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前台服务：做好日常电话接听转接、快递收发等前台工作；负责来访客户的接待、咨询和引见，礼貌周到地应对各种来访客户，做好会务接待。办公室管理：落实公司的行政管理和员工行为规范要求，监督保洁工作，确保茶水间日用品齐备、会议室整洁有序；维护办公室环境，对办公室设施执行定期检查，对发现的问题立即反馈和协调整改。

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工作内容：1.协助销售主管做好数据统计和管理2.监督员工培训情况，实时报备情况3.做好销售和后勤岗位的工作对接4.听从管理层安排，实时根据工作情况处理临时性工作岗位要求：1.拥有较强的学习能力，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素质2.年龄22-35之间，有销售岗位工作经验优先3.熟练操作各种表格和数据整理工作时间：早班10:00-19:00月休4天工资：5000-6500/月+工龄奖，包食宿入职满一年整，可享受300元的工龄奖金，每年叠加，最高上限为3年。