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生产运营6-10人月结
158.岗位:管理人员招工信息:黄山洁惠环保科技有限公司招聘管理人员10名,薪资8000-13000元/月。地址:黄山洁惠环保科技有限公司电话号码:
黄山 黄山区
2月4日 10:08拨打电话
车间轮胎厂免费培训保险餐补6-10人月结
国营企业,双钱轮胎厂招聘车间送胎工,转运工,把生产好的半成品,用普通电瓶车拉到另一个车间,车辆摆放整齐。不用装卸。体力强度小!不要驾驶证 年龄25到55岁,身体健康,吃苦耐劳,服从安排。年前办理入职, 不用装卸,会开电瓶车就可以。12小时两班,260一天,每天有8元餐补,超产另加工费,综合工资7000以上,拒绝套路,企业直招,工资真实,中介勿扰。 入职材料: 1.1寸免冠照片3张 2.身份证照片(反正面) 3.身份证复印件两份 4.(厂区指定医院) 5.银行卡号及开户行地址(发工资用) 6.无犯罪记录证明(持身份证到户籍地派出所开),不方便开,可以来到指导在支付宝申请
长白班操作工普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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芜湖厂区招聘招几个能做到年底的临时工,小时工,一天320,稳岗奖金每天补助200元,厂区包吃包住,五险一金,可长白班,每周可预支薪资500--1000,,人走帐清。
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【宁德时代】28一小时+岗位轻松+上班刷手机+送四件套+五险一金
8000-9000元/月
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴五险一金包住20人以上月结
年后大量招聘保底月入9000+ 包吃三餐,豪华四人间,送四件套
产品设计师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上现场办公周末单休AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
-设计软件操作:熟练掌握CAD(二维绘图)等设计软件,具备3D绘图能力者更佳。 -设计能力:可独立承担栏杆类项目(包括阳台、楼梯、市政、景观栏杆等)的方案构思与深化设计,兼顾视觉美感与实际应用需求。 -材料与工艺掌握:了解栏杆常用材质(如不锈钢、铝合金、铁艺、玻璃、木材等)的特性、成本构成及加工流程(如焊接、喷涂、组装等)。 2.工程与技术理解 -熟悉建筑与装饰领域的相关规范及安全标准(如栏杆高度、间距、承载能力等强制性规定)。 -具备基础结构力学知识,确保设计方案在受力上的合理性,满足安全使用要求。 -能识读建筑施工图纸,结合现场实际情况调整设计,解决施工过程中的技术与设计对接问题。 3.综合素质与经验要求 -工作经验:一般需具备1-3年金属制品或建材类相关岗位工作经验。 -沟通协作:表达清晰,逻辑性强,工作细致,有耐心,具备良好的空间想象能力,能与客户、生产及施工团队顺畅沟通,准确传达设计意图,协调设计与制造、安装环节的衔接。 -成本控制意识:在设计过程中关注材料选择与加工复杂度对整体成本的影响,能在保障效果的基础上实现成本优化。 主要工作内容 1.与销售或客户对接设计方案(提供方案图、报价单); 2.编制批量产品的结算单(造价单)、加工单及配套加工图纸; 3.提出产品加工工艺及现场安装工艺的优化建议; 4.熟练运用CAD等绘图工具,熟练操作各类办公软件;
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 安徽芜湖
每天日结长期工
6000-9000元/月
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城东座椅厂长白班 工资220-240日结 包两餐 工期12-13-14-15四天结束,次日结账 年龄18—40,男女不限,有人速度报名
黄山黄山区招木门安装
面议
木门安装1-4天3-5人完工结算包工二把刀勿扰
黄山市黄山区招木门安装
黄山 黄山区
2月5日 18:18拨打电话
其他职位包吃月结
招聘:拣茶工薪资:3600-4000元/月岗位描述:身体健康、工作认真、眼明手快,服从工作安排。工作时间:9.5小时工作制(约3月25日到茶季结束)。工资待遇:15元/小时+高额意外险+免费工作餐。
黄山
2月5日 18:16拨打电话
缝纫工月结
招聘:车缝工薪资:6500-10000元/月职位详情:男女不限,年龄20-45岁,从事车缝工作一年以上者,择优录用,公司生产棉服羽绒服为主,有此经历的优先录用。
