招教官（退役军人）和学校辅导员有经验优先

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工作内容 1.以真实购车意向用户身份，按要求到指定4S店完成看车、咨询、试驾全流程，全程不暴露兼职身份。 2.试驾前与销售自然沟通车型亮点、配置参数、价格优惠等，配合完成试驾预约及协议签署，模拟普通消费者的咨询逻辑与行为。 3.试驾中真实体验车辆动力、操控、舒适性等核心性能，同时观察销售的服务态度、专业讲解是否到位。 4.试驾结束后，按要求填写简洁体验问卷（3-5题），如实记录服务细节、试驾感受等关键信息并提交。 工作要求 1.年龄18-65岁，持有C1及以上驾照，驾龄满1年（实习期），重大交通事故、酒驾等不良记录。 2.形象自然得体，沟通表达流畅，能逼真模拟普通消费者行为，不被门店工作人员识破。 3.有基本汽车常识，能简单分辨驾驶体验差异，认真负责，按要求如实反馈体验情况。 4.可配合兼职安排，能按约定时间到店完成试驾任务，不随意爽约。 工作时间 •灵活预约：提前1-2天预约到岗日期，每周可安排1-5次任务。 •单场时长：单店全程约60-90分钟（含看车、沟通、试驾时间），工作时段集中在早9:00-晚18:00。 薪资待遇 •400元/次，完成试驾并提交有效反馈后结算，周结拖欠，多做多得。 •额外成本，试驾过程中产生的咨询、体验环节均由门店正常提供支持。 工作地点 市区县区指定4S店（就近分配，提前告知具体门店地址）

废铁场地招长期工，要求会打包，会开双缸剪，要求有经验者优先。工资月结，10000/月，包吃包住，联系电话，夏

1.负责每日客户鸡只称重，保证数据的准确性 2.负责本组人员的考勤与日常管理 3.负责本组货源的临时调配 4.负责本组责任区的卫生管理 5.保证每日发货正常运转 6.计件加固定工资，月工资6500-8000，五险一金 7.年龄40岁以下，中专以上学历，会电脑基本操作 8.晚上11点到早上8-9点上班，要求心细，能吃苦，适应夜班

抖音平台发一条视频￥5，内容我提供（产品宣传） 这边做好视频和标题一起发给你，你直接复制粘贴发布视频就可以。（平台视频需要保留15天以上） 例如：今天发完之后，明天早上咱俩会联系，需要昨天发的内容页面截图，需要看一下阅读量。阅读量过百即可转5元长期稳定。 3分钟操作完，简单方便。

急招: 驻场支付宝引导员 100保底+提成，日收入约200-600 工作内容:引导顾客通过支付宝抢阿福红包红包有效期七天，在线下门店即可抵扣！ 工作时间: 早9:00-晚9:00 工作日期:即日起必须至除夕 有意愿报名参加面试

共享自行车进行拆解配件分类按辆数发放工资

装共享单车的车牌，简单易操作，打螺丝就行，几分钟打好一辆，计件2元/辆，地址在兴国县城。

临时工，小时工，下班兼职，工作简单，灵活方便。

招一名测量员工资面谈

招聘快递集包分拣人员，货品装卸人员，机修人员 一、工作内容： 邮政快递场内分拣，集包，装卸等工作，机械化、流水线标准作业，工作轻松 二、用工要求： 年龄55岁以下，男女不限，服从工作调配，吃苦耐劳，身体健康，无不良嗜好。会使用智能手机。有工作经验者优先考虑。 三、福利待遇： 1、三节福利 2、平安意外险 3、可缴纳社保 4、工作突出人员，可以提供加薪+晋升机会 晋升空间：组长-班长-主管-经理 四、上班时间 1、早班：3.00−12.00 薪资4500-5500 2、晚班：12.00−21.00 薪资5000-6000 以上班次不需要导班，每月月休两天。 有意向可以联系韩女士 地址：景德镇浮梁县唐英大道46号中国邮政处理中心

极兔速递诚招：分拣员男女不限，年龄要求55岁以下，无需经验，会认识数字，做事利索即可，工作认真负责，身边健康即可，工作简单易上手。 工作时间：6点-10点，下午1点到7点，薪资4000左右元，免费提供住宿（水电费自理） 极兔快递招聘装卸搬运工，薪资4500元左右。免费提供住宿（水电费自理） 快递员薪资5000-7000元，计件工资，多劳多得，弹性工作时间，按区域配送；公司提供三轮车、免费提供住宿. 联系电话:程总

2026年新年招聘 正月初六开工 《工厂生产岗位招聘》 急聘：人事经理：1名：公司极速发展，欢迎有能力的伙伴加入我们，可提前面试录用（要求有丰富人事招聘经验待遇从优） 造型设计：2名 高压师傅：2名 压坯师傅：1名 倒浆师傅：3名 削口工人：3名 补水大姐：2名 吹釉师傅：1名 接坯大姐：2名 卡通画工：10名 写意画工：10名 填色工 ：10名 动漫画工：20名 装窑师傅：1对 烧窑师傅： 补瓷工：2名 工人：20名 免费教会，不需要任何技术，3天可上手，转正4000至4500元/月计件6000以上 《电商行政管理岗位招聘》 成型主任：2名 打浆师傅：1名 素坯质检：2名 文员统计：2名 仓管管理：2名 仓库打包：2名 电商打包：2名 成本会计：2名 公司招收画工学徒10名：没有任何功底都可以，年龄35岁以下，半年之后可以做到6000到8000元/月，免学费，要求做事踏实人品端正 地址：高新区蓝印东方附近 ☎：

