要技术员有三天的活，每天500元，在阿图什哈拉俊，附近兄弟们联系

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会开叉车，对进厂膜有个分类，不同膜放在不同平台，配合车间拿膜，工资5000-6500

能吃苦安排组织能力强，必须懂风电干过风电基础的，

新疆吐鲁番上玻院叶片厂（新增产线） 【招聘标准】：新人：年龄：18～45周岁，。熟练工可以扩展到50周岁 回汉为主。 【工作内容】：风电叶片生产，两班倒，服从管理，有必要需加班！ 【工作待遇】:吃饭包工作餐。住宿6人间免费，公共卫浴。水电均摊 新手入职满三个月评定熟练工，参与绩效分配；熟练工视面试情况而定。 1熟练工线上面试+线下实操进行综合评定。 2小件：预制瓦+UD+腹板；有保底 3铺层灌注：有保底 合模：（一粘+二粘）有保底 4辅助、后道维修等主要岗位后续都需要，可以储备。 5新手首月20元/时，满月综合收入6600+，第二个月21元，第三月22元，中间通过熟练工考核后，按照熟练工工资 全新工厂，员工有晋升空间，提升班组长及奖励津贴。 费用 熟练工满三月发工资在职凭票

新疆吐鲁番运维急聘：明阳1.5机组运维项目经理或技术负责人1名，待遇10-15K，要求：具备独自处理风机故障能力(SSB变桨，瑞能变流器)，现场故障分析，客户沟通及公司反馈。联系电话：苏先生

本科学历，具备市政给排水及道路工程施工经验，会使用相关仪器，懂维、汉双语，有和田市业绩优先，和田市本地人。薪资面议。

主要生产pe管，波纹管，有无经验都可 ，工资5000-7000

岗位职责： 1.负责工程项目的技术支持与现场管理，确保施工过程符合设计要求和规范标准 2.编制技术方案、施工组织设计及专项施工计划，并监督实施进度与质量 3.协调解决施工现场的技术难题，提供专业指导并优化工艺流程 4.参与项目图纸会审、技术交底及相关验收工作，保证工程资料完整准确 5.配合项目团队完成工程进度控制、成本管理及安全文明施工相关技术工作 任职要求： 1.具备工程技术类相关专业背景，学历不限 2.有1-3年及以上工程施工或技术管理经验者优先考虑 3.熟悉建筑工程施工流程和技术规范，能熟练使用CAD等办公软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强 5.能适应项目现场工作环境，接受阶段性驻场安排

钢结构技术人员，看图纸，技术交底，管理钢构现场，

克孜勒苏柯尔克孜自治州乌恰县招钢筋工

克孜勒苏柯尔克孜自治州乌恰县招工地小工/杂工小工

招聘钢结构铆工，能熟练看懂图纸，独自带领工人干活的小组长，主要是在工地上拼装安装钢结构通廊和厂房框架结构，不是在工厂干活是在工地上干活，工地上河北的人多

克孜勒苏乌恰招泥瓦工

快递员 能吃苦耐劳，责任心强，有服务意识，能接受出差，异地上班。负责区域内快递派送、揽收工作，服从领导安排，认真完成每日配送任务。 薪资福利:面议 招工人数:3名

呼市中铁六局在赛罕区青年社区招聘长年干的两名放线工和房建技术员。

寻找适合惠民县第七实验中学二次结构施工的技术员，按天计酬，有意者请与滨州惠民的联系人沟通。

在黑龙江省七台河市的风电工程项目中，郭经理正在寻找技术负责人。

吉林省长春市九台地区招聘桥梁技术员，月薪一万五千元。

工作地点：阿克陶县二、电工岗位职责1. 负责厂区电气设施的日常巡检、保养、维修与调试工作，及时排查并消除电路安全隐患。2. 严格按照规范完成厂区供电设备设施的接线、布线工作，确保用电安全合规。3. 高效应对厂区突发电气故障、停电等紧急情况，快速到场抢修，保障生产用电。4. 完成领导交办的其他临时性工作任务。岗位要求1. 年龄25-50周岁，高中及以上学历。2. 持有低压电工证或高压电工证，具备1年及以上电工实操经验，有污水处理厂或工厂运维电工经验者优先。3. 服从厂区管理，工作认真负责，能吃苦耐劳，严格恪守厂区规章制度。薪资待遇月薪4000元-6000元，具体薪资待遇面议。联系方式联系人：董厂联系电话：

