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城镇公益性岗位人员 1. 要求全日制大专及以上学历；2. 因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，并在公共就业服务机构登记失业的法定劳动年龄内人员：（1）零就业家庭中的登记失业人员；（2）享受城乡居民最低生活保障人员；（3）连续失业一年以上人员；（4）离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；（5）被征地农民；3. 已享受过城镇公益性岗位补贴满三年的人员不在招聘范围；4. 遵守国家宪法和法律，具有良好的品行，不良社会记录。受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，均不得参加应聘；5. 形象端正、身体健康，工作认真负责、勤勉踏实、吃苦耐劳、热心工作；6. 拥护党的路线方针政策，具有较高的政治觉悟和素养，较强的语言表达能力和沟通能力、处理协调能力、学习能力及团队协作意识；7. 熟练使用电脑、办公软件和设备。主要从事社保业务辅助性工作 薪资福利:人员一经聘用，按照政策规定签订劳动合同(试用期1个月), 缴纳“五险一金”，合同三年一签，。工作时间和休息休假按有关规定执行。 招工人数:1名 1. 招聘程序：（1）发布公告：公告发布在腾冲市人力资源和社会保障局；（2）报名时间：2026年1月14日至1月23日（工作日08:30—11:30，15:00—17:30）；（3）报名方式：现场报名，需提供本人居民身份证、毕业证、学位证、《就业创业证》、《腾冲市人力资源和社会保障局聘用人员报名登记表》原件及复印件；（4）面试：腾冲市人力资源和社会保障局按照招聘条件对报名人员进行面试，具体时间、地点另行通知；（5）公示：将拟聘用人员名单进行公示，公示期为5个工作日，公示期间如被实名举报查实不符合录用条件的聘用者，将取消聘用资格，缺额人员根据面试情况进行递补；（6）聘用：拟聘用人员公示期满异议者，经腾冲市人力资源和社会保障局党组同意后，确定为聘用人选，按公益性岗位相关管理规定办理签订劳动合同等聘用手续；2. 聘用管理：（1）由腾冲市人力资源和社会保障局负责聘用人员的日常管理、业务培训指导、考勤考核等管理使用工作，不能胜任工作或年度考核不合格者，解除聘用合同；（2）坚持回避制度。招聘工作人员与应试人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系

技术专员 中专及以上学历，持C1及以上驾驶证，从事电脑、打印机维护工作经验两年以上。负责电脑、打印机、复印机、监控、电子显示屏等维护工作。 薪资福利:试用期一个月，转正后薪资构成为基本4000元/月+绩效+年终，购买相关社会保险。 招工人数:1名 号同步 工作地址:保山市隆阳区

操作工 （一）年龄20—42周岁，初中及以上学历；（二）本人及直系亲属无违法违纪记录，无不良嗜好；（三）身体健康、爱岗敬业，有较强的服务意识和责任意识；遵纪守法，吃苦耐劳，能适应室外露天作业，适应早晚班，具有全局观念和团结合作精神。有下列情形之一的不得参加报名：（一）因犯罪受过刑事处罚的；（二）有违法、犯罪或违纪嫌疑尚未查清的，或立案审查尚未结案的；（三）受学校党纪处分、政务处分、组织处理未满规定时限或处分尚未解除的；（四）法律法规和政策规定不得招聘的其他情形人员。主要从事航空国内国际进出港航班货物、行李、搬运、装卸等地面服务业务。 薪资福利:（一）薪酬结构：固定工资+绩效工资+年终奖；（二）薪酬范围：每月按时发放工资，月收入2750—3200元/月；（三）社保福利：按国家规定缴纳社保；（四）食宿福利：免费提供住宿。 招工人数:1人 工作时间：排班制，上二休一。本次招聘采用网络报名方式进行，符合招聘条件的应聘者填写附件报名登记表。邮箱：（投递简历） 工作地址:云南省保山市机场

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