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机电工程师
3000-5000元/月
机电工程师1-3年大专及以上电气安装机电相关专业现场服务组装生产
工作职责: 1、负责公司设备在厂内的组装、接线及调试工作 2、负责设备在客户现场的安装与调试任务 任职要求: 1、掌握西门子PLC及触摸屏的程序编写 2、具备伺服电机、变频器的调试实操经验 3、机电一体化或相关专业背景 4、大专学历 5、持有驾照者优先考虑 6、能适应频繁出差安排
风机检修工程师
4000-6000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上
风机检修工程师,运达厂家。 要求:三证齐全,无三证有低压证、高处作业证也可。接受小白,学历、专业不限。能够接受调动。 小白: 实习生薪资4500,3个月后重新上调薪资。 非实习生薪资4800,3个月后重新上调薪资。 管住,吃均摊。 (同V)
风电运维月薪过万
5000-15000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
做风力发电机组检修、维护保养 户籍地就近安排
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差高薪不要求学历不要求经验
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受持双证新人(低压、高处),具备三证者优先(含高压) 年龄:18—**** 岗位职责: 1、负责风力发电机组机械与电气部分的检修维护,实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训,持续提升风电专业技术能力。 工作地点:需长期出差至全国各风电项目现场 要求:身体健康,无影响岗位工作的职业禁忌,动手操作能力强,能适应频繁外派作业,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇大风雷雨天气可在现场暂停作业休息,每满三个月可享受带薪休假10天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:具备3个月以上风电行业工作经验,需持三证(低压、高压、高处作业证) 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风电机组故障排查处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务,确保设备安全稳定运行; 2、参与现场安装监督、调试测试和试运行工作,开展安全隐患检查与整改,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度; 3、按时参加公司组织的技术培训,主动学习风电专业知识与实操技能。 工作地点:国内各风电场就近分配,需长期驻外 要求:身体健康,无妨碍从事风电作业的健康限制,实践能力强,能接受长期出差安排,必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成,住宿费用全免,恶劣天气期间可在现场休息,每工作满三个月可回家休息10天,并享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业发展稳定,职业发展空间广阔!
风电工程师
4800-12000元/月
风电运维工程师学历不限
全国风电运维工程师招聘 为了满足中国风力发电运维、检修的庞大市场需求,现辽宁国泰常年招聘风力发电运维人员,具体要求及待遇如下。 综合工资第一阶段4800-5500,第二阶段6000-8000,第三阶段8000到12000,第一阶段为半年,二三阶段各为一年,经考核定工资,半年考核一次,涨幅300-1200不等 岗位职责: 1.能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作,保障风电机组安全、稳定地运行; 2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理; 3.现场安装督导、调试和试运行等工作; 4.填写并提交风力发电项目现场运行报表,遵守现场工作计划,包括检修工作计划、备品备件计划; 5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度; 6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。 岗位要求: 1、学历无要求 2、,18-35周岁以下,体重不超过180斤,身体健康,无重大疾病、恐高症、幽闭症; 3、持有安监局下发的高、低压电工证、登高作业证(); 4、熟练运用办公软件,良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力,良好的目标导向; 5、学习能力、应变能力强,能承受较大工作压力,愿意从事风电运维工作; 6、能够吃苦耐劳,责任心强,服从公司业务分配、调动,能适应长期出差或驻外工作; 7、可接受应届毕业生。 工作地点:可根据籍贯就近分配(全国都可分配,第一年统一分配)。 华北地区:山西、河北、北京; 华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海; 华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江; 宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部); 西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆; 西北地区:青海、甘肃; 新疆地区:新疆; 东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。 