
金华永康市招钢结构安装/打板、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
300-400元/天
二保焊电焊气保焊打板彩钢安装钢结构15-30天3-5人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅高空作业证焊工证
金华市永康市招钢结构安装/打板、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
服装导购年终奖月结
店员
,35岁以内,责任心强,吃苦耐劳,对服装有一定的审美能力,有男女装销售经验优先
薪资福利:底薪:3100,提成:2 - 4%,年休年奖交通补贴
招工人数:1名
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工作地址:下沙奥莱C150
饮料厂320一天长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
钢结构设计师CAD建模拆图(保险+16薪资+月薪1W+)
9000-12000元/月
钢结构设计师学历不限
岗位职责:1.负责建筑/钢结构/BIM等专业图纸的深化设计与建模工作,确保模型精度与施工可行性统一
2.配合设计院及项目部完成技术交底、节点优化及碰撞检查,输出合规深化成果文件
3.运用Revit、Tekla、盈建科等专业软件完成三维建模、出图及工程量统计
4.参与施工现场技术支持,解决深化图纸与实际安装间的衔接问题
5.按项目进度要求高效完成建模任务,保障各阶段交付节点准时达成
任职要求:1.学历不限,土木工程、建筑工程技术、BIM技术等相关专业优先2. 具备技术员/深化/建模相关经验者优先,无经验可接受应届生带教培养
3.熟悉国家制图规范及行业深化标准,了解钢结构/装配式建筑工艺者加分
4.具备基础CAD及至少一种主流建模软件操作能力,学习能力强、责任心强
5.工作细致严谨,具备良好的沟通协作意识与团队服务精神
钢结构设计主管
2-3万元/月
钢结构设计师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、营销阶段
(1)掌握国家相关行业政策、公司产品体系及市场策略,准确理解并挖掘客户需求,开展技术层面的沟通与交流;
(2)制定项目解决方案与优化建议,组织项目可行性研究及评审工作,为营销前期提供技术支持;
(3)根据特定用户或项目需求,完成主体与次结构的设计与改进,并推动方案实施落地;
(4)结合公司现有产品体系及市场实践经验,协助推进产品的定制化开发工作;
(5)全面负责项目设计内容,涵盖主次结构及围护系统,参与投标全过程,确保项目顺利中标。
2、项目实施阶段
(1)完成项目结构设计工作,对接相关单位完成施工图确认与审查;指导新员工进行钢结构设计,包括方案审核与图纸校对;
(2)配合施工技术人员开展施工组织设计的编制、讨论及内外部评审,承担其中计算分析与设计内容的编写任务;
(3)牵头编制并审查重点难点工序的技术要求,审核计算书、施工过程模拟等技术文件;
(4)主导或参与与业主、管理方、设计院、监理及专业咨询机构的技术对接;配合深化图纸审核及现场设计支持工作;
(5)监督现场落实施工方案中的各项技术措施,保障工程质量;协助处理实施过程中的突发技术问题,并向公司管理部门及时反馈;
(6)督促项目部在竣工验收后一个月内完成技术资料整理和技术总结报告,完成归档工作。
3、项目交付阶段
(1)参与客户满意度调研,维护良好的客户合作关系;
(2)编制产品使用说明、维护保养及维修相关的技术文档;
(3)参与项目复盘总结,并将经验及时提交至部门,助力经验库和知识库建设;
(4)组织并参与行业展览及技术研讨会,确保公司产品与解决方案保持市场领先水平。
任职要求:
1、土木工程、结构工程等相关专业本科及以上学历,具备5年以上结构设计工作经验;硕士学历者需3年以上相关经验;
2、熟悉钢结构设计常用规范,了解结构专业相关的国家标准与行业规范,掌握工业建筑其他专业的主要技术要求;
3、具备钢结构加工制作与详图放样知识,拥有丰富的现场安装经验,熟悉多专业协同设计流程;
4、熟练使用PKPM软件,精通Office办公软件,有Staad Pro或SAP2000使用经验者优先;
