1. 装修设计师需熟练掌握酷家乐与CAD设计软件 2. 具备独立完成现场量房、方案设计、工程预算及客户洽谈的能力 3. 有装饰公司1-3年工作经验者优先考虑 4. 本岗位不接受零基础新手，在职或无相关经验者请勿打扰 1. 熟练操作柜柜软件，具备实际应用能力 2. 可独立完成上门测量、设计方案及拆单工作 3. 有全屋定制工厂1-3年从业经历者优先 4. 不接收使用其他软件的拆单人员，不招兼职，非诚勿扰

24/25届应届毕业生，设计、美术等相关专业优先 具备酷家乐软件基本认知者优先（若暂未掌握也无需担忧，我们提供系统培训） 富有审美能力与创意思维，热爱家居设计领域 你将获得： •底薪3000元+提成（具体细节可面议，收入与付出正相关） •工作时间：早8:30-17:30，不提倡加班，注重工作与生活的平衡

家装设计 经验丰富的优先考虑

岗位职责: 1.为客户量身定制专业室内设计方案，兼顾实用性与美学效果； 2.协调客户与项目团队之间的沟通，保障设计意图清晰传递并落地执行； 3.全程跟进项目施工进展，确保最终呈现符合设计预期； 4.对设计方案开展成本评估，并提供切实可行的优化建议； 5.持续追踪设计潮流与新型材料动态，推动设计理念与品质不断升级。 任职要求： 1.具备扎实的审美能力与创新思维，能独立完成空间设计创作； 2.拥有出色的沟通技巧和团队合作意识，善于与客户及团队高效协作； 3.熟悉各类室内装饰材料及其工艺技术，具备合理的材料搭配能力； 4.对设计流行趋势具有敏锐感知，能准确理解并响应客户需求； 5.具备较强的项目统筹能力，确保设计工作有序推进并按时交付。

会使用酷家乐，有经验者优先

1.按照客户需求设计并制作效果图； 2.依据客户确认的效果图进行订单分解并下达至工厂； 3.执行上级安排的其他相关工作任务。

与客户现场沟通，交流设计施工图及效果图 并与施工团队进行现场对接协调

职位描述 工作内容 1、依据客户具体需求及项目实际要求，完成室内空间的平面方案设计； 2、遵循公司既定的设计风格规范，确保设计方案体现品牌统一形象； 3、统筹协调设计执行过程及相关物料资源的对接与管理。 任职要求 1、具备认真负责、细致严谨的工作作风，富有责任心和良好的团队协作意识； 2、能准确领会主管工作指令，同时具备一定的创新思维能力。 行业经验：1-3年从业经验 工作时间：8:30-12:001:30-6:00

1. 按照客户需求设计并制作效果图； 2. 依据客户确认的效果图向工厂下达生产订单； 3. 执行上级安排的其他相关工作任务。

岗位职责： 1、统筹家装项目的设计规划工作，确保方案满足客户期望及公司规范要求； 2、与客户深入交流，精准把握需求，并提供专业化的建议与定制化设计策略； 4、协同工长推进施工落地，保障设计意图准确执行； 5、具备责任意识与协作精神，积极融入团队协作流程 任职要求： 1、拥有丰富的家庭装修设计实践经验，精通多种装饰风格与材料特性； 2、具备良好的团队组织能力，能带动成员高效协同并发挥各自优势； 3、擅长与客户互动沟通，能快速识别核心需求并提供针对性服务； 4、熟悉家装领域运作模式，可妥善应对设计实施中的各类突发状况； 5、具有突出的美学素养与创意构思能力，能够持续输出前沿设计理念