黄山
2月5日 18:10拨打电话
保洁1-2人
保洁员1.年龄55岁以下,有物业保洁工作经验优先;2.能使用基本的清洁工具和设备,具备一定的清洁技能和知识;3.身体健康,体能较好,品行端正,有责任心,工作细致,沟通良好,具有亲和力。薪资福利:员工生日会、传统节日福利,每月业绩奖励、定期培训,不定期组织聚会招工人数:2名工作地址:天润发超市屯溪步行街店三楼,汇润嘉总部-人力资源办公室,屯溪区黎阳太平洋购物中心一楼
黄山 屯溪区
2月5日 18:04拨打电话
理货员1-2人
蔬菜理货员年龄50岁以下。1.负责蔬菜区域的货品陈列、整理与及时补货,确保货架丰满、整齐;2.每日定时挑拣、修剪、处理腐烂及残次蔬菜,维护商品最佳售卖品相;3.具有良好的服务意识,热情、主动地解答顾客的基本咨询。薪资福利:员工生日会、传统节日福利,每月业绩奖励、定期培训,不定期组织聚会招工人数:1名工作地址:天润发超市屯溪步行街店三楼,汇润嘉总部-人力资源办公室,屯溪区黎阳太平洋购物中心一楼
黄山 屯溪区
2月5日 18:04拨打电话
浙江宁波招熟练会做房子灯6名一直做到过年人走帐清~跟单二名(有基础优先)工程师一名
生产跟单/文员其他生产营运人员维修电工
招熟练会做房子灯6名一直做到过年人走帐清~跟单二名(有基础优先)工程师一名
宁波
2月5日 18:11拨打电话
其他生产营运人员其他技工
长沙互联工业智造有限公司招聘SMT工程师1名:(8000-12000元/月)任职要求:1、高中及以上学历;2、具有3年以上设备管理、制程品质控制的管理经验,具有相应的专业知识,有较强的工作责任感和事业心;3、精通JUKI系列贴片机、印刷机、回流焊机等设备的编程、调试、维修、保养等技术经验,能独立完成贴片转线工作;4、熟悉贴片电子元器件、IC等基本知识,熟悉锡膏性能以及存放、使用条件;5、熟悉贴片工艺,并能对工艺要求提出有效的改善建议;SMT技术员(6000-8000元/月)任职要求:1、两年以上SMT技术员工作经验,熟悉JUKI贴片机;2、能独立完成产品生产、调试、日常跟线与换线;3、具有设备维护与常见设备故障处理能力;4、制作对应产品的SOP、SIP,具有一定的工艺基础,了解基本的工艺判断标准。公司福利:购买五险、节假日福利、员工宿舍等联系电话:张女士()公司地址:湖南省长沙市宁乡经开区蓝月谷西路厂房5栋3楼
长沙 长沙县
2月5日 15:59拨打电话
生产运营20人以上月结经验不限博士及以上
三时纪招聘研发主任工程师 岗位职责: 1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化,包括配方设计、工艺改进及性能测试。 2、开展材料的热学、力学及电学性能分析,解决研发过程中的关键技术问题。 3、主导或参与相关科研项目,撰写技术报告、专利及学术论文。 4、与生产部门协作,推动实验室成果的中试及产业化转化。 5、跟踪行业前沿技术,提出创新性研究方向和技术路线。 任职要求: 1、博士学历,材料科学、化学、物理或相关专业背景。 2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验,熟悉其制备工艺及性能表征方法等。 3、熟练掌握材料分析技术(如XRD、SEM、热导率测试等)。 4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。 5、良好的团队协作精神和项目管理能力。 薪资待遇: 年薪30万元以上,缴纳五险一金,工作餐,住宿安排或补贴。
初级储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职工厂直招/免费体检/包吃住/免费工装/晋升空间大/带薪培训/两班倒做六休一月休四天三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费坐班恒温车间缴纳商保体检免费读写26个字母
职位详情 毕业时间:2026年 招聘截止日期:2026.03.31 26届毕业生可投专业不限 学历 大专 (应届生)以及民办本科(应届生) 初级储备干部薪资:4500-6500(包吃包住)上六休一 综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。 转正后底薪2860,综合薪资:5500-8000 工作部门 品质部-生产部-三机部 华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务,在行业内有一定的影响力。 有意向投递开聊
生产运营包吃包住
