成都办事处：招聘3-4名风力发电机检修人员，没有体力活。要有电工证登高证没得可以办理。到手工资8000-10000需要年龄45以下联系电话：

能够知晓风力发电的各项原理，及简单运维和能够指导普通工人干活的，普通话要与国人无太大障碍的，二把刀勿扰

成都办事处：招聘3-4名风力发电机检修人员，没有体力活。有经营有先，无经验免费培训。2-3天上岗到手工资8000-10000需要年龄45以下联系电话：

现招一批:风力发电，叶片维修人员，有一定工作经验优先。年龄58周岁以下！能吃苦！、签合同！工资:5万元/一片叶！、不包吃住！3一5人一组、会做的师傅一个两个都可以，如有这方面工作经验者、可联系、电话: 工作日时！2一3年

广元地区风力发电风叶维修：哈密风电型号是Gw930，93米高，风叶51米，这个叶片己落地，风筒不维护，只维护叶片，大型机械和材料由甲方提供，工期五年，有兴趣的专业施工队联系

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风电运维工程师： 主要负责风力发电机组的现场调试、运行维护、问题消缺和故障记录，以及风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务。需要监测和检查风力发电设备的运行状态，预防设备故障，进行设备维护和修理，优化设备运行，提高设备效率，降低运行成本，为设备故障提供技术支持，协助故障诊断和修复，制定并执行设备维护计划，确保设备的持续、安全运行。 待遇： 1、六险一金 2、包住 3、跟同事一起做饭吃或买饭吃 4、2-3个月带薪休假15-20天 5、（高铁二等座以内） 6、每半年技能考核，考核通过涨薪500-2000不等 7、长白班8小时工作制，会加班 8、节假日三倍工资 运维薪资：小白入职薪资6K-7K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右 要求： 1.无恐高症、色盲、色弱、 2.无刑事犯罪不良记录或被公安机关刑事拘留 3.体重180斤以下 4.无心脏病.高血压等 5.持有高压电工证，低压电工证，高处作业证 6.大专及以上学历，年龄35周岁以内 7.小白需对口专业，例如机电电气类专业（有经验可以放宽工科类专业）

工地四川内

高空作业证

岗位内容： 1.本岗位需外派至会东项目部，不接受者请勿投递。 2.承担给排水工程的深化设计、设备选型、施工及调试等相关工作。 3.负责管道安装等施工现场的组织与管理工作。 4.编制项目实施计划，把控进度安排，并推动各项任务落地执行。 5.落实施工质量管控措施，保障工程按期、保质、保量完成。 任职要求： 1.本科及以上学历，从事给排水工程领域工作满6年，具备一定项目管理实践经验。 2.熟悉CAD、PROTEL、Etap等专业软件操作，熟练运用各类办公自动化工具。 3.具备较强的方案设计、系统调试及现场协调能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作意识与职业责任感。 4.熟悉工程安装验收流程，具备工程预算编制及成本控制相关能力。

招聘快递员，电瓶车有公司出，包住不包吃，月工资在8000至1万5左右电话联系

江油短期工 10天工期  设备安装 需求10人 18元/小时 () 年龄:18-45(尽量年轻化 要勤快的) 不管吃住 园区有食堂自费 上班时间:8.00-20.00 上班地址:江油。

绵阳做不锈钢需要人加班，打这个电话

绵阳市江油市再生资源回收公司招分类人员

招聘：兼职 兼职餐饮休闲-服务员/收银员/迎宾小吃售卖

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

电力新能源招聘岗位如下： 1、光伏变电值班员(不涉及登高) 招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。 薪资待遇:上22天休8天，可调休。实习1-3月，工资3500-4000，转正4000_6000，值班长7000以上，站长10000以上， 岗位职能:根据系统数据做记录，上交报告。 2、风电运维工程师 招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。 薪资待遇:实习1-3月，工资5000左右，转正6000左右，一年以后8000左右，半年后调薪1000左右。月休8-10天， 以上岗位均要求18～30周岁以内，中专以上，身体健康，有上进心者。，福利食堂或饭补，有宿舍，全国各地均可分配。

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

需要三证，需要三证，需要三证！

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗

非标电气自动化领域，综合能力突出的技术人才。 具备独立承担项目的能力，涵盖从初期技术沟通到后期程序开发及文档整理； 公司主要技术方向包括PLC、上位机、触摸屏、驱动控制、运动控制、过程仪表控制等。

