
效果图制作
5千-1万/月
效果图/平面/后期经验不限学历不限3ds MAXPS接受居家办公
【岗位要求】
1. 熟练操作3DMAX或者酷家乐制图软件(选择一项即可);
2. 图纸能严格按照客户规范处理;
3. 性格开朗,思维活跃,能领会公司的设计理念,有团队精神,能承受工作压力;
4. 至少2年以上效果图制作经验,熟悉各种材质表现。
【岗位职责】
1. 负责项目效果图绘图;
2. 协助销售完成效果图落地;
3. 成手优先,全职兼职均可。
【岗位要求】
1. 熟悉操作CAD等设计软件;
2. 独立完成设计方案、施工图制作;
3. 图纸能严格按照公司标准规范处理;
4. 性格开朗,能领会公司的设计理念,有团队精神,能承受工作压力;
5. 至少2年以上家装工装方案施工图经验。
【岗位职责】
1. 负责项目方案设计以及施工图制作;
2. 协助项目主管或部门设计师处理其他事务;
3. 及时完成上级领导交办及临时指定的任务;
4. 成手优先,生手勿扰。
【福利待遇】
单量稳定,最新线上远程办公模式,可以根据自己的个人情况全职兼职均可,在家就能工作。
热管理系统工程师
1.2-1.7万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专CATIA散热设计热分析工程热物理专业热管理汽车制造冷凝水泵新能源热动力热能与动力工程专业散热物料空调管路
工作内容:
1、根据整车布置及性能需求完成空调/冷却液管路的3D建模与2D图纸设计;
2、依据整车布局和性能指标完成压缩机支架/水泵支架/PTC支架的3D模型及2D工程图绘制;
3、配合热管理团队开展其他零部件的布置规划与系统集成相关工作;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具有良好的沟通与协调能力;
2、熟练掌握CATIA软件,具备运用CATIA进行三维建模及二维出图的能力;
3、责任心强,具备较强的学习能力与整体意识;
4、有热管理系统中流体管路开发的相关经验;
5、具备金属结构件设计背景,了解金属冲压及铸造工艺流程
项目设计博士
1.5-3万/月
其他生产营运人员经验不限博士细胞工程医药科研
项目设计博士、或者科研博士
【岗位职责】
1. 负责公司科研项目的方案设计;
2. 负责公司科研项目进展的跟踪;
3. 负责公司科研团队的人员管理和工作安排;
4. 负责公司项目的进展汇报。
【岗位要求】
1. 有肿瘤领域学术经验优先;
2. 技能:常规细胞(肿瘤细胞)、分子、动物等方向实验;
3. 丰富的科研经验,具备快速领悟及查阅新项目的能力;
4. 生物相关软件及Office软件操作熟练;
5. 沟通能力优秀。
注:有调控机制、分子机制研究、蛋白修饰蛋白互作、磷酸化泛素化实验经历可直接投简历参加面试
助理工程师
4-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技电气电子助理
岗位职责:
1、配合工程师开展项目规划与执行:协助拟定项目实施计划,跟进项目时间节点,保障项目按期推进。参与项目风险管控,提前识别并应对可能出现的问题。
2、负责工程资料的整理与归档:编制并管理各类技术文件,如设计图纸、施工方案、验收资料等,确保文件内容准确、齐全。
3、提供现场技术支撑与问题处理:承担设备日常维护及故障排查工作,快速响应并解决生产及售后环节中的技术难题。
4、参与设备验证工作:协助完成外购设备的选型评估与功能测试,推动设备顺利集成至项目应用中。
5、组织协调内外部沟通:做好项目组内外的信息传递与协作,确保沟通高效,问题及时闭环。
岗位要求:
1、中专及以上学历,电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业
2、具备一定的实务操作能力,工作认真负责,具有良好的职业操守和团队精神,能适应一定强度的工作任务
3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑
4、如需出差,可享受出差津贴、餐补,交通与住宿费用由公司承担
学生周末兼职日结200包吃轻松
150-200元/天
兼职有提成免费培训包吃20人以上日结假期工
岗位职责:
1. 根据安排完成周末时段的辅助性工作任务,内容简洁明确、上手快
2. 遵守工作纪律与安全规范,服从现场管理与任务调配
3. 按时保质完成当日工作,配合完成工作交接与反馈
4. 保持良好沟通意识,及时反映工作中遇到的问题
5. 爱护工作环境与相关物资,维护企业形象
