柳州市招工地小工/杂工、二衬、二次结构木工、砌砖/石

防城港市港口区招二次结构木工、泥瓦工

白海铁山港招二次结构木工

玉林市容县招二次结构木工

协助工厂，项目进行图纸深化下料

柳州市柳南区招建筑木工二次结构

防城港港口招木模，建筑木工，二次结构木工，建筑木工班长

贺州市富川瑶族自治县招二次结构木工

防城港市港口区招二次结构木工、防水工

百色市隆林各族自治县招砍伐工、木模、二次结构木工

招聘|电梯维保经理（藤县片区）工作地点：广西梧州藤县（常驻属地，覆盖周边县域项目）一、岗位职责1.片区运营统筹：全盘负责藤县片区电梯维保业务的运营管理，制定维保作业标准、班组排班方案、24小时应急抢修机制，全流程监督维保工单闭环落地，对片区维保服务质量、作业合规性、台量运营指标负总责。2.客户商务管理：统筹维护全片区甲方物业客户关系，对接核心决策人，牵头处理重大客诉与服务纠纷，定期开展高层客户回访；负责维保合同续约跟进、到期款项催收，配合公司拓展属地新增维保项目。3.安全合规管控：全面承担片区电梯安全管理主体责任，统筹电梯年度检验全流程，规范建立维保安全技术档案（八本一册），对接市场监管部门的监督检查与隐患整改督办，确保片区零重大安全责任事故。4.成本经营管控：负责片区维保成本全口径管控，包括配件库存管理、维修耗材定额、人工效率优化；审核大额维修项目的成本测算与对外报价，定期复盘片区经营数据，控制不合理损耗，提升项目盈利水平。5.团队建设管理：负责维保团队的人员配置、招聘补员、绩效考核、薪酬核算；常态化组织技术培训、安全作业交底，提升班组整体技术能力与安全意识，打造稳定高效的属地维保队伍。6.数据报表管理：按月度/季度梳理片区维保完成率、客诉率、回款率、成本率等核心经营数据，形成运营分析报表上报公司总部，落地执行公司各项管理制度与工作部署。二、任职要求1.资质要求：持有电梯修理（T）特种设备作业人员证（原T1/T2证有效）；5年及以上电梯维保行业从业经验，2年及以上片区维保团队管理经验。2.技术能力：精通默纳克、日立、台日等主流电梯系统的故障排查与维修，熟悉电梯年检流程、监管规范与安全技术要求，能独立牵头处理重大技术故障与监管整改事项。3.管理能力：具备8人以上维保团队的带队管理经验，能独立完成排班调度、绩效核算、团队激励，有清晰的服务质量管控思路。4.综合能力：具备良好的商务沟通能力，能独立对接物业甲方、市场监管部门；有成本管控意识与数据复盘能力，能承受工作压力，接受24小时应急待命。5.加分项：熟悉藤县本地物业/政企资源、有维保项目投标报价经验、持有特种设备安全管理人员证（A证）或相关工程师职称。三、薪资福利•薪资结构：岗位底薪+片区台量运营提成+月度绩效奖金+维修配售提成+年终业绩分红

梧州市龙圩区招内架

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1.学历不限，有零售行业工作经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 年龄25岁至38岁左右丨

单位招聘洗碗工，男女不限。薪资为3300元，每月休息4天，节假日带薪休假。工作配备洗碗机，共4人一起工作。联系电话：。地址位于奥体附近、高速大厦总部。

岗位职责： 1.负责建材产品的市场推广与销售，开发新客户并维护现有客户关系 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.参与行业展会、工地拜访及客户洽谈，推动订单达成与回款 4.定期分析区域市场动态与竞品信息，协助制定销售策略 5. 配合公司完成销售目标、报表填报及内部协同工作 任职要求： 1. 对建筑材料（如水泥、钢材、防水材料、装饰材料等）有一定认知或从业兴趣 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，适应经常性外出及工地现场沟通 5.学历不限，有相关行业资源或驾驶证者更佳

一、岗位职责 1. 辅助设计与绘图：使用 SolidWorks、AutoCAD 等软件，协助工程师进行机械结构件、测试治具及实验夹具的 3D 建模、2D 工程图绘制与修改。 2. 现场技术支持：配合项目进度前往工程基地、客户现场或实验场地，负责设备的现场安装指导、运行调试与故障排查（需适应定期或短期出差）。 3. 技术文档编写：做好出差期间的项目记录、日报与结项资料；撰写施工报告、设备日常维护日志及出差技术总结等。 4. 处理现场技术问题，收集客户反馈并协助制定改进方案； 5. 质检协助，现场质量安全管理。 6. 实验测试与数据采集：协助研发人员搭建实验平台，参与材料与结构的物理/力学性能测试（如振动、衰减、高低温环境测试等），精准记录与整理实验数据。 7. 完成上级交办的其他技术辅助工作。 二、任职要求 1. 专业背景：工科类专业（如机械工程、机电一体化、材料科学与工程、工程力学、过程装备与控制工程等非电子/电气类专业），中专及以上学历。 2. 1-3 年相关工作经验者优先，应届生亦可培养。 3. 专业技能：具备一定的机械设计与识图能力，能熟练使用至少一种 3D/2D CAD 设计软件，具有学习能力的优秀人才亦可培养。 4. 工作适应性：具备良好的沟通能力与动手操作能力，能适应定期或短期出差，服从现场调度安排。 5. 团队文化：责任心强、抗压性好，有良好的团队协作意识，团队氛围融洽平等，非常欢迎优秀工科人才加盟。 6. 具备现场安装、调试、客户沟通与问题反馈能力。

