
氩弧焊工管道安装3-5人
招聘安装工作人员5名&工作地点:陕西省大荔县下庙会厨具、排烟管道安装能吃苦耐劳,踏实肯干服从安排,愿意学习有水电、设备安装经验优先熟练电焊、氩弧焊优先只要你认真肯干、长期稳定,欢迎来电咨询。联系电话:
推土机司机3-5人月结
蒲城电厂招聘推土机司机4名,要求持证,保底工资4300元,全部为出厂新车,联系人,张总(详细情况咨询)
综合维修工月结
招聘:综合维修工
薪资:4000元以上/月
有低压电工证,熟悉水电图纸,身体健康,有两年工作经验者优先
直招无中介【牛奶装盒320/天】免费吃住+在职奖金3k
9000-10000元/月
普工车间饮料厂免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
饮料厂区:生产普工,搬运,质检,包装,贴签,仓库,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
福州晋安区招空调水末端接机工5人,保温4人,工期一个月!
300-400元/天
通风安装1-2个月6-10人
福州晋安招空调水末端接机工5人,保温4人,工期一个月!
南宁西乡塘区防排烟合管安装工人280包含生活费做工熟练勤快
200-300元/天
防排烟合管1-2人
南宁市西乡塘区防排烟合管安装工人280包含生活费做工熟练勤快
渭南蒲城县招空调安装/维修,主要维修多,交社保,工资待遇约5千左右,可面议商谈,嘴子勿扰。
空调安装月结
渭南蒲城招空调安装/维修,主要维修多,交社保,工资待遇约5千左右,可面议商谈,嘴子勿扰。
水管管道安装小工ppr1-2人
渭南市招管道安装工,碳钢DN150和DN125的水管安装。
要求:
1.独立完成水管,不锈钢水槽的下料。
2.可以安装PPR50水管。
3.可以DN125/DN150水管。
大工,小工都需要,最好是有团队的。
需要提供政审材料。
风电运维工程师(陕宁地区)
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维液压系统变浆系统逆变系统发电系统机械传动系统
岗位职责(服从山西宁夏区域安排,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,承担机组到货验收、现场装配及试运行任务,确保设备顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、缺陷消除与维护作业,保障机组稳定可靠运行;
3、参与风机故障排查处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场工作;
4、负责风电机组相关数据信息的记录整理及隐患排查治理,完善风机运行档案;
5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度和成本管理,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、年龄20-35岁,具备大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电领域相关实际工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(三证齐全且可在国家电网官网查询验证);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪酬结构:月度薪资(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假制度:每工作60天可休8天,未休假时间可累计使用
3、员工福利:
3.1、六险一金;社会保险按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦按杭州市标准执行;
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金福利;
3.3、结婚礼金:根据员工司龄发放相应标准的结婚慰问金;
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金;
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工关怀;
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬孝金;
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等津贴政策;
3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利,采用实物形式发放;
3.9、项目奖金:根据项目实施情况发放,属于非固定收入部分。
栏目概述
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