任职要求:
1. 在校学生,时间灵活,可稳定参与周末兼职
2. 责任心强,踏实肯干,具备基本沟通与执行能力
3. 无不良记录,身体健康,能适应基础工作强度
4. 学历不限,专业不限,接受零经验者
5. 工作地点就近安排,提供工作餐
销售经理/主管
9千-1万/月
销售经理社保1-2人3-5年学历不限销售额提成门店销售基本坐班TOCTOGTOB混合办公国内院校优先建材其他产品/服务面销/陌拜经验
主要的工作内容:现在经营的产品有:灯饰,空调,家具,家庭影院和全屋智能,想找一个有过这方面销售和管理经验的人,加入我们团队,帮助整体管理和运营,条件成熟,可以成为我们股东,待遇面议,
湖北荆门化工厂管道焊工大量需要,最好自带工具,工期到十二月底,工资面议,可点工可寸口。联系
工厂焊工
化工厂管道焊工大量需要,最好自带工具,工期到十二月底,工资面议,可点工可寸口。联系电话
平面效果图设计
400-450元/天
效果图设计1-3年大专效果图
办公楼外观改造,重新设计外观效果图。已经有初步方案,还需要细部的优化,需有时间到现场跟客户交流方案。要求设计的方案大气,显得高大上。彩打的文件也显得高大上。
效果图/平面/后期
3-6千/月
设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责品牌视觉形象设计,包括LOGO、VI系统、宣传画册及线上线下推广物料
2.独立完成海报、Banner、H5页面、社交媒体配图等平面内容创意与制作
3.配合市场与运营需求,高效输出符合调性的设计稿件,并参与方案优化讨论
4.管理设计资源库,统一规范字体、色值、版式等品牌视觉标准
5.协同文案、摄影、视频等团队成员,保障整体传播内容的一致性与品质感
任职要求:
1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件
2. 具备良好的审美能力、创意思维与用户视角,能准确理解需求并落地执行
3.有成熟作品集,能体现品牌设计、营销传播类项目经验
4. 责任心强,具备多任务处理能力与良好沟通协作意识
5.学历不限,设计相关专业优先,有广告公司或互联网行业经验者更佳
厂长
1.1-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验新能源经验塑料经验
工作主动性强,态度认真负责,具备优秀的团队管理经验与协作精神
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科生产现场管理生产工厂管理生产进度管理生产计划管理生产质量管理生产成本管理
1、依据PMC发布的生产计划,组织编制本车间的生产作业安排;
2、每日汇总生产数据并进行分析,挖掘资源潜力,提升生产效率;
3、主持召开生产例会,统筹协调车间日常运作,科学调配人力与设备,确保生产计划顺利推进,保障产品交付;
4、对生产流程实施监督与指导,评估员工自检与互检执行情况,严控产品质量;
5、参与产品质量异常分析,推动纠正与预防措施的有效落地;
6、统计生产过程中的成本支出,制定切实可行的成本管控方案;
7、根据公司下达的部门目标,细化分解至各责任区域,以结果为导向,定期复盘与跟进;
8、结合实际生产需求,优化车间组织架构与人员配置,实现产线人力资源的合理布局;
9、推行7S现场管理标准,考核各班组粉尘治理执行情况,落实奖惩机制,促进生产车间规范化运行;
10、严格执行各项安全生产制度,定期开展安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生;
11、负责下属员工的绩效考核与技能培养,推动人才梯队建设;
12、建立有效的激励体系,营造团结协作、积极进取的团队氛围;
13、负责生产劳动纪律管理,组织员工学习并遵守相关法律法规;
14、完成上级交办的其他临时性工作任务。
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、带薪年假、免费班车、包吃、包住
生产管理(8000-10000)
7千-1万/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验汽车经验
岗位职责:
1、接收并执行生产计划规定的生产任务;
2、提高生产效率,降低生产成本;
3、管理制造团队,提升团队能力;
4、生产设备的日常管理。
任职要求:
1、精通焊接工艺;
2、熟悉焊接设备;
3、具备管理制造团队的经验和能力。
说明:无冲压和焊接工作经验的一定勿投简历,请理解!