【武进区-极太汽车配件】19日面试 通过率高,免费提供一日四餐,坐班。 【招聘要求】年龄18-45周岁,初中以上学历,不近视,能接受两班,男女不限。 招聘岗位:高冲,后勤。 【工作时间】8:30~20:30。 薪资待遇:员工发22 【工资发放】每月15号 【福利待遇】包吃提供住宿,一日四餐。 【面试要求】:需携带身份证原件 黑龙江省、以 面试时间:下午1:30 面试地址:武进西大道76号
安徽黄山招聘:装卸工薪资:4500-5000元/月能吃苦耐劳,服从车间管理。
4500-5000元/月
工厂搬运工月结
招聘:装卸工 薪资:4500-5000元/月 能吃苦耐劳,服从车间管理。
黄山
1月27日 09:25拨打电话
食品生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【工作内容】 -全面主导车间日常生产运营,确保生产任务按计划高质量交付。 -持续优化生产工艺流程,提升产线效率与产品品质水平。 -负责生产团队管理,涵盖人员培训、绩效评估及激励制度的实施。 -建立并落实安全作业规范,维护员工职业健康与生产安全。 -统筹协调跨部门资源,及时应对并解决生产过程中的各类问题。 -强化成本管控措施,降低损耗,提升整体运营效益。 【任职要求】 -大专及以上学历,工业工程、食品制药工程等相关专业优先考虑。 -具备5年以上制造行业生产管理经验,有车间主任或生产经理经历者优先。 -熟知ISO9001质量管理体系及安全生产相关法律法规。 -具有出色的沟通协调能力与团队管理能力。 -能够适应高强度工作压力,胜任快节奏的工作模式。 -具备较强的分析与问题解决能力,擅长通过数据分析支持管理决策。
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验
岗位职责: 1.全面统筹食品生产现场的日常运营,确保各项生产任务顺利完成。 2.持续优化生产工艺流程,提高生产效率与产品品质。 3.组织并激励生产团队,推动团队绩效目标的实现。 4.制定并落实生产现场安全作业规范,保障员工职业健康与安全。 5.联动相关部门调配资源,及时应对和处理生产中的各类问题。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与领导才能,能有效带领团队完成工作目标。 2.熟知食品生产管理流程及相关法规要求,具备高效的生产管控能力。 3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能够与团队成员顺畅交流。 4.能够适应高强度工作环境,灵活应对变化,妥善处理突发状况。 5.具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可依据生产数据做出合理决策。
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上食品/饮料
公司专注于食品加工领域,主要产品包括果酱、果味酱、椰果、粉剂冲剂、藕粉及气泡饮料等。因业务快速扩张,新厂区新增多条生产线,现需补充生产管理岗位(班组长)。本岗位面向高中及以上学历人员开放,入职即享见习班组长待遇。
普工/操作工包吃包住20人以上月结
自己刚开的新厂,地点在常州,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,名额不多了 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
新企业新车间,开始招聘江苏常州新能源电子企业。包吃包住。月薪9000。不限经验。欢迎广大求职者报名。
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
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生产设备主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上五险一金电工证包吃只上白班自动化设备经验
岗位职责: 1、负责生产设备的日常运维与管理,保障设备稳定高效运转; 2、编制并落实设备保养维护方案,降低故障发生率; 3、组织推进设备优化改造及技术革新,提升产线效率与产品品质; 4、实时跟踪设备运行情况,结合生产数据分析,提出可行性改善措施; 5、开展团队技能培训,增强成员在设备操作与维护方面的专业能力。 任职要求: 1、了解生产设备管理规范,具备相关领域实际工作经验; 2、具备出色的故障排查能力,能及时应对突发设备问题; 3、具备良好的协调沟通素质,能够有效推动团队协作; 4、掌握基础电气与机械原理,熟悉自动化设备运作机制; 5、工作认真负责,执行力强,适应一定强度的工作节奏。
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