建模、工程图绘制与公差分析。 掌握材料特性（如钣金、塑料、五金）与加工工艺（如冲压、注塑、组装），能解决结构与工艺适配问题。 具备结构强度、可靠性、包装防护等仿真或测试分析能力，了解相关行业标准（如IP防护等级）。 素质要求：逻辑思维强，能精准定位结构缺陷根因；沟通协调能力佳，可对接研发、生产、供应链等部门；注重细节，有严格的质量管控意识。

岗位职责： 1、负责芯片项目的封装设计工作，根据不同的封装需求开展封装厂及其加工能力的调研与评估，制定合理封装方案，确保产品具备良好的封装可制造性； 2、主导项目各阶段封装工艺问题的分析与解决，推动封装工艺参数的DOE验证与优化，持续改进封装设计，提升封装良率，保障产品的质量与可靠性； 3、跟踪先进封装技术的发展趋势，探索新型封装工艺与能力的应用可能性； 4、独立完成芯片产品的全套封装设计，包括封装选型、BD图绘制、基板布局、marking设计、POD文件制作及BOM整理，并对封装厂提供的相关图纸进行审核确认； 5、负责WBBGA/FCBGA类基板的设计工作，完成基板结构规划并输出完整的封装设计方案； 6、能够独立开展芯片封装相关的电性能与热性能仿真分析，编制并提交仿真评估报告； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上封装设计相关经验，有车载IC类产品成功量产封装经验者优先；熟练掌握CadenceAllegroPackageDesigner、AutoCAD、HFSS等设计工具，具备芯片封装电学与热学仿真实际经验； 2、具有封装基板设计背景，熟悉多层基板的布局与叠层设计方法； 3、了解IC封装流程及工艺环节，熟悉基板制造工艺和常用叠层材料的选型，具备热、电仿真经验者更佳； 4、熟悉Flash与MCU类芯片，对SOP、DFN、QFN、LQFP、BGA等常见封装形式有深入了解并具备实际设计经验； 5、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力、团队协作意识以及较强的推动力。

1、岗位职责 （1）独立承担工程模、复合模、拉伸模、连续模等各类五金模具的结构设计与持续优化工作； （2）熟练运用AutoCAD、UG、Proe等设计软件完成模具开发及修改任务； （3）具备扎实的五金模具设计与分析能力，可独立应对并解决模具全流程中的技术问题； （4）主导新产品导入过程中EVT-DVT-PVT-MP各阶段的相关执行与协调工作； （5）负责新产品开发阶段的DFM报告编制及FMEA分析工作。 2、任职要求 （1）统招大专及以上学历，机械设计、模具设计、材料类相关专业优先考虑； （2）具有5年以上汽车、3C电子、新能源领域五金模具设计经验，有弹片、端子、屏蔽罩、新能源电池盒/桶、铜铝排类产品设计背景者优先； （3）精通工程模、复合模、浅拉伸模、连续模等模具结构设计，掌握冲压工艺流程； （4）熟练操作AutoCAD、Proe、UG等至少一种3D设计软件，能熟练使用常用Office办公工具； （5）了解机械加工及模具制造工艺，熟悉SECC、SPCC、SUS、镍材、铜材、铝材等常用冲压材料特性； （6）具备良好的模具设计规范意识和持续改善思维，逻辑清晰、数据分析能力强，责任心强且具备良好团队合作精神； （7）年龄要求：45周岁以下 3、福利待遇 （1）月薪构成：底薪+岗位津贴+技能津贴+全勤奖； （2）转正后参与公司激励计划，根据公司整体盈利情况享受月度绩效奖金分配； （3）入职即缴纳五险，设立月度优秀员工奖励（按排名评定）； （4）提供节日福利、生日礼品、内部推荐奖金等员工关怀项目； （5）晋升通道：工程师→高级工程师/主管→副理→经理→总监

要会5轴联动