汽修厂洗车工 【招聘要求】55 岁以内，身体健康，吃苦耐劳 【工作时间】8:00-17:30， 【薪资待遇】3500-4000元/月，提供工作餐 【工作地址】滨湖区鸿桥路889号 （）

汽车美容学徒

【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

月休2天工资3500每天工作8小时

安徽合肥招聘洗车技师，月薪3000元以上，提供包食宿和免费培训福利。

✅一、中油国际加油站 （新站！环境好，买五险） 1、加油员：40岁以下，5000-6500元/月，工作简单，能接受倒班。 2、洗车/擦车工：55岁以下，3200-3500元，早八晚六。 公司福利：、月休4天、节日福利等。 地址：鼓山寺附近（半汤看守所旁边） 联系人：

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工作职责：负责冲洗汽车、擦拭汽车外部与内部、检查汽车等，以达到深度清洁汽车的目的。  1 服务质量：在施工流程和作业标准指导下为顾客提供优质的洗车服务，维护公司形象，提升顾客满意度。  1 工作要求：性别不限，年龄在40岁以下，具备洗车工作经验者优先。

合肥市包河区招贴砖

合肥市蜀山区招工地力工,现有一厂房扩建项目需要几名小工，主要搬搬东西，打打下手

合肥市包河区，南一环合工大电子城，招弱电/安防1人，半天160元，1天300元。

合肥市蜀山区招8工地小工，上水泥，清理仓库，360一天，来了就干活

合肥市肥西县招氩弧焊，不锈钢压力管道焊接，DN80口径，有压力容器焊接经验，摇把焊接，单面焊双面成型，先底后盖面

洗车工 35-45岁之间，性格开朗，认真工作者优先 薪资福利:3000元/月 招工人数:10名 工作地址:兴仁市兴仁大道中段

新手求支招 招聘洗车工啦! 【岗位职责】 ·负责车辆清洗、精洗及基础美容工作 【职位要求】 ·有3-5年洗车相关经验 ·熟悉洗车、精洗、汽车美容流程 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 面议 有意向的小伙伴可以来聊聊~ 鑫之鑫汽车服务 小贾

临沭汽车美容招聘 1.洗车学徒6名，工资+绩效+提成，每月4500-6000元 要求：年龄 20-50岁（不限男女）性格开朗有一定沟通能力，基础有师傅带你 2.美容中工4名，工资+绩效+提成+奖金，每月6000-8000元 要求：年龄20-35岁，洗美装技能熟练 店内销售三名，工资+绩效+提成+奖金，每月4500-6000元 要求：年龄30-40岁，有销售经验优先录用 时间：10:00-20:00 休息：每月调休3天 电话：

车鲁班一站式汽车服务中心（长桥郡店)招聘 1，洗车师傅4名，有工作经验优先，零基础店内也可免费培训，需严格执行店内规章制度和操作流程，工资4000。-洗车有提成。上不封顶，底薪➕全勤➕提成，包吃住，干满一年有年终奖励 2. 汽车修理师傅一名 薪资面谈 联系方式 :

招聘：洗车工 薪资：3000~10000 管午饭

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1.工资稳定，单量充足，单价不黑奴 2.你对野鸡俱乐部所有的顾虑在我们这都没有 3.1000w需纯绿跑7H左右完成 4.不允许猛攻 5.大主播冠名，入职门槛低 6.日结工资

合肥市包河区。招油漆工一名。包吃住工资9000至14,000之间。联系电话。

工作认真，有上进心，责任心强，人品要好

现在伟星囯宾台要个小时工三时九十元近的联系耍年青点加时五十元

【上市外企】享周末双休，月可达4.8万元，时间自由，无需坐班，好岗合肥招聘 联系电话：姜经理（） 工作地址：蜀山区置地广场

明天9点钟需要钟点工，50一小时，3小时起步

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【基本要求】 学历年龄：高中或中专及以上学历，18-28岁，形象端正。 工作态度：服务意识强，吃苦耐劳，能适应轮班。 基础能力：会基础电脑操作，沟通能力良好。 【主要岗位职责】 1. 客户接待与服务 ◦ 热情迎宾，为顾客介绍收费标准和上机流程。 ◦ 及时响应顾客需求（如加时、点单），提供优质服务。 2. 收银与结算 ◦ 负责上机卡/包时的办理、充值和收银工作。 ◦ 做到账目清晰，钱、账、物相符。 3. 环境维护与清洁 ◦ 负责区域内卫生，保持桌面、地面、设备整洁。 ◦ 每日进行交接班前的清洁和物品盘点。 4. 基础技术支持 ◦ 协助顾客解决简单的电脑、网络或外设问题。 ◦ 无法解决的问题，及时上报技术人员。 5. 安全巡查与管理 ◦ 留意消防通道、设备线路等安全隐患。 ◦ 发现异常情况（如未成年人、可疑人员）及时上报。 薪资结构：基本工资+考核工资+补贴+提成 • 工作时间：排班制（早/中/晚班），月休4-6天 • 晋升空间：见习员工→服务员→值班经理→店长→区域经理

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