
风能资源与设计概算工程师
1-1.8万元/月
风电运维工程师3-5年本科及以上风电设计
岗位职责:
1. 负责新能源项目(风电)的风资源分析与工程方案设计。
2. 编制项目设计概算,实施全过程成本管控。
3. 管理测风数据,开展风资源评估及发电量测算工作。
4. 优化风机选型与布局方案,参与风电场设计改进,结合运行数据完善评估模型。
5. 从前期测风塔建设维护,到后期风电场运行后评估,提供全流程技术支撑。
6. 承担图纸审核、设计优化、质量提升及技术规范编制工作。
任职条件:
1. 具备本科及以上学历,专业为工程技术类或经营管理类,取得中级及以上专业技术职称。
2. 年龄不超过40周岁,身体健康,具有3年以上风能资源评估、设计概算及财务分析相关工作经验。
3. 遵守法律法规,忠诚于企业,坚持原则,公正履职,爱岗敬业,廉洁自律,具备强烈的责任意识和抗压能力。
4. 具备良好的书面表达与沟通能力,熟练使用Meteodyn WT 6.9(Meteodyn)风资源评估与微观选址软件、CFD木联能等设计概算工具。
5. 通过入职体检并符合岗位健康要求。
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受三证齐全的新人
年龄:18—****
岗位职责:
1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等相关工作。
2、按要求参与公司组织的各项培训,主动掌握风电专业技术知识。
工作地点:全国各风电项目现场出差
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,因工作特性需能长期外出作业,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪资依据技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇刮风雷雨天气在场站休息,每三个月可返乡休假10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:需持三证齐全,具备3个月以上风电现场工作经验
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作,确保机组安全稳定运行;
2、参与现场安装监督、调试及试运行任务,负责隐患识别与整改,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场负责人调度,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司安排的技术培训,持续提升风电专业技能。
工作地点:国内各风电场就近分配
要求:身体健康,无妨碍从事风电工作的职业禁忌,动手能力突出,能适应长期出差作业,须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:工资按现场评级发放+绩效奖金,住宿由公司统一安排且免费,恶劣天气期间在场休息,每满三个月享受10天回家休假
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业前景广阔,岗位稳定性强!
风电运维工程师
株洲恒利达科技有限公司招聘:
风电电机及设备安装维护人员10人,要求:45岁以下,具备:登高证、电工证(必备)焊工证(其一)。吃苦耐劳能适应长期出差,项目场地分布全国各地,并具有团队合作精神(差期1-2个个月),薪资待遇:基本工资+岗位工资+绩效工资(4000~8000),带年终奖,公司买五险,不拖欠工资。
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人
员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不
限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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[工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作
内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范
作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房,健身房,球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,多种文艺活动,大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日,婚假,丧假,产假,带薪
年假15
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400
元大红包!
[衣食住行]
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;
另提供面食,水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等,床上用品厂区发放。
若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车
接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到
购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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招聘职位:空调安装学徒(数名)
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工作地址:市区
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栏目概述
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