培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。 公司福利:员工在入职后即签订劳动合同,即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险; 电话微信同步:风电运维工程师 为了满足中国风力发电运维、检修的庞大市场需求,现辽宁国泰招聘风力发电运维人员,具体要求及待遇如下。 综合工资第一阶段4800-5500,第二阶段6000-8000,第三阶段8000到12000,第一阶段为半年,二三阶段各为一年,经考核定工资,半年考核一次,涨幅300-1200不等 岗位职责: 能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作,保障风电机组安全、稳定地运行; 2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理; 3.现场安装督导、调试和试运行等工作; 4.填写并提交风力发电项目现场运行报表,遵守现场工作计划,包括检修工作计划、备品备件计划; 5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度; 6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。 岗位要求: 1、学历无要求 2、,35周岁以下,体重不超过180斤,身体健康,无重大疾病、恐高症、幽闭症; 3、持有安监局下发的高、低压电工证、登高作业证(); 4、熟练运用办公软件,良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力,良好的目标导向; 5、学习能力、应变能力强,能承受较大工作压力,愿意从事风电运维工作; 6、能够吃苦耐劳,责任心强,服从公司业务分配、调动,能适应长期出差或驻外工作; 7、可接受应届毕业生。 工作地点:可根据籍贯就近分配(全国都可分配,第一年统一分配)。 华北地区:山西、河北、北京; 华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海; 华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江; 宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部); 西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆; 西北地区:青海、甘肃; 新疆地区:新疆; 东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。 培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。 公司福利:员工在入职后即签订劳动合同,即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;
机电工程师
5000-7000元/月
机电工程师5-10年本科及以上电气机械设备非标机械机器人
职责描述: 负责非标自动化设备的电气系统设计与技术审核; 承担电气布线规划,绘制系统图、原理图及接线图; 完成电气元器件的选型与现场调试,涵盖开关、电源、变频器、伺服电机及其控制器、传感器等;实施PLC与人机界面程序的开发及调试工作; 开展自动控制系统的建模与方案设计; 对接客户技术需求,完成电气层面的技术交流与确认; 参与电气外协供应商的技术评估与优选决策; 配合现场试验运行,排查并处理电气类故障,制定产品优化建议; 整理并管理电气相关技术文档,确保资料完整归档。 任职资格: 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景; 本科及以上学历; 熟练掌握电气设计相关软件工具; 具备5年以上电气设计实际项目经验; 具有较强的沟通协调与技术表达能力; 英语能力突出者优先考虑
风电运维工程师高中及以上
招风电运维技术工程师岗位招聘100%安排就业 要求:,身体健康即可 工作:全国出差,风力电发电设备:养护,修理,技术,检修,安装等 薪水:定检技改:6000起步供吃住,6个月或者有经验9000以上。 运维工程师:5000起步+6险1金+带薪休假,有经验的9000以上 本地公司办理,可靠,权威 地址:辽宁阜新市民服务中心 辽宁联和风电技术服务有限公司 大中专刚毕业的小伙子有福利了,光伏运维工程师带薪培训开始了,起步工资在4000左右,有六险一金,供吃住,上20天休息10天,提供。全程办公室环境+巡检,不需要上高,一般三年以上工资10000+5年以上能成为站长工资年薪20万+。欢迎参加学习,一次合同终身负责
机电主管
6000-8000元/月
机电工程师1-3年中专及以上维修/保养安装/调试