齐河超市招聘 招收银员 5名 ➡年龄20～45岁，有工作经验优先 ✅招店长 2名 ✅招网络销售主播 1名 ☎联系电话：

招聘！招聘！招聘！ 雅迪电动车专卖 招聘销售员 招聘维修工，学徒工 有意私聊。 地址：青年路雅迪店动车 联系电话：

安徽-芜湖厂，招几个做到年底的临时工一天320，一个月八九千，包吃住，做六休一，坐岗，长白班，16-55岁，超过年龄勿扰

悦华餐饮旗下： 悦华礼宴重装启航，特向社会招聘各岗位优秀人员。 炒锅八名8500--10000 展板八名5500--6500 荷台六名2500--3000 洗碗工四名2600--3000 经理四名工资面议 吧台四名4000-5500 传菜员八名4000-6000 服务员若干名4500-6500 保洁员四名2500-3000 每月公休两天，不休补助工资，每年全员团建两次，定期安排外出学习。 以上人员需吃苦耐劳，具备团队合作意识，晋升空间大，有工作经验者优先。 招聘电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/480天，每天10个小时，每月10000-15000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

量房设计包括装修水电改造方案及定制家具(实木)

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.具备基础建筑制图知识，了解国家相关设计规范及施工工艺流程 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多任务协同工作

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制； 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能实用性； 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果； 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度； 5.持续关注设计趋势与工艺更新，优化标准化设计流程与素材库。 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、酷家乐或Photoshop等）； 2.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，能独立完成中小型项目全流程者更佳； 3.具备基础建筑制图规范认知，了解常用装饰材料与施工工艺； 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识； 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，公司提供带教培养机制。

设计门窗图。会计

工作内容： 1、负责日常文书处理，如文件整理、资料归档等工作； 2、协助团队开展行政事务，保障办公流程有序运转； 3、配合完成上级交办的其他内勤辅助性工作； 4、完成图纸分解及产品报价相关事宜。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通能力； 2、能识读CAD图纸，具备独立处理问题的能力； 3、工作细致认真，责任心强，能够高效推进任务； 4、掌握基础CAD绘图软件操作，熟练使用WPS等办公工具； 5、持有C1驾驶证者优先考虑。

生产设备管理员，工人，有钳工基础，有电工证，年龄35-45周岁

岗位职责： 1、负责车间各类生产数据的采集、归集与汇总，保障信息的真实性和时效性； 2、制作生产相关统计报表，为管理决策提供可靠的数据支撑； 3、参与生产计划的对接与进度跟进，推动流程持续改进； 4、配合开展生产成本管控工作，评估效率表现与投入产出情况； 5、确保车间统计系统稳定运转，监督数据录入的准确性与标准化。 任职要求： 1、了解生产车间运作模式及常用统计方式，具备基础数据分析技能； 2、熟练操作Excel等办公工具，可快速处理大批量数据信息； 3、具备良好的沟通意识和协作态度，能与各职能单元顺畅配合； 4、做事严谨踏实，责任感强，能在高强度环境下稳定完成任务； 5、掌握一定统计理论知识，有同类岗位实践经验者优先考虑。

岗位职责： 1、统筹车间日常运营，确保生产任务按计划高效推进； 2、规划并持续优化生产工艺流程，提升作业效率与产品品质； 3、现场督导生产执行，快速响应并解决异常问题，保障产线稳定运行； 4、带领团队开展人员培训与绩效考核，提升团队整体执行力与积极性； 5、整合内外资源，完善供应链运作，推动生产降本增效。 任职要求： 1、具备扎实的生产管理背景，熟知制造行业工艺流程； 2、拥有良好的团队管理能力，能有效引导团队完成生产指标； 3、具备优秀的沟通协调技巧，可顺畅推进跨部门协作； 4、掌握精益生产方法论，具备成本管控及持续改善的实战经验； 5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，善于通过数据驱动决策。

