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【岗位职责】： 一、顾客服务： 1.执行标准化点单、收银流程，确保收银时效≤90秒/单。 2.执行标准化理货和陈列、顾客解答、销售过程中的服务、解答产品咨询、试吃服务、配合后厨伙伴出餐传递，服务顾客。 3.以客户为中心，快速解决顾客的反馈、积极主动真诚的处理客诉并登记反馈，完成24小时内售后闭环。 4.执行标准化随手清洁，保证经营范围内的卫生整洁。 二、产品出品 1.执行标准化陈列每日出品产品、补货、效期管理、各区域卫生清洁、检查和监督。 2.按SOP制作水吧基础饮品（5分钟内出品） 三、门店运营维护 1.执行开店/闭店清洁清单，保障运营标准。 2.参与月度库存盘点，差异率≤3% 【任职要求】： 一、高中、专科、本科学历，健康证齐全。 二、接受排班制：早班8:00-17:30、中班10：30-20：00、晚班13:00-22:30。 三、能力素质要求 1.抗压能力：适应高峰时段连续工作4小时。 2.学习能力：1周掌握产品知识手册和运营工作服务流程。 3.服务意识：亲和力和沟通能力强，有以顾客为主的温暖且保持边界感的服务意识。 4.团队协作能力：善于和门店各部门的伙伴进行沟通和协作。 5.加分项：持有咖啡师资格认证、有烘焙门店/餐饮行业经验 【薪酬福利】： 1.基本工资+福利津贴+绩效工资 2.社会保证：商业意外险+社保 3.出勤：上6休1 【职业发展路径】 P[店员初级-中级]-->DM[领班]-->ASM[主管/储备店长]-->SM[店长]-->SSM运营经理] 6个月1次晋升考核（每年6月、12月） 【应聘流程】 1.初筛：在线沟通（附个人简介） 2.面试：邀约到店面试（携带简历并填写面试登记表），店长深度面谈（30分钟） 3.试岗：到店3天试岗门店运营工作（了解工作内容和团队氛围） 4.开启试用期：填写试用期登记表，录入公司管理系统（附个人身份证、健康证、招商银行卡「工资发放」） 试用期1-3个月，不超3个月。由店长考核评估提起转正申请。 工作地址：昆明市五华区顺城王府井一楼Beking贝青全新面包生活空间店。

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急招医院临勤杂工，待遇每日120元，节假日工资额外计算，工作地点凉亭，适合年龄50岁以下人群，联系人李云南，昆明地区应聘。

岛内招司机指挥各一名 司机7500十点过后50/小时 指挥5500九个小时过后加班20/小时 （指挥偶尔加班）能带指挥的联系，明年继续干 联系人雄：

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丽水市莲都区招塔吊司机、指挥/司索工要一开一指挥。7000司机。加班30。5500指挥。加班20。要有体检。一个多月活。有来的。联系。着急。加班多。

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吊车驾驶员 持有B2及以上驾驶证，且必须具备有效的起重机械特种作业操作证(常见Q2证)，证件需在有效期内。年龄45周岁以内，需有熟练的吊车操作技能，优先录取有5年以上吊车操作经验，且有电力施工或变电站土建相关场景作业经历的人员，要求能独立完成作业并应对复杂工况。适配变电站土建中的设备吊装、物料转运等作业 薪资福利:7000-8000元/月，试用期1-3个月，包吃住。 工作地址:富民或玉溪各项目地(变电站项目)

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官渡区挖机，勾机，塔吊学徒工 16-25岁，能服从安排，吃苦耐劳 底薪4000包吃住，学会了以后底薪6000加工时费一个月在8000-15000左右

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