职位福利:包住、带团队、免费停车、通讯补助、绩效奖金
PQE制程工程师
8千-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年本科制程质量管理
岗位职责:
1. 负责制程中质量问题的排查与改进,提高产品合格率;
2. 联动生产、品质等相关团队推进制程优化及作业标准化实施。
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,能按时完成上级安排的任务;
2. 拥有2年以上制造业制程工作经验,具备锂电行业背景者优先;
3. 本科或以上学历,学习能力强,能够持续优化工作流程与方法。
饮料/水厂项目主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年学历不限企业内部技术项目管理
1、严格执行公司各项规章制度,保障公司利益,积极配合公司及部门目标、策略的实施,推动规范化管理落地。
2、统筹工程部整体工作,负责工作计划的制定、组织协调与日常管理,主持部门各项事务运作。
3、结合公司发展需求及实际运营情况,优化工程部组织架构与人员配置,实现人力资源的科学合理布局。
4、组织实施本部门新员工的招聘、考核、筛选与录用工作,落实人员全过程管理。
5、保障生产所需各类资源供应,包括水、电、气、汽及污水处理系统的稳定运行。
6、全面负责厂区厂房、设备及相关设施的维修保养工作,确保固定资产安全高效运转。
7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
要求:
1、具备5年以上设备管理或维修相关工作经验,有食品行业(尤其是饮料行业)背景者优先考虑。
2、掌握机械自动化、机电一体化、电子技术等工科专业知识。
2.1熟悉高低压电气控制原理及工业自动化控制系统原理。
2.2具备PLC、变频器等基础电气元件的应用知识。
3、具备基本电脑操作能力,熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT、甘特图等办公及专业软件,并能组织开展相关培训。
4、了解工厂安全管理规范,熟悉设备工作原理,尤其掌握饮料生产配套设备知识,如水处理系统、空压机、冰水机、配电系统、污水处理设施等。
5、掌握设备及其零部件性能测试与分析方法,具备较强的问题诊断与解决能力。
6、具有良好的应急处置能力,工作态度严谨,责任心强,能承受较大工作压力。
必须具备污水处理相关实操经验。
项目主管
1-1.3万/月
厂长/主管3-5年本科五险一金团队管理经验包吃住两班倒设备维保、设备备件、设备管理有设备管理经验
岗位要求:三年以上同行业工作经验,或具备两年以上机械相关领域管理经验
需掌握TPM管理理念、沟通协调能力、项目推进能力、机械制造专业知识及电气基础原理
岗位职责:负责生产设备的全面管理工作
(1)依据工程部制定的维护保养计划,执行设备专业维护,保障设备持续稳定运行;
(2)围绕部门设定的设备性能目标,组织团队梳理设备异常问题并推动解决,持续提升设备运行效率,减少重复性故障发生;
(3)按照部门备品备件管理制度,带领团队开展备件安全库存核查与采购申请,确保关键物料储备充足,避免影响生产交付;
(4)结合产能提升需求,主导设备优化升级工作,改善设备节拍与运行稳定性,助力产出能力不断提升;
负责工程团队的人才发展与组织建设
(1)落实部门安全管理体系,每周组织开展全员安全教育培训,强化安全意识,确保作业安全;
(2)根据部门人才培养规划,系统性提升团队成员专业技术水平,储备未来发展所需人才;
(3)基于部门人才布局策略,识别核心骨干力量,重点培养潜在接任人选,保障团队可持续发展
生产主管
7千-1.4万/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理现场管理质量管理生产流程优化KPI报表制作团队领导
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。
2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。
3. 有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动生产流程的优化与改进。
4. 编制并健全生产数据报告及关键绩效指标报表,定期对生产运行情况进行分析与评估。
5. 主动参与各类改善项目,为提升生产效能和企业长期发展贡献创新思路与可行性建议。
任职要求:
1. 机械、自动化或相关专业背景,具备本科及以上学历。
2. 拥有3年以上生产管理岗位工作经验,熟悉生产管理体系与运作方法。
