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年龄：50周岁以下（按身份证生日计算） 工作地点：北京全城-丰台、海淀、石景山、门头沟、房山、朝阳北四环 接单位置：自己家附近5公里左右 要求：会骑电动自行车，会用智能手机，会导航，识字，无腰腿疾病 保底：每天至少5单，6-10小时 面试地点：丰台区总部基地5区11号楼6层

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岗位职责： 1. 负责与相关部门沟通协作，明确产品需求，主导产品结构整体方案与详细设计，组织团队分工协作，统筹进度，并对团队成员的设计输出进行审核把关； 2. 承担结构零部件的设计实施工作，跟进开发全过程，完成产品三维建模、二维工程图绘制，主导物料打样及确认环节，独立推动项目按计划执行； 3. 跟进项目开发进程，牵头开展新产品架构研讨，参与需求分析并推动方案落地实施； 4. 参与试制及量产阶段的供应商技术交流，提供报价支持与结构相关技术支持。 职位要求： 1. 精通产品结构设计及完整开发流程，具备独立推进项目的能力，熟练掌握Creo、AutoCAD等主流设计工具； 2. 曾主导完成项目的结构设计工作，具备架构规划、系统分析及专项技术攻关经验； 3. 熟知从图纸设计、成本估算、结构优化、手板制作至批量生产的全流程，能有效应对和解决开发中的各类技术问题； 4. 具备扎实的结构设计知识储备，熟悉常用材料特性、加工工艺及模具原理，有团队管理经验者优先考虑。

小米超级工厂 28元/小时招聘 包入职 · 无需经验 · 当天安排住宿 岗位详情 ✅ 普工：汽车配件分拣、捡件、扫码 ✅ 叉车工：电叉、室内工作、物流整理、装卸、产线供料（叉车证3-6个月即可） 薪资待遇 叉车工：28元/小时 普工：23元/小时 每月10号发上个月工资，本人名下任意银行卡均可 重磅福利 ✅ 包入职、无需经验、工作简单 ✅ 当天安排住宿 ✅ 8-8点、两班倒、上六休一 ✅ 男女不限，年龄宽松 面试信息 面试必带：身份证原件 提前准备：无犯罪记录证明 年龄要求：普工18-45岁，叉车工18-52岁 ，满月报销 工作地点：通州辛房小米汽车工厂 联系电话：（随时拨打）

岗位职责 1. 参与产品开发项目的整体方案设计； 2. 参与制定产品开发项目的工作计划； 3. 承担产品项目中机械模块的设计、研发及调试任务； 4. 负责所承接项目机械部分的技术调研、技术分析，以及外协加工环节的技术对接； 5. 参与新产品的整机组装与调试工作，并对结构设计中的不足提出优化方案； 6. 负责产品开发过程中机械类采购部件的技术调研、评估与选型； 7. 负责项目机械部分技术文档的编制、整理及归档管理； 8. 负责在产产品机械结构问题的排查与改进； 完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备两年以上电子类产品相关领域的机械设计工作经验； 2. 熟练使用办公软件、Protel及Auto CAD等制图工具； 3. 了解公司所属行业的相关技术标准； 4. 掌握机械制图相关的国际规范要求； 5. 具有气体报警设备行业经验者优先考虑。

钢结构/综合焊工；保持包住 6500元/月 1、负责钢结构构件、金属板材、管件等焊接作业，熟练完成二保焊、手工电弧焊等焊接操作，保证焊缝平整、无漏焊、虚焊、夹渣等质量问题，符合施工及验收标准。 2、严格按照施工图纸、工艺文件及技术要求开展焊接工作，精准把控焊接尺寸、角度及焊接质量。 3、负责焊接前母材清理、焊机调试、焊材检查等准备工作，焊接后及时清理焊渣、打磨焊缝，做好成品自检工作。 4、规范使用焊接设备、工具及劳保用品，定期对焊接设备进行保养、维护，排查设备故障，确保设备正常运行。 5、遵守项目现场安全生产规章制度，规范操作流程，杜绝安全隐患，保障自身及他人作业安全。 6、配合团队完成生产/施工进度任务，服从上级工作安排，及时上报焊接过程中出现的质量、技术问题。 7、好作业区域卫生清理，合理堆放原材料、半成品及成品，保持工作环境整洁有序。 6、其他：及时完成老板交办的其他工作任务。

岗位名称：氩弧焊工； 岗位要求：1. 熟练掌握氩弧焊技术；2. 具有良好的团队协作能力和安全意识；3. 能适应常规工作时间，周一至周五，9：00~17：00。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。福利包括五险一金，公司提供的补充保险、意外保险、午餐补助、通讯补助、加班补助、交通补助以及节假日福利。

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职责描述： 1. 理解客户技术需求，评估技术实现路径，主导研发项目立项规划，通过文献研究、协作交流等方式探索并确立核心技术解决策略。 2. 参与设计用于器件验证及工艺监控的测试结构，协同相关部门完成光罩制作流程。 3. 参与构建工艺流程体系，制定工艺流片实验计划，与相关部门保持高效沟通以推进流片进度，统筹资源应对流片过程中的各类技术问题。 4. 利用在线与离线检测方法对工艺流片全过程进行监控与分析，开展测试结构的电学性能测试并解读数据，持续优化器件与工艺实验方案。 5. 在项目执行期间完成专利申请，撰写相关技术研发文档。 任职要求： 1. 微电子、集成电路、半导体、电子、物理、材料等相关理工科专业硕士学历且具备2年以上工作经验，或本科学历且有3年以上工作经历，或累计从事半导体工艺或微纳加工领域工作满2年。 2. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。 3. 通过大学英语六级或同等水平，能够熟练阅读英文文献，撰写科技报告和学术论文，并具备专业技术交流的英语口语能力。 4. 有半导体单项工艺开发、工艺集成、TCAD仿真、版图布局、电学测试、器件研发、器件建模或可靠性评估经验者优先考虑。 5. 具备工艺或器件开发实践经验者优先。 6. 拥有集成电路制造企业实际工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责电子设备/系统级热仿真建模与温度场分析，输出热设计优化方案 2. 开展散热器、热管、均温板等散热器件选型与性能验证 3. 主导样机热测试，完成温升、风道、噪声等实测数据分析与问题闭环 4. 编制热设计规范、DFMEA及热测试报告，支撑产品量产导入 5.协同结构、硬件工程师完成PCB布局、外壳开孔及整机散热方案落地 任职要求： 1.熟练使用FloTHERM/ANSYS Icepak等热仿真软件，具备独立建模与结果解读能力 2. 掌握传热学基础理论，熟悉自然对流、强制风冷、液冷等散热原理及应用边界 3. 具备电子设备热设计项目经验，有通信、电源、服务器类项目背景者优先 4.良好的跨部门协作意识与技术文档编写能力 5.本科及以上学历，热能与动力工程、电子封装、机械工程等相关专业

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