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电商快递打包 头脑清晰，细致耐心，吃苦耐劳，有责任心，年龄48岁以下。工作时间为早8点晚4点半，午饭自理有微波炉可加热，月休4天，休周日 薪资福利:2800➕提成，上不封顶，有意外保险，试用期半个月，工资1000，工作一年以上有带薪年假 适应快可提前结束试用期 工作地址:方家社区附近

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岗位职责：负责单个或多个区域仓库的整体运营与管理工作 1、经营管理：统筹区域仓的日常经营，实施效能监控，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：全面管理仓储、配送安装及售后服务环节的运营质量，确保各项指标有效达成； 3、团队管理：主导团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发成员工作积极性与战斗力； 4、客户管理：维护与甲方的合作关系，落实合作策略，高效沟通协调，提升客户满意度； 5、精益管理：推进仓库内部精益化改进工作，推动流程优化、标准执行与项目落地；优化作业流程以提升效率，实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提升仓库空间利用率。 任职要求： 1、基本要求：本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、关键能力要求：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向及良好的沟通协调能力； 4、年龄要求：25至35周岁； 5、能够接受跨区域工作调动。

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岗位职责： 1. 负责分拨中心日常的查重与查方作业； 2. 负责邮路安全保障工作，主要包括违禁品货物的排查与上报，以及对网点寄递安全工作的宣传指导和监督执行； 3. 负责货物安全管理，配合总部安全监察中心调查内部盗窃、重大货损货失等安全事件； 4. 完成总部安全监察中心下达的各类临时性工作任务。 其他要求： 1. 熟练操作常用办公软件，具备基本办公操作能力； 2. 可接受夜间班次安排； 3. 工作态度认真细致，作风严谨； 4. 具备良好的职业道德，沟通能力强，能灵活应对突发情况。 岗位福利: 月休4天，需能接受晚班，入职缴纳社保，包吃包住，节日福利，生日福利等