昌吉回族自治州吉木萨尔县招消防维修

消防维保公司招聘消防维保技术员，及消防改造维修人员

岗位职责： 1、负责公司合作单位的消防设施维保与检测工作； 2、负责故障维修工作； 3、做好与合作单位的沟通协调。 任职要求： 1、年龄在18-50岁以内，消防、暖通、给排水相关专业； 2、有一定的实际操作经验，能够独立完成项目的检测维保； 3、熟悉消防各系统与报警联动的工作原理及运行方式； 4、有中级消防设施操作员或一级消防工程师证书，有维保相关经验，能担任区域负责人。

巴音郭楞蒙古自治州轮台县招消防维修(消防)灭火器补充氮气需要有车，有人远程指导，半小时结束，300元左右

阿克苏阿克苏市招消防维修职位名称：消防维保检测员 职位描述：建筑消防维保、维修、检测 岗位职责： 1.负责对建筑物内的消防设施（如火灾报警系统、应急疏散系统、防排烟系统、防排烟系统、消火栓、喷淋系统等）进行定期维护保养,确保设备正常运行; 2.按照国家和地方相关法律法规及行业标准,对消防设施进行检测并反馈; 3.对发现的消防安全隐患提出整改建议,并协助客户制定整改方案; 4.参与消防设施的应急维修工作,及时解决突发问題; 5.定期整理和归档消防维保及捡测记录,确保资料完整准确; 6.配合相关部门完成消防验收、检查等工作; 7.提供消防安全知识培训和技术支持,提升客户的安全意识。 任职要求： 1.具备中专及以上学历,消防工程、水电、机电工程或相关专业优先; 2.持有消防设施操作员证书或相关资格证书者优先; 3.熟悉消防系统的组成、原理及相关法律法规,具备一定的实操经验; 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与客户及同事高效配合; 5.工作认真负责,具有较强的安全意识和服务意识; 6.对建筑消防维保维修感兴趣者; 7.有1年以上消防维保或检测相关工作经验者优先考 虑。

岗位职责： 1.负责消防电系统及水电设施的安装、调试、维护与故障排查，确保设备安全稳定运行 2.按照项目要求完成消防电管线敷设、探测器安装、报警系统接线等专业技术工作 3.定期巡检在建或已交付项目的水电及消防电系统，及时发现并处理安全隐患 4.配合工程团队完成验收资料整理，确保施工符合国家电气与消防规范标准 5.根据现场需求进行技术交底，指导辅助人员完成基础作业任务 任职要求： 1.具备消防电、水电相关工作经验，熟悉强弱电系统和消防报警系统布线原理 2.能看懂电气施工图纸，熟练使用电工工具及检测仪器 3.持有相关特种作业操作证者优先录用 4.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作能力 5.可适应施工现场环境，能配合项目进度安排出差或加班

有工作经验 有责任心 服从管理 55岁以下

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乌鲁木齐市招消防维保检测人员 要求有工作经验，持有中级操作员证优先 能独立带人做好项目上的消防维护和保养工作，会开车

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新疆乌鲁木齐 西北幸福嘉园 招聘1名消防维保人员 工作内容： 1. 负责消防维保项目 消防设施设备维护、保养、维修等工作； 2.完成上级交办的其他工作； 3.周末双休，工资6000~7000 任职资格： 1. 年龄55岁以下； 2. 持有中级消防设施操作员（国家职业资格四级）证书； 3. 3年以上消防维保相关工作经验或3年以上消防现场施工经验； 4. 熟悉消防各大系统基础知识，并能熟练维修、养护水系统或电系统; 5. 能独立负责项目消防设施设备的维护、保养、故障排除等工作； 6.会基本的办公自动化； 7. 具有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 联系人：易工

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招聘消防维保专员： 内容：需有车，每天跑市场，检查并更换过期灭火器。 薪资：新手200-600元/天，老员工800+元/天，工资日结！可选底薪+提成或纯提成模式。 上不封顶 培训：老员工一对一带你跑市场，1-3天快速上手！ 要求：有车、能吃苦、有销售经验、有赚钱欲望、有负债者优先。 地点：长沙、株洲，岳阳及各地级市任选！ . 面试：联系/微信安排跟老员工体验半天，合适再入职！ 诚邀加入我们，当天上班当天赚钱！！！

温馨提示：合同期到2026年10月，中级消防设施操作员（维保方向）证书和低压电工操作员证书（二证不可缺）。不接受和不符合免谈 岗位职责: 1. 负责消防设施的日常操作与监控，确保系统稳定运行； 2. 按照规范对消防设备进行巡检、测试和记录，及时发现异常情况； 3. 配合开展消防设施的维护与故障处理，保障设施功能完好； 4. 协助完成消防应急响应工作，支持突发情况下的设备操作； 5. 完成相关运行文档的填写与管理，确保操作过程可追溯。 任职要求： 1. 持有中级消防设施操作员证书和低压电工操作员证书（二证不可缺），具备规范操作消防系统的能力； 2. 熟悉常见消防设施的工作原理和操作流程； 3. 具备较强的责任意识和安全意识，能够严谨执行操作规程； 4. 具备良好的沟通能力，能与团队协作完成日常及应急任务； 5. 能适应轮班或驻点工作安排，确保岗位值守连续性。

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