设备技术员综合薪资6500--8000左右交五险一金20—45岁，需要有低压证，中专以上

驻场钢结构深化技术员 岗位职责 1、负责钢结构工程全套深化建模、详图出图、构件清单、材料提料； 2、对接设计院、总包、车间班组，完成图纸答疑、变更调整、现场技术对接； 3、熟悉钢构梁柱、网架、桁架、预埋件、节点优化，能独立完成整套项目深化； 4、配合现场施工进度，解决图纸问题、核对构件尺寸、配合验收及探伤资料对接； 5、整理深化图纸、变更资料、竣工图纸归档。 任职要求 1、熟练使用 Tekla、CAD 钢结构深化软件，能独立建模、出图、拆图； 2、有厂房、场馆、网架、桁架、高层建筑钢构深化经验优先； 3、熟悉钢结构施工工艺、节点做法、国标规范，懂现场施工优先； 4、能长期驻场，服从项目安排，能赶工期、责任心强； 5、能独立对图、改图、算料，无严重图纸错漏习惯。 薪资待遇 1、月薪 8000–12000元（能力强、速度快、经验足可面议高薪）； 2、包吃包住、按月发薪、工期稳定，长期项目； 3、驻场项目，工作稳定，团队氛围简单。 工作地点 (江苏扬州) 项目驻场（可就近安排项目，详谈) 联系方式 有意者直接私聊，发作品、过往项目经历，可立即面试上岗。

幕墙门窗技术，深化图纸，拆图，定位，排版，下料，和施工人员对接落实安装方案。

钢结构排料套料员 岗位职责： 1.负责钢结构图纸的排料、套料及优化计算，提升材料利用率 2. 使用CAD、Tekla或FastCAM等软件完成下料图绘制与数据输出 3.与生产、采购、质检部门协同，确保下料计划与实际生产进度匹配 4.核对构件规格、数量及技术参数，及时发现并反馈图纸问题 5. 整理归档排料记录及工艺文件，保障数据可追溯性 任职要求： 1.熟悉钢结构加工工艺及GB/T 50755等国家相关规范 2.具备基本识图能力，能准确理解结构施工图与节点详图 3.工作细致负责，具备良好的空间想象与逻辑分析能力 4.有钢结构排料套料实操经验者优先 5.学历不限

梧州市岑溪市招木模、建筑木工，需要两三个人合伙做事，工资每月打卡，电话不方便接，直接加微信，可以搞到年底。

封开县招工地力工、打爆模/剔凿，拆墙砌墙师傅

梧州藤县招木模，建筑木工 招:乡村别墅主体班组 乡村别墅主体班组 乡村别墅主体班组

招聘木工小工，共3人，前往广西梧州进行切割水池螺杆工作。联系电话为汤老板。

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岗位职责： 1.按照施工图纸和工艺要求，完成建筑木结构、模板、门窗、吊顶等木作安装与制作 2.精准测量放线，确保构件尺寸、位置及垂直度、平整度符合规范标准 3.独立完成木工机械操作与日常维护，保障作业安全与效率 4.配合土建、装饰等工种协同施工，及时处理现场技术问题 5. 严格遵守安全生产规程，落实文明施工与材料节约要求 任职要求： 1. 具备建筑木工相关实操经验，能独立承担现场木作任务 2.熟悉常用木材性能、木工工具及施工验收规范 3.身体健康，吃苦耐劳，具备良好的质量意识和责任心 4.持有木工职业资格证或特种作业相关证书者优先 5. 无学历限制，具备扎实技能和良好协作能力

岗位职责： 1.协助完成施工现场基础性作业，包括材料搬运、场地清理及辅助施工等 2.按规范进行钢筋绑扎作业，配合钢筋工完成下料、成型与绑扎任务 3. 在师傅指导下学习工地各工种基本操作流程与安全规范，参与实操训练 4. 配合项目进度要求，服从现场管理人员工作安排，保障施工有序开展 5.严格遵守安全生产规定，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2. 学历不限，有志于从事建筑行业者优先 3. 无经验可接受，需踏实肯学、责任心强、服从管理 4. 能吃苦耐劳，具备基本沟通能力与团队协作意识 5. 无犯罪记录，无不良从业史

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