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钢筋绑扎3-5人
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技术负责人
1.5-1.8万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
职位职责:
1、负责主持项目部的工程技术管理工作,负责组织编制项目施工组织设计、施工技术方案、专业施工技术方案和工序设计,确定现场施工工序,确定施工样板并验收;
2、熟悉施工现场标准,熟悉施工过程中质量控制技术;
3、负责组织施工图纸会审,向有关人员进行施工技术、测量、质量、安全交底,制定施工技术和安全措施。配合各管理人员解决施工现场存在的难点或重点技术事项;
4、负责组织按编制竣工资料的要求收集、整理各项资料,提供各项经济技术签证资料;
5、负责组织施工项目的质量评定,并参加隐蔽工程验收和分项分部工程的质量评定与验收;
6、组织参与项目商务、经营、预结算工作,严格控制成本;
7、其他项目工程技术负责人应尽职责及领导交办的任务
任职要求:
1、建筑工程类或相近专业专科及以上学历
2、持有建造师资格证书、中级及以上职称证书;持有2个及以上专业建造师证书者优先;
3、5年以上相关建筑等施工管理工作经验,有大型设备工艺安装(如高层建筑、工业厂房设备安装)的经验者优先,独立担任过项目技术负责人的优先考虑;
4、事业心强,责任心重,具备较强的合同把控管理能力及成本意识,具备良好的观察及分析能力;具备很强的工程组织能力以及分析和解决施工中出现问题的能力,具有较强工程项目施工管理能力;
5、具有现场综合协调能力,较高的沟通技巧,能够出色的与项目业主或项目管理方、工程设计方等的沟通交流。
应聘方式:
1、 简历投递:请将个人简历+学历证书+职称证书+执业资格证书电子版发送至邮箱:邮件主题注明:应聘岗位名称+姓名+联系电话;
2、 联系咨询:(联系人:宋主任)电话:
(请在周一至周五9:00-16:00联系);
3、 面试安排:简历筛选通过后,将以电话/短信形式通知面试,面试地点为公司总部。
项目生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年大专及以上
职位职责:
1、负责对施工项目实施全过程、全面管理;
2、全面完成施工工程的安全、质量、工期、成本文明施工管理目标;
3、负责对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理;
4、加强与有关部门、建设单位、监理单位、设计单位及友邻的联系、协调和处理其相互的关系及各项工作;
5、其他项目生产经理应尽职责及领导交办的任务。
任职要求:
1、持有建造师资格证书、中级及以上职称证书;持有2个及以上专业建造师证书者优先;
2、5年以上工程现场管理经验,有大型设备工艺安装(如高层建筑、工业厂房设备安装)的经验者优先,专科及以上学历;
3、熟悉行业政策、法规、规范和标准、工程预算、施工流程、管理规范和成本控制等,具备施工现场管理和施工队伍的管理能力,能独立完成工程从开工准备到竣工验收,包括编制施工组织设计、进行工程洽谈等项目施工、技术、预结算管理工作;
4、有很强的组织、协调、沟通能力和质量与服务意识,能够与工程施工相关各方进行有效的沟通与协调,维系客户关系。
应聘方式:
1、 简历投递:请将个人简历+学历证书+职称证书+执业资格证书电子版发送至邮箱:jsjzaz@126、com,邮件主题注明:应聘岗位名称+姓名+联系电话;
2、 联系咨询:(联系人:宋主任)电话:
(请在周一至周五9:00-16:00联系);
3、 面试安排:简历筛选通过后,将以电话/短信形式通知面试,面试地点为公司总部。
项目经理
1.8-2.5万元/月
项目经理10年以上学历不限
职位职责:
1、项目规划与执行:制定详细的项目计划,包括时间表、资源分配、预算控制,并监督执行;
2、团队协调:领导跨职能团队(包括设计、施工、采购等),确保团队成员间高效协作;
3、风险管理:识别并评估项目潜在风险,制定应对策略,确保项目顺利进行;
4、质量控制:监督施工质量,确保符合国家及行业标准,及时解决质量问题;
5、分包关系管理:与分包保持良好沟通与协调工作,及时了解项目进展情况,保证工程如期完成;
6、合同管理:负责合同条款的执行与变更管理,处理合同纠纷;
7、安全管理:确保施工现场的安全措施到位,预防安全事故的发生;
8、成本控制:严格监控项目成本,优化资源配置,提高成本效益。
任职要求
1、持有建造师资格证书、中级及以上职称证书;持有2个及以上专业建造师证书者优先;教育背景:专科及以上学历,建筑工程、土木工程、项目管理或相关专业。
2、工作经验:至少8年以上建筑工程管理经验,有大型设备工艺安装(如高层建筑、工业厂房设备安装)的经验者优先。
3、专业技能:熟悉建筑工程全流程,具备良好的预算控制和成本管理能力。
4、沟通能力:出色的口头和书面沟通技巧,能够有效协调内外部资源,解决复杂问题。
5、领导力:具备团队领导能力,能够激励团队,促进团队合作。
6、证书要求:持有项目管理专业人士认证或相关建筑行业资格证书者优先。
7、适应能力:能适应高强度工作环境,具备良好的抗压能力和时间管理能力。
应聘方式:
1、 简历投递:请将个人简历+学历证书+职称证书+执业资格证书电子版发送至邮箱邮件主题注明:应聘岗位名称+姓名+联系电话;
2、 联系咨询:(联系人:宋主任)电话:
(请在周一至周五9:00-16:00联系);
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