5、具备出色的沟通协调能力、问题分析与解决能力,具有总承包或EPCm项目管理经验者更优;
6、具备较强的项目统筹、沟通协调及技术管理能力;
7、工作细致严谨,责任心强,能在高压环境和严格时间节点下高效完成任务;
8、英语可作为工作语言,具有海外项目经历者优先考虑;
9、持有高级职称或注册结构工程师资格者优先录用。
高级工程师
2.4-3万元/月
设计师5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责建筑项目的整体设计和技术管理工作;
2、参与项目前期的技术方案策划与论证,确保设计方案的可行性与创新性;
3、协调解决施工过程中的技术问题,保证工程质量符合设计标准和规范要求;
4、审核施工图纸及工程变更,提供专业意见并优化设计方案;
5、监督建筑材料的质量,确保其符合项目要求;
6、参与项目验收工作,确保项目按时交付。
岗位要求:
1、本科及以上学历,土木工程或相关专业;
2、具备8年以上建筑行业工作经验,其中至少有5年担任高级工程师的经验;
3、熟悉建筑行业相关的法律法规和技术标准;
4、具有丰富的建筑项目管理经验,能够独立承担大型项目的工程技术管理工作;
5、良好的沟通能力和团队协作精神,能够与各相关部门有效合作;
6、具备较强的问题解决能力,能够在复杂环境中快速做出决策。
电控设计工程师
1.2-1.8万元/月
电气设计师大专及以上
1.经验要求:5年以上非标自动化设备电控设计开发经验,有自动化产线开发经验者优先
2.独立完成项目电气部分开发设计,胜任设备电气组装调试指导工作3.熟练掌握主流PLC(西门子、三菱、汇川等)、触摸屏编程调试,
4.熟练掌握步进、变频器、伺服系统5.熟练掌握常用电气制图软件(CAD、EPLAN).
6.有机器人、视觉编程设计、调试经验者更佳。
工作职责
1.协助机械设计完成自动化设备&产线方案评估
2.PLC、触摸屏程序编写,电气原理图绘制、电控件BOM制作及投单
3.协助自动化设备&产线组装、调试工作
4.配合出差到客户现场设备调试导入5.设备说明书等文件编写
城市规划与设计
1-1.1万元/月
城市规划设计师1-3年本科及以上文旅地产住宅地产
参与尽职调查工作,配合完成尽职调查报告的编制;
开展相关案例与政策研究,进行项目投资、建设及运营状况的分析;
参与项目运营成本的测算,协助建立财务模型,完成财务分析,并参与咨询类报告的撰写;
参与项目运营数据的收集与分析,协助搭建运营绩效评估体系,参与监管制度的编制;
参与项目建设过程管理,针对项目运营中出现的问题提出专业建议;
熟悉城市规划、建筑设计等专业领域,掌握国土空间规划、土地管理及城市更新相关政策,能够提供切实可行的规划建议和建筑方案意见;
电气工程师
7000-12000元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上
职责描述:
1、承担电气图纸的设计与绘制任务;
2、完成领导交办的其余相关工作。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,机电一体化或工业自动化相关专业。
2、具有两年以上自动化设计领域工作经验。
3、可独立完成电气绘图等相关技术工作。
设计师
岗位职责:
1.及时协助业务发展部门提供技术支持;
2.新签项目后会同相关部门现场勘查;
3.根据甲方项目资料、勘查报告,结合森泊产品会同相关部门制定设计任务书;
4.收到甲方聘请的设计单位专项图纸后,完成审查并出具审查报告;
5.在建咨询项目的巡检,做好检查记录,并提出整改意见,出具检查报告;
6.根据新签项目特点结合森泊产品进行产品升级;
7.根据技术咨询合同,跟踪合同履行;
8.完成与规划、建筑等相关的其它工作;
9.完成上级交办的其他工作。
岗位要求:
10.本科及以上;
11.建筑、规划、机电、景观、等相关专业;
12.5年以上文旅、酒店行业工作经历;
13.熟悉工程开发与管理的相关工作;
14.有较强的口头和书面表达能力;
15.熟练使用Office、CAD、PS等办公软件;
16.有文旅主题IP管理经验。
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