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【岗位职责】
负责旅客的引导和服务,确保旅客顺利乘车;处理行李运输问题,确保行李安全;协助处理突发事件,维护现场秩序。
【任职要求】
具有良好的沟通能力和团队协作精神;具备一定的服务意识和应急处理能力;普通话标准,能够清晰表达;有地勤工作经验者优先考虑。
【福利待遇】
薪资月结,底薪4000-5000+绩效奖金;提供工作期间的午餐;享有法定节假日;提供专业培训,提升个人技能;每周休息两天,具体休息时间根据排班表确定
小工1-4天1-2人
明天上午7点半,建材市场要
年轻利索小工2人,
一上午65元。
明天西转盘西筑鑫搅拌站要
利索小工1人130元
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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保育员配菜
单位名称:安吉博苑森林幼儿园有限公司
●招聘职位:保育员1-5名
薪资待遇:面议
职位详情:井号:///g3Xcb9zIqKu5veq
●招聘职位:幼儿教师(5名)
薪资待遇:面议
职位详情:井号:///04ikgB3SrvkBnve
●招聘职位:帮厨(2名)
薪资待遇:3500-6000元
职位详情:井号:///VnJiwA5R1wyAj6g
地址:安吉博苑森林幼儿园有限公司
联系打电话:
★主动争取好职位,提前注册简历:井号:///8fDMU1XNfwzCvnn
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保育员
1000-2000元/月
保育员
岗位职责:
1. 负责幼儿日常生活照料,包括晨检、进餐、午睡、如厕、盥洗等环节的照护与引导
2. 协助教师开展教学活动,维护班级秩序,关注幼儿情绪与行为发展
3. 做好室内外环境卫生及教玩具清洁消毒,保障幼儿健康安全
4. 及时观察并记录幼儿身心发展状况,与家长和教师保持良好沟通
5. 配合园所完成安全巡查、应急演练及各项保育相关工作
任职要求:
1. 热爱幼教事业,有耐心、责任心和亲和力,无犯罪记录及传染病史
2. 具备基本保育知识,了解幼儿生长发育特点及常见护理方法
3. 身体健康,能胜任细致、重复性强的照护工作
4. 持有保育员资格证或幼儿园教师资格证者优先
5. 有幼儿园或托育机构工作经验者优先
保育员
好消息!小树林幼儿园(柳江园)招聘啦!
✨1.幼儿教师:数名
✨2.保育员:数名
☎招聘电话:
(刘园长)
保洁开荒保洁保安维修电梯
高唐城区
【全年招聘,短期工,长期工】
招聘电梯维修人员,需要有电梯维修T证,工资待遇优厚。
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➡、城区内学校招聘保洁数名,一天工作时间6个小时,工作轻松无压力,可以正常接送孩子。
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【小区招聘保安
以上招聘人员年龄35——63岁以内,上24休24。
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小区招聘保洁,一天工作5个小时,事少,工作轻松。
工资及时,不拖不欠
☎报名电话
临时工20人以上
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国的领导,遵守国家法律法规及相关规定,品行良好,作风正派,勤奋敬业,具备良好的合法经营意识与职业操守,拥有较强的责任心和团队协作精神,无违法、违纪、违规等不良记录;2.具有与应聘职位相匹配的任职条件及专业能力(需持有对应岗位的从业资格证书),具备较好的学习能力、沟通能力与执行能力;3.身心健康,符合应聘职位所需的身体条件;4.具备全日制普通高校专科及以上学历,年龄35周岁以下(1991年4月1日以后出生),研究生学历年龄可放宽至40周岁以下(1986年4月1日以后出生);5.有下列情形之一的人员不得应聘:曾受过刑事处罚的;曾被开除公职的;涉嫌违纪违法正在接受审查且尚未作出结论的;法律规定不得聘用的其他情形。薪资福利:薪酬标准依据各公司制定的《薪酬管理制度》执行。招工人数:23名1.具体岗位扫码内回复:莘县,获取;2.报名时间:2026年4月13日—4月17日(每日上午8:00-11:30,下午2:00-5:30);报名方式:本人现场报名。应聘者需携带身份证、户口本、毕业证、学信网打印的学历证明、对应岗位从业资格证书原件及复印件(各2份),1寸照片4张,要求工作经验的需提供工作证明。报名登记表(附件2),报名时需缴纳。目前已就业并与用人单位签订劳动合同的报考人员,须持原单位同意报名的证明;3.考试安排:报名结束后,将根据各岗位应聘人数确定笔试及面试时间,具体时间将通过(莘县隆源人力)发布。考试内容:笔试:公共基础知识、相关法律法规及写作;面试:笔试成绩3:1进入面试,面试采用结构化面试形式,考察应聘者的职业素养、岗位匹配度、沟通表达能力及应急处理能力;组织实施:笔试及面试均由莘县隆源人力资源有限公司统一组织,考试时间及地点另行通知;4.资格审查由莘县隆源人力资源有限公司全权负责,贯穿招聘工作全过程;5.考察:按照各招聘岗位,根据应聘者“笔试成绩×50%+面试成绩×50%”的综合成绩,从高分到低分按1:1的比例确定考察人选;:考察合格人员进入环节,标准及项目参照相关通知执行,国家对燃气等特殊行业从业人员有特殊规定的,从其规定;若考察或,将按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补考察、人选(递补仅限1次);6.聘用方式:考试、考察、均合格的人员,由各公司统一签订
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