1.制定、执行并优化设备的TPM计划，全面负责组织、领导、协调与管控各环节，及时总结推进过程中的经验与不足，形成可复制的标准化文件，并推动横向推广； 2.建立公司TPM评估体系与持续改进目标，明确OEE核算规范，设定设备相关KPI指标； 3.组织开展TPM相关的培训工作，提升团队专业能力； 4.联动相关部门持续推进设备保养及点检流程的优化与升级； 5.设定设备备件与工装的安全库存标准，确保供应稳定，同时控制库存成本； 6.主导公司级TPM活动，指导各单位落实TPM任务，促进全员参与，策划并制作TPM宣传看板； 7.通过计划维修、状态监测、故障分析及维修方法改进，构建完善的预防性维护体系，保障设备运行可靠性； 8.聚焦现场微小停机现象，系统分析各类停机原因，配合IT部门推进安灯系统的开发与应用； 9.编制设备自主维护与预防维护计划，实施后跟踪成效，持续监控MTBF与MTTR等关键指标； 10.依据预防性维护方案，推进TPM项目落地，监督执行过程与结果达成； 11.跟进产线产能提升进度及新产品导入过程，聚焦OEE改善与效率提升

1、依据公司生产计划及经营需求，负责区域内（业务范围）设备设施的维修管理与技术支持工作，建立健全设备点检、维护及保养规范，指导并监督设备操作人员及维修人员执行落实情况，及时处理生产过程中发生的各类设备故障，确保生产经营安全平稳运行。牵头制定设备维修降本方案并推动实施，统筹设备外委维修的技术管理工作。 2、参与设备技术改造项目中的维修技术支持，审核相关技术协议内容，参与设备到货及验收流程，核对验收条款与既定技术要求的一致性。

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

1、依据项目实际需求，设计电气控制方案及机器人控制系统（包括机器人程序编写调试与PLC控制部分）。 2、严格遵循项目进度与质量标准，确保工作按时高质量交付。 3、及时向主管及项目经理反馈项目进展情况。 4、在装配前向装配人员说明机器人系统的功能特点及安装重点事项。 5、配合生产团队完成设备的组装、调试、现场安装及售后支持工作。 6、完成部门主管交办的其他相关任务。 7、定期组织对部门同事开展自动化设备操作使用的培训指导

防雷工程师： 岗位职责： 1、依据防雷检测规范开展项目检测，完成报告编制； 2、负责雷电防护设备的安装、现场施工及项目管理； 3、协助推进公司其他项目的实施与落地。 岗位要求： 1、年龄45周岁以下，具备强电电工证； 2、具有一年以上相关领域工作经验； 3、熟练使用办公软件及CAD制图软件，有设备安装与施工管理经历； 4、持有有效驾驶证并具备熟练驾驶能力； 5、工作细致认真，具备较强的学习能力。 上班时间： 上午8:30-下午18:00，大小周工作制，法定节假日正常休息。

防雷工程师： 岗位职责： 1、依据防雷检测规范开展项目检测工作，并完成报告编制 2、负责雷电防护设备的安装、现场施工及项目管理 3、协助推进公司其他相关项目的实施与落地 岗位要求： 1、年龄不超过45岁，持有强电电工证 2、具备一年以上相关领域工作经验 3、熟练使用办公软件及CAD制图软件，有设备安装及施工管理经历 4、持有有效驾驶证并具备熟练驾驶能力 5、工作细致认真，具备较强的学习能力 上班时间： 上午8:30～下午18:00，大小周休息，法定节假日正常休假

职位详情：1、非标自动化系统方案，元件选型、实施图纸；2、程序编写（PLC；人机界面、上位组态）3、出厂前调试或客户现场调试，达到交钥匙工程4、移交资料的编辑、完成竣工验收及资料5、熟悉使用电气设计软件，如eplan,AutoCADelectrical等6、熟悉工业自动化仪器仪表、编程控制器、变频器，伺服驱动器等，会做相关系统设计7、熟悉西门子、汇川等厂家的PLC控制系统，力控、亚控、WINCC及触摸屏软件8、熟悉通信协议，如modbus、profinet、EtherCat、TCP/IP等网络 大专以上学历，3年以上相关工作经验； 工作时间：8：30－12：00；14:00-18:00

1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具开关装配、换锁修锁、龙头阀门更换及给排水管道等水电相关安装与维修工作； 2、服从公司统一调度，及时接收任务工单，按时抵达客户住所开展维修服务； 3、遵循公司制定的服务规范与操作流程，为客户提供专业、高效、满意的上门服务；

统计材料，施工方案，验收资料