随州市曾都区万店镇矿山招矿山设备维修、运营、电焊、气割、工地杂工等配套人员

提供住宿，吃饭自理。指挥月工资5300元，塔机司机月工资7000元。

本公司招一名修矿卡修理工。地点湖北省，溪水县。有意者请来电。无意者请勿。

黄冈市黄梅县招其他维修

现因业务扩展需招聘工程机械维修师傅5名(懂推土机维修的师傅优先)，学徒工8名，年龄18到45岁有责任心，搞事踏实，包食宿购买社保，有想法的朋友联系。唐。

湖北黄冈招维修工, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈先生

招机修工,薪资3500元以上/月,有经验者优先!联系张经理

孝感市汉川市招其他维修，必须在汉川新河附近有住处，只提供工作餐！

襄宜高速中交二航局工程车维修部，需要两名维修工（要会柴油发动机相关维修，刹车片等维修），可薪资也可分包合作模式，工期2年，150台定项服务，有资源有兴趣的，可以和我联系。风扬（微信同号）

海南三亚马上开工30台塔吊招聘塔吊学徒 学徒工资 第一个月3500 第二个月4000 第三个月4500 前三个月每个月涨500 三个月以后 每个月涨1000 第一年涨到7500—9500 包住不包吃 工地有食堂吃一顿10块左右 学会了自己独立开一台以后 开始算工资 有师傅带学习时间3-7天左右先到先得名额有限

湖北随州招杂工多人，工资6000管吃住，

招聘一位育肥工人，老圈，需要拖饲料工资5000 工作地点随州

湖北随州需做海鲜师傅一名，可带一下手，工资待遇电话详谈！胡

随州市随县招广告安装

随州市随县招电焊

找日结塔吊维修工，要求有高空作业证，工作地址：湖北省武汉市新洲区双柳街道星谷大道66号

伊犁哈萨克自治州伊宁市招塔吊安拆/维修

合肥市蜀山区招塔吊安拆/维修

广州市南沙区招塔吊安拆/维修

揭阳市普宁市招塔吊安拆/维修、电梯安装

替朋友找一名门吊司机，工资保持住7500元，有意者联系黄队，<br/>岗位职责:<br/>1. 顶班、带班经验者优先<br/>2. 能吃苦、能长期驻外及复杂工况（如吊管、正面吊场景）<br/>3. 有汽车吊与履带吊的支腿、配重、幅度表识读与安全负载控制<br/>4. 能随车吊的小吨位吊装与车辆移动协同操作<br/>5. 会吊管、钢结构、预制件等不同吊物的绑扎与重心判断配合

熟练使用航吊和角磨机上料卸料工作150一天顺带做一些折弯副手的工作，

招25吨吊车司机1⃣名，主要在随州做散活，需五年以上吊装经验，随州本地优先，8000/月，工资月结结清，每个月有营业额分红，月假5天，，不包吃住，有意者联系，

招25吨吊车司机1名，主要在随州做散活，需五年以上吊装经验，随州本地优先，8000/月，工资月结结清，每个月有营业额分红，月假5天，，不包吃住，有意者联系，

招聘：整车商品规划（社保+包吃住+8小时工作+免费体检） 薪资：6000-7000元/月 岗位职责： 1. 依据公司事业规划，于商品战略框架下，开展细分市场精细化管理，精准洞察用户需求，持续研究竞争对手，制定致胜竞争策略，输出商品概念与定义，推动商品项目落地，构筑商品持续领先优势。 2. 定期组织公司相关部门研讨细分市场突破策略，研判市场机遇与风险，检核商品定位，优化商品布局，完善年度商品方案。 3. 负责随车吊、环卫、低平板、特种作业品系的商品规划工作。 4. 参与细分领域的市场调研、竞品分析以及商品竞争力的检核与提升。 5. 制定分管品系商品的应对方案，提出商品核心概念，明确商品 FQCDS 目标，包括商品规划销量、规划价格、产品型谱以及核心 USP 提炼。 任职要求： 1. 具备丰富的市场管理经验，能够精准识别用户需求，深入研究竞争对手。 2. 熟练掌握商品规划相关流程与方法，有成功制定竞争策略的经验。 3. 拥有较强的组织协调能力，可有效组织部门间的研讨会议。 4. 对随车吊、环卫、低平板、特种作业等品系有一定了解。 5. 具备出色的市场调研与分析能力，能准确研判市场机会与风险。 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。 有效期限：长期有效，招满即止

提供住宿，吃饭自理。月工资5300元。

招25吨吊车司机1名，主要在随州做散活，需五年以上吊装经验，随州本地优先，8000/月，工资月结结清，每个月有营业额分红，月假5天，，不包吃住，有意者联系，

 招25吨吊车司机1名，主要在随州做散活，需五年以上吊装经验，随州本地优先，8000/月，工资月结结清，每个月有营业额分红，月假5天，，不包吃住，有意者联系

提供住宿，吃饭自理。月工资5300元。

招聘：随车吊技术设计师 薪资：7000-15000元/月 岗位职责： 1. 负责随车吊专用车的设计工作，确保设计符合行业标准与客户需求。 2. 运用专业知识，结合实际工况，优化随车吊的结构设计，提升产品性能。 3. 与相关部门紧密协作，完成从设计方案到生产图纸的转化，保障项目顺利推进。 任职要求： 1. 需具备一年及上随车吊专用车设计工作经验，积累了丰富的设计实践。 2. 熟练掌握三维、二维设计软件，能够高效完成设计任务。 3. 具备良好的沟通能力，可与团队成员、客户等进行有效交流。工作积极主动，执行力强，能迅速响应工作需求。同时要有强烈的团队合作意识，共同推动项目进展。 有效期限：长期有效，招满即止 有效期限：长期有效，招满即止