天峻县顺丰招聘配送员一名，工作内容，县城内派件收件，年龄20-35岁，普通话熟练，，高中及以上学历，退役军，工资计件制，多劳多得，薪资面议，只招长期工，非诚勿扰！联系电话 胡经理

需要一到两个小时工装快递，下午俩点开始，有干的电联

岗位名称：驿站送货员 岗位要求：1. 年龄20-55岁之间，。2. 具有C1驾照，驾驶稳重。3. 熟悉察苏镇区街道，工作认真细致，长期从业者优先考虑。 薪资待遇：工资范围3700-4000元，每日向街道4个站点早晚各送一趟货，每月调休1-4天，试用期为15天。

天峻县顺丰招聘配送员一名，工作内容，县城内派件收件，年龄20-35岁，普通话熟练，，高中及以上学历，退役军，工资计件制，多劳多得，薪资面议，只招长期工，非诚勿扰！联系电话 胡经理

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

主要负责自己区域内的取快递收派，客户维护

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

韵达西宁分拨中心找正式工，上岗缴纳五险，管吃住，有意着马上联系

招聘草帘编制工，150元每天，月付打卡，

招聘分拣员，有意者联系。 包吃包住，半个月一次倒班，节假日福利，月薪4k-7k。

有没有电焊工，焊钢筋笼子，活在格尔木，不冻泉，

明天找两个小工翻地，工地在格尔木炼油厂小区，联系电话，。

格尔木西大滩。焊铁塔基础的钢筋笼。

海西蒙古族藏族自治州招工地小工/杂工

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工地厨师/后厨

招聘快递派件员：3人 要求: 20周岁-45周岁，责任心强，沟通能力强，熟练使用智能手机，会使用导航。 工作内容：负责片区快件配送，完成收寄工作，配合处理问题。 待遇：5000+，计件薪资，不提供食宿。 地址：大理古城 联系人：姚，

宁陵县韵达快递诚招城区加盟商，年收入十W+以上， 小区智能快递柜承包， 欢迎有意向加入快递行者来电。 招钟点工两名， 招客服两名， 招快递装卸工两名，六十岁以下男女不限。 招快递员两名，月收入三千以上。 ☎联系电话

最后招聘4人！月结380元，简单的送件任务。要求会骑两轮电动车、会看导航。不压工资，无任何押金。

揽投员 有快递从业经验者优先录用。揽投员、内勤 薪资福利:待遇优厚、交五险，内勤3000-5000元，揽投员4000-10000元，以计件为准，上不封顶 招工人数:若干名 名额有限招满即止

揽投员 有快递从业经验者优先录用。揽投员、内勤 薪资福利:待遇优厚、交五险，内勤3000-5000元，揽投员4000-10000元，以计件为准，上不封顶 招工人数:若干名 名额有限招满即止

小夏滩编草绳一天150元，也可包，联系电话

【狮城（宝盖）｜海峡｜招聘】 现需临时工数名 ，验收衣服 包快递 整理仓库等等，做事比较细心 手脚麻利在海西电商园 联系 不要打电话同号 【公益性岗位发布，不收取任何，谨防诈骗】

招聘:好好爱家超市招配送装卸工一名，，30-48岁，初中以上文化，有两年以上驾龄优先录用。需有体力、细心、有责任心、服从管理。薪资:4800+200(全勤)+工龄+节日福利

学生就餐管理人员 具有中华人民共和国国籍，拥护党的教育方针，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，责任心强，具有良好的职业道德和奉献精神，无违法犯罪记录。年龄35周岁以下，均身体健康，无传染性疾病，能够适应校园日常管理工作强度，服从学校管理安排。具备良好的沟通协调、应急处置及团队协作能力，善于引导、管理学生；熟悉校园安全、卫生、食堂操作规范者优先录用。所有参聘人员须提供无犯罪记录相关证明。负责维护学生就餐秩序，劝导学生文明就餐；巡查就餐区域，及时处置就餐期间突发情况；配合食堂做好就餐人员疏导、卫生监督等相关后勤管理工作。 薪资福利:聘用人员薪资待遇按照学校相关薪酬制度执行，具体面议。 招工人数:3名 招聘学生就餐管理人员和大师傅岗位的人员必须携带个人健康证。报名时间：2026年5月13日—2026年5月15日（上午8:30-12:00，14:30-17:30），逾期不再受理 工作地址:都兰县第一小学总务办公室（爱国楼二楼西头）

招聘小时工 8 9 10三天 都兰小区附近 15一个小时

地址在汉古尔河乌兰村明天用一个穿水牌的 500 一天有能干的打电话

找两个人干一天活，有人的联系

招聘兼职 每周六周天工作，年龄18以上，形象良好，每天工作2-3个小时，工资300至500，工作内容给淘宝闪购做宣传年龄 18-25 联系电话

乌兰东风3队明天需要埋窝窝的工人，要6个左右，打日工7

一、岗位名称 车队队长 二、岗位职责 1. 团队统筹：全面负责车队日常运营管理，合理调度车辆与人员，优化运输效率。 ​ 2. 安全合规：主导全员行车安全警示教育，严格执行交通法规及公司安全条例，杜绝重大事故发生。 ​ 3. 资产管控：建立精细化车辆管理台账，统筹车辆维修、保养与年检工作，严控运营成本。 ​ 4. 数据管理：定期统计里程、油耗、出勤等核心数据，确保报表准确、分析到位。 ​ 5. 关系维系：统筹协调与货主、调度方及基层驾驶员的沟通，及时解决突发问题。 三、任职要求 1. 资历深厚：从事过车辆运输行业。 ​ 2. 管理能力：具备2年以上车队管理经验，懂流程、懂规范，具备较强的团队协调与执行能力。 ​ 3. 专业素养：熟悉运输行业运作模式，具备极强的责任心与安全意识，原则性强。 ​ 4. 技能要求：能够使用办公软件（Excel/Word），数据观念强。 四、薪酬福利 1. 薪资每月1万 ​ 2. 社会保障：，享受法定节假日及带薪年假。 ​ 五、联系方式 - 联系电话：