工作职责: 1、依据生产计划完成当日投料任务及次日原材料备料工作； 2、针对非正常生产情况的物料使用进行系统单据维护，并核对相应产量数据； 3、结合车间能源消耗记录与人员出勤情况，做好日常台账登记并编制生产报表； 4、定期盘点车间物料的数量与状态，及时向车间主任汇报清查结果； 5、负责整理并提交生产部门需归档的文件、报表及相关资料； 6、配合工艺调整及新产品导入过程中的信息对接，将关键数据准确传递至成本会计； 7、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、年龄/形象：******，具备中小型食品企业成本会计或成本统计岗位工作经验，熟悉原料采购至成品出库全过程的成本管控流程。 2、学历/专业：财务、会计、统计学、食品工程或相关专业大专及以上学历。 3、岗位/行业经验：1-3年制造业成本管理经验，了解食品加工环节（如原料采购、生产损耗、包装成本）及相关质量体系要求（如HACCP、ISO22000），有食品行业从业背景（如原材料损耗控制、批次成本核算）者优先考虑。 4、知识技能/专业证书要求：熟练操作Excel（含VLOOKUP、数据透视表等功能），持有初级会计职称者优先。 5、能力要求：能够识别异常数据（如某批次原料损耗率异常上升），追溯生产环节问题；能与生产部门协调工时统计，与仓储部门核对原料库存，向管理层说明成本变动原因。

岗位职责： 1、统筹车间日常运营事务，保障生产任务按计划有序推进； 2、持续改进生产工艺，提高作业效率与产品品质，有效控制制造成本； 3、落实安全管理制度，维护车间安全作业秩序，确保符合规范要求； 4、带领团队成长，激发员工积极性，提升整体技能与执行力。 任职要求： 1、拥有扎实的车间管理背景，了解机械加工领域生产运作流程； 2、具备出色的组织协调及人员管理能力； 3、沟通顺畅，心理素质良好，能在高强度工作节奏中稳定发挥； 4、累计5年以上车间主管岗位经历，熟练操作常用办公软件； 5、有接触并实际操作激光切割设备的经验。

车间主管，25-45周岁，5年以上焊接、组装、质检等车间相关管理经验，具备生产统筹、团队管理、成本控制能力，责任心强、沟通协调能力强薪资福利:五险保障，入职即享保底工资，提供员工住宿，发放餐补，薪资面议招工人数:2名（同）工作地址:德州市天衢新区崇德五大道与尚德三路交叉口北行500米（路东）

请计划应聘此岗位的人员，仔细阅读下方要求，符合条件再投递简历，以便精准对接。不符合要求者请勿投递，感谢配合。 山东贝诺冷却设备股份有限公司成立于2003年，位于山东省德州市经济技术开发区，是专业从事循环水系统节水、节电、扩能的研发、设计、生产、销售和服务的科技创新型企业。公司系国家级高新技术企业、专精特新“小巨人”企业，拥有多项专利技术，产品广泛应用于石油、化工、医药、电力等行业，配备多条先进生产流水线，是国内工业冷却塔综合制造领域的骨干企业。 核心岗职： 1、统筹车间日常生产运营管理，保障生产计划有序推进； 2、把控产品生产质量，优化生产流程，提升生产效率； 3、管理车间人员，协调跨部门工作，确保生产安全。 岗位要求 1、专及以上学历； 2、5年以上同类型车间管理工作经验； 3、熟悉冷却塔风扇扇叶糊制等玻璃钢产品糊制工艺、电机生产、车床加工中心管理等相关生产及管理工作； 4、具备较强的统筹协调、问题解决能力及责任心。

1、协同项目负责人，保障设计任务按时保质交付，对所负责的设计内容承担主要职责。 2、严谨完成设计文件的自我校核工作。 3、参与施工图技术交底，落实后续现场服务支持。

学历要求：高中及以上学历 工作描述： 1.负责生产车间人员的培训与管理，推进团队建设，指导并激励员工，全面提升车间整体工作水平。 2.建立并优化生产车间管理体系，制定相关管理制度及标准作业流程。 3.监督落实车间安全生产与文明生产，持续改善作业环境，组织设备维护与保养工作。 4.确保生产计划执行到位，统筹物料准备、配方核对及生产工艺实施。 5.具备3年以上生产管理经验，年龄在45周岁以下。 6.熟悉生产成本管控与整体运作，能快速掌握生产流程、工艺要求及质量控制要点。 7.具备较强的沟通协调能力，富有责任心和团队合作意识。