
钳工电工小工
河南/许昌
电工中大工35/h
钳工中工28/h
电工小工22/h
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【年后开工奖5千】汽配新厂320/天包吃住+五险+人走账清
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【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
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工作地址:苏州
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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许昌可口可乐销售专员
4000-7000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上面销个人客户渠道销售面销/陌拜
岗位职责:
1. 维护专业的工作形象,包括规范穿着工作服、保持仪容整洁并符合公司行为准则;
2. 依据公司业务流程与政策,对所辖区域内的客户/门店开展计划性拜访,持续建立并巩固长期稳定的业务合作关系;
3. 积极开拓新客户资源,不断扩展服务覆盖范围;
4. 根据公司“成功图像指引”,在客户门店内落实市场执行工作,涵盖常规产品铺货、陈列生动化、促销活动实施、价格管控及各类市场推广执行等;
5. 提升公司产品在终端门店的展示空间与销售机会,例如推动多点陈列设置、提升可见库存水平;
6. 负责客户处我司产品的库存管理,完成补货安排、订单处理及到货协调等相关工作;
7. 确保客户信息、销售数据等原始资料的真实、完整和及时反馈,同步收集竞品动态与市场需求并快速上报;
8. 管理区域内信用客户的账款事务(如信用额度建议、账期设定、回款跟进以及超期或超额情况的处理);
9. 负责冷饮设备及其他市场资源在区域内的投放规划、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程执行;
10. 执行产品清洁、货龄控制,并完成上级交办的其他工作任务。
您将收获:
工作环境:
温暖、人性化,注重员工关怀与团队氛围建设;
薪资福利:
具备行业竞争力且高于平均水平,每月25日准时发放当月工资,依法缴纳社保、公积金及商业保险(覆盖家属),全面合规保障;
享有销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制及长期服务奖励;
提供多项补贴,包括交通、通讯、差旅、误餐、高温津贴;
配备工作服装及劳动防护用品,享受7-15天带薪年假及其他法定福利假期;
节日礼金、生日福利、年度团队旅游及丰富的公司集体活动参与机会;
职业发展:
提供系统化培训与一对一辅导,助力员工快速成长并提升业绩表现;
支持跨区域、跨省份调动与发展,拥有开放透明的晋升通道,职级无上限(可至公司总经理及以上岗位)。
任职要求:
1. 大专及以上学历,同时具备以下能力素质:
(1) 业务拓展:具有较强的市场开拓意识,能敏锐捕捉商机并持续推进业务增长;
(2) 专业知识:愿意投入学习专业技能,在特定领域深入钻研,工作中体现专业水准;
(3) 领导意愿:有主导项目推进的意愿,关键时刻能够挺身而出带领团队前行;
(4) 理性沟通:沟通方式以理性为导向,聚焦问题解决,谈话中始终围绕目标展开;
(5) 主动性与责任心:行动积极主动,责任意识强,能自主推动任务落地;
(6) 追求卓越:具备强烈的职业进取心,自我设定高标准,愿为达成更高成果投入额外努力;
(7) 抗压能力:适应高强度工作节奏,具备良好韧性,面对挑战和挫折能保持情绪稳定;
2. 拥有市场或销售相关工作经验者优先考虑。
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险
种植工日结兼职假期工
插两隆红萝卜棚,连插棚带盖膜一起
临时散人和班组都行,不回家过年的优先一千七百多亩。随时来随时干。干到年底二十八日。年后初三开工。
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栏目概述
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