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环境工程专业！！！ 主要负责环境工程环保设备项目（除尘、脱硫、脱硝）的设计 本公司主营脱硫脱硝除尘项目。 • 绘制设计图纸，包括工艺流程图、生产图和设备安装图等 项目实施与配合 • 协助施工单位进行施工，对施工过程中的关键环节进行技术指导，确保施工符合设计要求。 • 参与设备安装调试工作，对设备的运行情况进行检查和测试，及时解决出现的问题。 • 与其他专业工程师（如电气、土建等）密切配合，协调解决项目中的交叉问题。 项目后期工作 • 为客户提供环保设施的操作培训和技术支持，确保设施的正常运行。 • 参与公司内部的技术交流和培训活动，分享经验和知识，提高团队整体技术能力。 • 协助编写项目投标文件，提供技术支持，提高公司在环境工程领域的竞争力。

客诉工程师 大专及以上 薪资福利:4000 - 6000元/月，提供食宿

1、主责：开展为期6个月至1年的车间轮岗培训，全面掌握生产设备操作与工艺流程； 2、负责：按时、准确、合规地完成各类生产记录填写，深入学习并严格执行生产管理制度； 3、参与：配合部门及车间负责人优化生产工艺，依据生产排程合理调配人员、设备与物料； 4、协助：支持部门及车间负责人开展人员管理，参与车间突发事件的应急处置工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可； 2、有志于在医药化工领域长期发展； 3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力； 4、吃苦耐劳，态度积极，有化工或制药相关实习经验者优先考虑； 5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用

【招聘兼职】今天6点半到9点半，有没有兼职，3个小时100，工作地点古街茶器店。 电话:

一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、采集运行数据，分析故障成因，并实施持续优化及设备改进措施，避免同类问题重复出现，提升设备运转效率。 3、对设备保管部门进行维护操作指导，确保使用人员规范操作设备，并将相关技术要求形成标准化文档。 4、设备管理工程师需掌握设备管理流程，了解与设备相关的法规要求，具备现代化管理思维，保障设备处于良好状态，提高设备使用效能，确保产品产量与质量达标。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届全日制本科及以上学历，机械、自动化等相关专业优先。 2、有志于在医药化工领域发展，具备创新意识和现代管理理念的新型人才。 3、具有较强的沟通表达能力、协调能力和抗压能力。 4、踏实肯干，积极乐观；具备相关实习或工作经验者优先考虑。 5、中共党员、学生会干部、班干部或具备较强组织能力者优先录用。

1、了解花纸特性，可准确判定其是否满足本厂质量要求 2、掌握产品烤花工艺流程，熟悉产品各项细节 3、具备独立工作能力，处事果断，思维清晰有主见

岗位职责: 独立完成幕墙图纸的二次深化设计工作！ 1. 承担幕墙项目初期的设计与整体规划，具备扎实的深化设计能力，熟练完成绘图任务。 2. 带领并指导公司绘图团队开展生产设计及现场数据核对工作。 3. 对绘图员完成的加工图、排版图及材料清单进行审核与确认。 4. 协同商务部门参与项目前期方案制定及技术汇报工作。 5. 每月安排半日时间，组织设计部门内部培训与技能提升活动。 任职要求： 1. 具备坚实的幕墙设计理论基础，拥有丰富的施工现场经验，能适应工作压力，在项目紧急阶段可接受加班及驻场作业。 2. 工作态度端正，积极主动，具备较强的学习意识与创新思维，有进取心和责任感。 3. 具备良好的团队协作精神，能够与团队成员保持高效沟通。 4. 做事踏实认真，责任心强，能承受高强度工作，吃苦耐劳！

岗位职责: 1.负责生产运营的组织与管理，保障生产流程顺畅高效 2.对生产各环节进行全程监管，确保产品品质达到规定标准 3.统筹团队协作，合理调配工作任务，推动生产效能提升 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员及管理层保持顺畅对接 2.具备团队引领能力，能够带动组员共同完成既定目标 3.具备优化作业流程的意识与能力，致力于持续提升生产效率

2026春季现场招聘会火热报名中！ 时间：2026年农历正月初十（下午2点开始） ❤地址：乐平华达： 需要的朋友可以来现场看看有没有心仪的工作 报名热线： ❤

岗位职责： 1.负责精密制造车间的日常运作管理，编制月度、周度及每日生产计划，科学调配生产资源，动态监控生产进程，及时识别并处理生产环节中的异常情况，确保生产任务按期达成。 2.严格执行质量管理体系要求，保障产品品质达标，持续降低废品率与返修率。 3.监督车间设备的日常点检与保养工作，维持现场环境整洁规范，落实6S管理标准。 4.组织车间员工的入职培训、绩效评估与激励管理，优化任务分工，提升团队专业能力与作业效率。 5.定期向上级反馈生产进展、质量表现、设备状态等关键信息，开展数据分析，提出可行性改善措施。 6.执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上机械加工车间或相关制造领域工作经验，其中至少3年管理岗位经历，具有较强的团队组织与生产计划统筹能力。 2、掌握非标自动化设备加工流程，能熟练识读机械图纸，精通CNC编程及数控车床、钻床、铣床、机加等相关设备操作与工艺技术。 3、在生产现场管理、工艺规范化、效率优化、品质控制、人员绩效考核及车间6S执行方面拥有丰富实操经验。 4、熟练操作常用办公软件及生产管理系统软件。

能熟练掌握拉坯+捏塑，教导帮助顾客完成陶艺作品。（长期招聘，兼职和暑假工寒假工都可以）