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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
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小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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南宁兴宁区招电焊、二保焊/气焊、气割、其他焊工
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南宁市兴宁区招电焊、二保焊/气焊、气割、其他焊工
江西赣州招聘:钣金师傅一名薪资:6000-8000元底三七分成包吃住!请直接联系郭
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赣州赣县区CNC精雕机操作员-1人,4500-5500元-23-45岁,高中以上,1年以上
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江西赣州大量需求电工,可留年,工期1年,接线走工位经验最好。联系电话
储备过年留守人员。有留守奖励有需要的联系
江西赣州招聘:机修工薪资:4000-5500岗位职责:1、负责公司租赁设备和机电设备的日常
4000-5500元/月
机械维修
招聘:机修工
薪资:4000-5500
岗位职责:
1、负责公司租赁设备和机电设备的日常维修,故障排查与故障修复,确保设备正常运转。
2、承担设备焊接相关工作,包括零部件焊接修补,简单焊接加工等基础电焊操作。
3、定期对租赁设备进行保养维护,电路检查,记录设备维修及保养情况。
4、妥善保管维修工具和备件,确保维修物资规范存放与合理使用。
5、配合团队完成其他与设备维修和保养相关的辅助工作。
任职要求:
1、年龄30-55岁,初中及以上学历,机电维修、焊接技术等相关专业优先。
2、具备2年以上机电设备维修经验,能独立排查并解决常见机电故障。有实际焊接实操经验。
3、持有电工证、焊工证等相关资质证书者优先。(证书需要在有效期内)
4、具备良好的沟通能力,能简单的对接客户维修需求,服务意识强。
5、身体健康,能吃苦耐劳,遵守安全操作规范,能服从公司安排。
联系电话:陈总
江西赣州焊工年龄30-45岁;三年以上工作经验,愿意学习并接受培训;具有良好的责任心和团队
5000-7000元/月
焊接1-2人焊工证
焊工
年龄30 - 45岁;三年以上工作经验,愿意学习并接受培训;具有良好的责任心和团队合作精神;身体健康,能适应现场工作环境;必须具有焊工技能证书,会激光焊接者优先考虑。维护和保养焊接设备,保持工作区域整洁有序;配合团队完成项目施工,确保工程进度与安全。
薪资福利:5000 - 7000元
招工人数:2名
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机电维修1-2人
机电维修员
1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中国的领导,遵纪守法,具有良好的政治素质和道德品质;3.身体健康;4.工作期间,须遵守单位各项规章制度,服从组织安排,有团队意识,热爱岗位工作、吃苦耐劳、诚信敬业;5.具有岗位所需要的其他条件。下列人员不具备报考资格:1.曾因犯罪受过刑事处罚的;2.因醉驾、偷盗、涉黄、涉、涉毒、聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚及以上处罚的人员;3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;4.现役军人和全日制教育在校生;5.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;6.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;7.被纳入南康区人才集团招聘考试不诚信名单的人员;8.法律、法规等规定的其他不能报考情形。
薪资福利:经试用期考核合格,薪酬待遇按公司薪酬管理制度执行发放。
招工人数:1名
本次招聘按照报名→资格审查→面试→体检→背景调查→公示聘用的程序进行,资格审查贯穿招聘工作全过程(含聘用后的试用期内),一经发现条件不符或弄虚作假者,即取消资格。本次招聘考试不收取考生报名费,为维护考试秩序、合理利用资源,对相关不诚信行为纳入不诚信名单管理。本次招聘工作接受社会及有关部门的监督,监督电话:。
工作地址:南康区金融中心10号楼21层(南康人才集团)
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