3. 具备出色的沟通协调能力与团队合作意识,能有效带领团队推进项目落地执行。
4. 熟悉常用生产管理系统,掌握基础数据分析及报表处理技能。
5. 结果导向强,认同团队协作价值与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作挑战。
生产经理
1.6-2万/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成;
2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率;
3、组织生产相关会议,全面协调生产工作;
4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量;
5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针;
6、上级领导交办的其他工作;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验;
3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序;
4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力;
5、精通精益生产十大工具的使用和运作;
6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统;
7、具备较好的抗压能力
生产主管/经理/车间负责人
1-2万/月
车间主任月结5-10年本科现场管理成本管理生产计划管理装配工艺钣金工艺
【工作职责】
1、全面主导电池结构件生产车间的日常运营与管理,制定并实施年度及月度生产计划,确保产能释放、产品质量与交付周期达成既定目标;
2、持续提升设备综合效率(OEE)、人均产出等关键绩效指标,推进精益生产模式在产线的深入应用与落地执行;
3、统筹生产团队建设,搭建人才梯队培养机制与科学的绩效评估体系,营造高效协同、积极进取的组织氛围;
4、严格执行IATF 16949质量管理体系要求,跟踪生产过程中的良率、直通率等核心质量数据,牵头重大品质异常的根本原因分析与纠正预防措施闭环,推动各类降本增效项目的实施,完成年度成本优化指标;
5、协同工艺与设备技术团队开展流程优化,推进自动化与智能化产线改造升级,统筹设备保养策略,降低非计划性停机时间,保障生产设备连续稳定运行;
6、全面落实EHS管理规范,确保车间运营符合安全生产、环境保护及6S现场管理标准,组织安全风险识别与隐患治理,妥善应对突发应急事件,实现全年无重大安全事故的目标;
7、参与企业中长期发展规划,提供关于产能扩展、技术迭代等方面的可行性建议与实施方案。
【任职要求】
1、本科及以上学历,主修机械工程、工业工程、电化学或材料科学等相关专业,具备生产运营管理相关资质者优先考虑;
2、8年以上制造行业从业经历,其中至少3年在锂电池或新能源领域担任生产经理或同级别管理岗位,熟悉动力电池结构件制造流程及核心设备运行逻辑;
3、熟练掌握精益生产与TPM管理理念,具有千万级产能爬坡或新建工厂投产项目管理经验,精通ERP/MES系统及BI分析工具(如Power BI),能够基于数据分析进行运营决策,了解电池结构件所用材料性能与设备技术参数;
4、兼具战略规划能力与强执行力,善于协调短期任务与长远发展目标;具备出色的压力承受能力,能适应多班制运作及高强度跨部门协作场景;拥有国际化视野,英语可作为工作语言者优先(可支持海外客户审核交流)。
项目工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专团队管理经验企业内部技术项目管理
【岗位职责】
1. 有非常丰富的非标自动化机械从业设计经历及设计案例。
2. 具备项目前期、中期、后期项目工程经验,能带领团队完成整个项目。
3. 熟练利用软件对整个项目做前期方案统筹规划。
4. 善于与客户沟通,性格开朗,抗压力强,谈判能力强;负责现场数据测绘,发现现场改造需求。
5. 负责前期平立面方案、三维建模方案的实施及最终方案输出(制作PPT演示方案)。
6. 负责新产品前期开发与评估、过程开发、新工艺试验实施,不断提高老产品的品质;根据项目计划跟踪项目开发进度。
7. 负责组织编制技术工艺文件、作业标准书等。
8. 负责分公司产品的技术文件及客户特殊要求的评审。
9. 进行过程分析,实行全过程品质控制,提高生产过程能力。
10. 调查产品生产和使用情况,不断改进产品品质。
11. 及时处理现场品质问题,不断改进生产工艺。
12. 完成“不合格品控制”和“纠正预防措施”处置实施工作。