工作描述: 1、构建设备设施的预防性维护管理体系,涵盖设备台账、技术资料、日常点检、定期保养、检修及大修等环节; 2、依据设备维护标准制定年度、季度和月度保养计划,科学分配工作任务,推进各项检修保养项目按时实施,确保维护记录完整可查; 3、快速诊断设备故障原因,及时恢复设备运转,妥善处理异常状况,缩短停机时间;组织团队开展故障分析并制定预防措施,保障生产连续稳定; 4、结合生产现场实际运行情况,提出优化设备与工艺的技术改进方案,提升操作便捷性和作业效率,降低生产成本与故障发生频率; 5、负责工厂制冷系统、热力系统、污水处理系统及制造系统的日常运维管理,确保各基础系统安全高效运行; 6、统筹特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续,保证设备运行符合国家法律法规和安全规范; 7、协同政府监管部门完成各类安全检查,落实日常安全巡查与整改督导工作; 8、组织开展员工技能培训与技术指导,持续提升团队专业水平和工作效率。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气、低压电工或机电一体化相关专业,年龄不超过45岁; 2、具备3年以上设备管理或动力系统管理经验,能独立判断和处理设备故障,具备团队管理和人员培养能力; 3、具有较强的责任意识和抗压能力。 薪资待遇:6800-7600 其他福利:五险一金、免费住宿、用餐补助、节日福利 工作地点:沈阳市苏家屯区
机电安装技术员
5000-6000元/月
机电工程师1-3年高中及以上有C证
岗位职责: 1、负责机电安装项目施工现场的技术支持与过程监管,确保工程质量和工期按计划推进; 2、参与项目设计图纸的审查工作,提供专业意见,协助优化施工方案与安装流程; 3、统筹协调各施工班组之间的配合,及时处理现场技术难题,保障作业有序开展; 4、负责对进场安装材料进行质量检查与验收,确保其满足项目技术标准; 5、协助完成项目竣工验收,整理并归档相关技术文档和施工资料。 任职要求: 1、具有机电安装类相关专业基础,熟悉国家现行相关技术标准与行业规范; 2、具备2年以上机电安装现场施工经验,掌握常见机电设备的安装方法与工艺要求; 3、具备较强的现场应变能力及团队合作意识; 4、持有相关职业资格证书者优先录用; 5、能接受出差安排,具备良好的沟通能力和组织协调能力。
机电设计工程师
4000-9000元/月
机电工程师3-5年大专及以上CADSolidWorksAutoCAD
岗位职责: 1、承担机电产品及零部件的研发与设计任务; 2、负责磨料磨具、工装夹具及相关设备的设计开发; 3、参与设备的组装调试、试生产,并制定标准化作业流程; 4、配合生产技术团队完成设备装配、调试及试产相关工作; 5、针对生产过程中反馈的产品问题及售后维修情况,及时对接供应商协调解决; 6、优化并规范工艺操作流程; 7、协助上级开展新技术引进、产品开发与改良等技术性工作,推动产品技术升级; 8、参与公司项目改进方案的实施与推进工作; 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备3-5年相关领域工作经验,熟悉车床、磨床等机械设备; 2、理工科背景,自动化、机械、机电类专业优先; 3、熟练使用AutoCAD等制图软件,掌握机械与电气设计相关标准; 4、具备技术交底、设计变更、调试测试等全流程技术能力者优先; 5、工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力; 6、富有创新意识,能适应短期出差工作安排。
库管
抚顺新华驿站招聘入库出库人员, 年龄要求55岁以下,有经验者年龄放宽,有经验的优先,男女不限,9.30一6.30,工资每小时12元,无休息,也可按月干,具体面谈 有意者电话联系
抚顺 抚顺县
3月11日 00:44拨打电话
保洁月结
招聘:保洁员,无不良嗜好,服从领导安排。 年龄要求55以下, 工作时间: 早7点30晚4点30, 每周休息一天 工资1800元 工作地点:章党天湖啤酒厂 联系电话崔女士
抚顺
3月11日 00:44拨打电话
抚顺抚顺县卫生学校招聘,,中级消防监控员上24休48月工资2200元。联系电话:
2200元/月
中控员月结
抚顺市卫生学校招聘,,中级消防监控员上24休48月工资2200元。 联系电话:
抚顺 抚顺县
3月11日 00:44拨打电话
货运司机
诚聘 我公司诚聘成手危险品司机 主跑路线 抚顺—吉林—大庆 底薪4800元、每公里0.9元(主驾0.5元,副驾,0.4元)干满一年涨100, 招聘要求:无重大交通事故记录;无不良嗜好及违法犯罪记录;身体健康,爱护车辆,有责任心、人品好、驾驶技术过硬,服从管理。 联系电话: 求好朋友
抚顺 抚顺县
3月11日 00:35拨打电话
工厂搬运工社保
白猫洗涤剂厂,招摆拍工,年龄35-55岁,工资3000左右,箱工,年35—50岁,工资2000多,交五险,有通勤车.双休,周六有时加班,法定节假日休息 .早8:00---晚5:00。 工作地点:东洲高新区 电话
抚顺 东洲区
3月11日 00:34拨打电话
叶片修复师
8000-9000元/月
风电运维工程师叶片修复师叶片维修师
常年招收风力发电叶片维修学徒,成为叶片修复师,大量缺人,想学的入职
风电运维工程师
桂林市永福县招风电叶片维护维修工(只招诚实守信有经验人品好的施工队伍或个人): 注意:是风力发电叶片维护维修工人。 每个合同人员要求:5组人以上,每组4人,组成如下 高空证+吊篮证+急救证+体检报告, 高空证+安全员证+急救证+体检报告 高空证+电工证+急救证+体检报告 高空证+急救证+体检报告。 年龄55岁以内。 报考人员要求:身份证正反面,2寸照片,联系电话。 要求每5个人一台车,和。按台结算,维护维修完成验收合格后15天结算。能全国各地都去的队伍。最主要的是必须诚实守信用。
急招风电风叶修复人员(一定要回真空灌注)
1-1.1万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维
专业修复风叶人员需要懂真空灌注
风电维护
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
风电维护
风电运维工程师学历不限
长期招聘40岁以内,,有无经验均可,需有登高证(公司可办理,),低压电工证(公司可办理,),长期出差,薪资待遇详谈!