校园/社会专场招聘会

阿克陶县污水处理厂招聘启事阿克陶县污水处理厂因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员，欢迎符合条件的有志之士加入我们的团队！一、设备维修工岗位职责1. 负责厂区各类设备的日常巡检，及时发现并处理设备故障，保障正常运行。2. 严格依据设备运维规范，定期开展预防性保养工作，延长设备使用寿命。3. 规范完成设备巡检、维修、保养等相关台账的登记与归档。4. 接到设备故障通知后，快速响应到场，开展紧急抢修工作。5. 配合厂区技术改造协助工作，服从厂区统一调度与管理安排。6. 完成领导交办的其他临时性工作任务。岗位要求1. 年龄25-50周岁，高中及以上学历，机电一体化、机械设备维修等相关专业优先录用。2. 具备1年及以上设备维修实操经验，有污水处理厂、环保设备或工厂设备维修经验者优先。3. 工作态度踏实，能吃苦耐劳，严格遵守厂区各项规章制度，持有特种作业操作证者优先。薪资待遇月薪4000元-6000元，具体薪资待遇面议。联系方式联系人：董厂联系电话：

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技术负责人 岗位职责 1.技术管理 方案编制与审核：编制审核工程项目的技术方案、施工图纸、施工工艺等，确保技术可行性、安全性和经济性。 技术问题解决：牵头处理施工生产中的复杂技术难题、质量事故及突发技术风险。 2.项目管理 技术协调：统筹设计、施工、采购、监理等多方技术接口，确保技术衔接无缝。 进度与质量控制：监督技术方案落地，确保工程按计划推进并符合质量标准。 成本控制：优化技术方案以降低工程成本，审核材料选型与用量。 合规性审查：确保技术方案符合国家规范、行业标准及环保要求。 安全管理：识别技术环节的安全风险，制定预防措施（如深基坑、高空作业等专项方案）。 对接监理、设计院、监管部门，解释技术方案，参与技术谈判与验收。 二、工程技术负责人任职要求 教育背景：本科及以上学历，土木工程、道路桥梁等相关工科专业。 工作经验：5年以上道路、桥梁、市政等相关行业经验 执业资格：二级建造师（公路） 技术能力：精通RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、熟练掌握CAD等设计软件，熟悉行业技术标准、施工工艺及验收规范。 核心能力 技术决策力：能独立判断技术路线的合理性，平衡质量、成本与工期。 综合能力：具备“技术+管理”综合能力，懂成本控制、合同条款及现场协调。 沟通协调力：清晰传达技术需求，化解跨部门冲突（如设计、监理与施工的矛盾）。 工作地点在阿拉市周边。该岗位提供食宿、节日福利以及广阔的晋升空间 薪资待遇:试用期18000-20000元 联系方式：李

喀什招聘混凝土外加剂技术员，工资高，包吃住。

钢结构施工技术员，看图纸，管理现场

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决 3.指导施工班组按规范作业，把控工程质量、进度与安全技术措施 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档管理 5.配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先，经验不限 3.熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作 5.持有相关岗位证书（如施工员证、技术负责人培训合格证等）者优先

因公司业务发展需要，现诚聘公路技术员一名，加入我们的工程建设团队，共同打造优质的公路与桥梁建设项目。 岗位职责 1. 参与公路工程的现场施工技术指导与管理，确保施工符合设计规范和技术要求。 2. 协助进行施工图纸的会审、技术交底工作，解决施工过程中的技术问题。 3. 负责施工过程中的技术资料收集、整理、归档，编制相关技术报告。 4. 配合现场施工进度，做好测量放线、质量检查等日常技术工作。 5. 参与工程竣工验收，提供相关技术支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，道路桥梁工程技术、土木工程等相关专业。 2. 5-8年及以上公路工程施工技术相关工作经验，有相关项目经验者优先。 3. 熟悉公路工程施工流程、技术规范及验收标准，能熟练使用CAD等绘图软件和测量仪器。 4. 具备较强的责任心、沟通协调能力和问题解决能力，能适应施工现场工作环境。 5. 持有相关职业资格证书者优先考虑。 薪资：面议，根据个人能力和经验提供具有竞争力的薪酬待遇。 6.有意者请把学历证书，施工技术员证书及相关证书用发给公司人事部经理夏经理。 夏经理号： 期待您的加入，与我们一同为公路与桥梁建设事业贡献力量！

岗位名称：电力总包项目经理；技术负责人（浙江机电工程总包）；市政总包技术负责人。 岗位要求：1. 具有电力总包项目管理经验，有良好的业绩记录；2. 具备技术负责人的相关能力，熟悉工程规划和管理，具备良好的项目管理能力；3. 熟悉市政工程，拥有相应的技术能力和丰富的项目经验。 薪资待遇：具体薪资待面试或聘用时面议，通常与经验、能力和职位等级相关。