13. 配合生产系统安全教育和技术业务培训工作。
14. 负责对部门内部审核中发现的不合格项采取纠正和预防措施。
15. 负责新产品的试产与批量生产。
16. 具备较好的书面表达能力和沟通协调能力,能吃苦耐劳,工作认真负责。
【岗位要求】
1. 熟练运用各种绘图软件(UG、SW、ProE、Office、CAD)。
加分项有以下行业经验:机械设备/机电/重工、自动化设备、铁路/船舶/航空/航天制造
生产总监
2.5-4万/月
生产总监5-10年本科团队管理生产成本管理
工作职责:
1、依据公司战略规划、经营方针及年度任务,科学调配设备、人力、场地等生产要素,保障产能供给,确保达成公司下达的各项指标;
2、牵头制定本部门的工作目标与实施计划,并组织落实、指导推进、统筹协调、监督检查及过程管控;
3、实时掌握生产流程中的质量动态,推动各部门间有效沟通协作,快速响应并解决生产过程中出现的各类问题;
4、主导生产过程中的质量管控、物料管理及现场标准化作业(SOP)执行,确保产品质量稳定受控;
5、统筹处理生产过程中突发的重大异常事项,组织资源进行高效应对;
6、推行精益化生产模式,持续提升生产效率,降低制造成本;
7、审阅生产系统及相关文件资料,并在授权范围内完成签批;
8、推动新技术、新工艺、新装备的引进与应用落地;
9、主导关键生产设备的采购评估、安装调试、试产验证及验收工作;
10、主持每日生产例会,部署生产任务,协调解决生产运行中的难点,对跨部门争议事项做出决策;
11、落实安全生产责任制,严格执行安全管理制度,确保车间安全平稳运行;
12、负责生产团队的日常监督、检查与绩效考核,依据月度考核结果实施管理举措;
13、按要求完成上级领导交办的其他工作事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,化工或高分子材料相关专业;
2、具备5年以上锂离子电池隔膜行业生产总监或同等岗位管理经验,精通锂电隔膜基膜或涂布膜生产工艺;
3、具有较强的责任心、品质意识、成本控制能力及组织管理、协调沟通能力;
4、熟悉IATF16949、ISO45001等管理体系要求,并能组织下属有效执行与持续改进。
兼职有限元分析工程师 时间自由
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2027-01-31
【岗位职责】
1. 运用有限元分析软件对机械产品进行结构强度、刚度及热性能分析;
2. 参与产品设计阶段,提供优化建议,提升产品性能;
3. 负责仿真模型的建立、网格划分及边界条件设置;
4. 与研发团队合作,解决仿真与实际测试之间的差异;
5. 撰写分析报告,为项目决策提供技术支持。
【岗位要求】
1. 机械工程、材料科学或相关专业本科及以上学历;
2. 熟练使用ANSYS、Abaqus等有限元分析软件;
3. 具备扎实的力学理论基础,了解材料特性及加工工艺;
4. 具有良好的问题分析和解决能力,能够独立完成仿真任务;
PCS软件研发经理 / 储能变流器软件负责人
2-4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责储能PCS、并网逆变器软件整体方案架构设计、需求拆解、技术评审、风险管控与产品迭代。
2. 主导三相变流器核心算法开发,包含SVPWM调制、中点电位平衡、电压电流双闭环控制、并网锁相、恒功率充放电控制等。
3. 负责并离网切换、低电压穿越、谐波抑制、无功调节等功能软件开发与性能优化,满足国网并网标准。
4. 统筹软件故障保护逻辑、容错机制、日志诊断、升级运维功能开发,保障设备稳定可靠运行。
5. 配合硬件、测试、量产团队完成整机联调、问题攻关,闭环解决震荡、波形畸变、动态响应差、并网异常等软件问题。
6. 负责软件团队日常管理、任务排期、技术沉淀、代码规范管控,保障研发项目按期交付与量产落地。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电力电子、电气工程、自动化、控制工程等相关专业。
2. 5年以上储能PCS、光伏逆变器软件研发经验,熟悉三电平拓扑控制算法者优先。
3. 精通DSP/MCU软件开发,熟练掌握电力电子控制算法、并网控制策略,具备独立算法调试与优化能力。
4. 熟悉电力电子产品研发流程、并网安规标准,具备现场问题排查与技术攻关能力。
5. 具备团队管理、项目统筹经验,沟通协调能力强,可高效推进项目迭代与量产落地。
【福利待遇】
固定15薪、双人间、食堂(包食宿)、年终奖、班车等。
栏目概述
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