电路技术操作员
3000-5000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CADSolidWorks
*****,电气、机械类专科及以上学历,具备开关柜安装与调试工作经验,熟练使用CAD制图软件及SOLIDWORKS三维设计软件,能熟练操作办公软件,掌握扎实的机械专业知识。
抚顺东洲,户用光伏运维电工
2000-6000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
要求有车,有低压电工证,负责户用光伏抚顺东洲区运维工作。有车补
电气技术工程师
6000-9000元/月
电气工程师1-3年学历不限控制柜变频器变压器安装/调试设计维修/保养低压高压西门子施耐德
PLC编程,CAD等熟练使用相关应用,电控柜设计,现场指导施工
设备主管
8000-11000元/月
设备工程师5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.全面负责公司设备的运行及维护管理,保障设备稳定运转; 2.编制并持续优化设备保养方案,提高设备使用效率; 3.实时监控设备运行情况,快速识别并处理运行异常问题; 4.组织开展设备操作培训,提升操作人员的技术熟练度; 5.统筹设备全流程管理事务,涵盖采购、验收、维保等环节。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力与实际问题应对能力; 2.既能独立完成工作任务,也善于团队协作; 3.熟悉设备管理与维护流程,可熟练使用相关软件及工具; 4.拥有良好的表达沟通能力与培训指导经验,能有效开展操作培训; 5.具备主动学习意识,关注设备管理领域的新技术发展动态
电气技术工程师
5000-7000元/月
电气工程师5-10年大专及以上CAD
PLC编程,CAD等熟练使用相关应用,电控柜设计,现场指导施工
机电主管
8000-9000元/月
机电工程师3-5年大专及以上机电相关专业设备维修/保养
一、基本要求:(必须具备) 年龄:30-45周岁 学历:大专及以上学历(统招),机电自动化或机械相关专业 二、任职条件:(必须具备) 1、具备丰富的电气知识,熟悉配电站运行原理及操作流程; 2、精通工厂机械设备维修管理,擅长故障率与维修工时的管控,具备有效降低设备故障频次和停机时间的实际经验; 3、善于运用管理方法控制工务部门维修成本及能源消耗,有显著的成本优化成果; 4、团队管理能力强,具备三年以上团队领导经验,能有效激励成员,提升团队协作效率,并支持员工职业成长; 5、工作经验:具有2年以上机修实操经历,3年以上管理工作经验; 三、技能要求: 1、熟练使用常用办公软件,掌握CAD制图工具操作能力;(特别优秀者可放宽至能识读CAD图纸) 2、持有电工操作证;(资质优异者可入职后补办)
机电技术员
5000-7000元/月
机电工程师5-10年本科及以上电气机械设备非标机械机器人
职责描述: 负责非标自动化设备的电气系统设计与技术审核; 承担电气布线规划,绘制系统图、原理图及接线图; 进行电气元器件的选型与现场调试,涵盖开关、电源、变频器、伺服电机、控制器及传感器等; 完成PLC与触摸屏的程序编写、开发及调试工作; 参与自动控制系统的模型构建与方案设计; 对接客户技术需求,开展电气方面的沟通与技术支持; 评估并选定电气外包环节的合格供应商; 参与设备现场测试,排查处理电气故障,并提出产品优化建议; 负责电气相关技术资料的整理、归档与管理工作。 任职资格: 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景; 本科及以上学历; 熟练掌握常用电气设计软件; 具备5年以上电气设计实际工作经验; 具有较强的沟通协调和技术表达能力; 英语能力突出者优先考虑
风电运维工程师经验不限中专及以上
新能源100%就业电力岗位,风电运维技术型岗位不吃青春饭,稳定可长期发展。 风力发电运维工程师 招聘要求18~34周岁,中专以上学历,薪资待遇4800~12000/月以上,六险一金,提供食宿,月休八天或四天 岗位职责:风机故障检测、定期电场维护、设备、变频器的调试。
建筑机电工程师1-3年本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2026-12-31 任职要求: 1.持有相关资格证书者优先; 2.熟悉机电设备的安装、调试及日常维护流程; 3.能够熟练使用相关专业软件及工具; 4.工作积极主动,具备较强的责任意识和抗压能力; 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。
风电运维工程师
8000-13000元/月
风电运维工程师中专及以上风电运维低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业
1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养,保障设备安全稳定运行;2.记录设备运行数据,编制维护档案及备件采购计划;3.落实现场安全规范,排查整改安全隐患,执行应急预案。 18-35岁,中专及以上学历,电气、机电、机械等理工类专业优先;2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症,能适应户外高空作业及轮班制,责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核,根据业务能力加薪,五险一金+节日补贴;月休5-8天,;提供免费住宿
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