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岗位职责： 1、依据客户实际需求及空间现状，完成全屋定制设计规划，涵盖功能布局、装饰风格与材料选配； 2、绘制完整施工图及可视化效果图，保障设计方案兼具实用性与视觉美感； 3、参与实地量房工作，与客户深入交流并确认方案细节，确保成果贴合客户预期； 4、配合团队进行主辅材选型与预算把控，推动设计方案顺利实施。 任职要求： 1、室内设计相关专业背景，有全屋定制项目经验者优先考虑； 2、精通AutoCAD、酷家乐等设计工具，具备真实落地项目案例； 3、具备优秀的表达能力与服务意识，能精准捕捉客户需求并给予专业指导； 4、富有团队合作意识，适应快节奏工作环境，注重设计创新与执行品质。

报价、测量、对接、CAD深化木制品图纸。能独立完成家装或工装、别墅等项目。

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全屋定制，接单画路径，需熟练使用阿尔法软件，供吃住

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岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

【岗位职责】 1、考勤管理：负责员工的考勤记录与统计，确保数据准确并及时更新，协助处理请假、加班等事项； 2、报销处理：审核员工的报销单据，确保符合公司政策，进行报销流程的跟进与支付； 3、社保与公积金缴纳：负责公司员工的社保和公积金、其他保险的缴纳工作，确保按时缴纳，并处理相关报表与文件； 4、员工入离职管理： （1）安排新员工入职，包括入职手续、合同签署等； （2）处理离职员工的相关手续，如办理离职交接、社保公积金转移等； （3）设备与办公环境管理：为新员工准备相关办公设备（如电脑、办公桌等），确保其顺利入职； 5、面试接待：负责安排面试流程，接待候选人，协助面试官进行面试安排与协调。 6、临时性行政事务：处理公司日常行政事务，如组织会议、员工活动，协调各部门行政支持等。 【任职要求】 1、学历要求：本科及以上学历（有经验可放宽至大专）； 2、工作经验：有行政或人事相关工作经验； 3、技能要求： （1）熟练使用MicrosoftOffice等办公软件（Excel、Word、PPT等），有一定的报表制作能力； （2）熟悉社保、公积金政策； （3）能够处理多任务、具备良好的组织和协调能力； 4、细致耐心、责任心强，能高效处理繁琐事务； 5、良好的沟通能力与团队合作精神，能与不同部门协作完成任务； 6、高度的保密意识，能够妥善处理员工个人信息和公司敏感数据。 【福利待遇】 1、工作时间：大小周工作制； 大周:周一到周五：早上9:00-12:00,13:30-18:30； 小周:周一至周六：早上9:00-12:00,13:30-18:30。 2、五险一金，节日福利法定正常放假，并享有带薪年假； 3、公司每年集体旅游，内部不定期的各种团建活动，季度聚餐等公司福利； 4、公司不定期给员工提供专业培训，帮助自我提升； 5、公平的晋级通道，开阔的发展空间； 6、公司是95后氛围，在这里你还是你，或者是更好的你，我们不限制你的发展。

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我们是一家专注于文创产品的团队，主要负责日常杂务处理、客户对接及前台相关事宜，用细致服务支撑团队高效运转，期待你的加入！ 岗位职责： -前台相关：接待来访人员，接听并转接电话，维护前台区域整洁。 -客户对接：回应客户咨询，解答产品疑问，记录并反馈客户需求与建议。 -日常事务：协助整理文件、录入资料、管理办公用品，以及完成团队安排的其他日常辅助工作。 任职要求： -具备良好的沟通能力，耐心细致，有责任心，做事有条理。 -能熟练操作Word、Excel等基础办公软件。 -对文创产品感兴趣者优先，无经验可带薪学习。

满足以下要求的候选人： 1. 拥有建筑学或环境艺术相关专业本科及以上学历 2. 具备优秀的审美素养与设计感知力 3. 具备2年以上商业空间或公共空间设计经验（不含实习期） 4. 精通SketchUp、Autocad、Adobe Photoshop、Adobe Indesign等设计软件 候选人需承担的工作职责包括： 1. 现场测量与数据采集 2. 项目建模与效果图渲染 3. 制作方案汇报材料 4. 协同推进项目后期实施，优化深化设计细节 请随简历一同提交作品集PDF文件（大小不超过10M，为必要申请条件） TEG二拾八造起源于纽约28街，专注于中高端商业空间及文旅项目设计。业务覆盖全国及北美地区。团队荣获IDA、Muse、DNA等多项国际设计大奖。设计实践涵盖建筑、室内、产品等多个领域 公司网站：https://designteg.com

岗位职责： 1. 主要负责武汉及湖北省内其他城市的业务拓展与客户关系维护 2. 推进目标区域品牌宣传，开发合作渠道，跟踪后台数据，并参与活动方案的策划执行 3. 由部门主管全程带教培训 4. 参与团队协调与项目日常运营管理 5. 根据工作需要配合完成相关出差任务 公司团队以90后、00后为主，工作氛围轻松，晋升机制公开透明 【薪资待遇及福利】 1. 薪酬：底薪3800-4000+提成+绩效奖金，综合月收入6000-8000以上，上不封顶。表现优异者可面议调整，底薪随个人能力逐步上调 2. 福利：享受法定节假日+五险+定期团建活动+带薪培训+生日关怀福利 3. 正式入职后可申请免费住宿 热爱旅游者优先，喜欢篮球者优先，擅长王者荣耀者优先，热衷和平精英者优先，退伍军人优先考虑！！！ 【工作时间】 每日八小时工作制，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，法定节假日正常休息 具体详情欢迎沟通或面谈

岗位要求： • 年龄18-30周岁，身高165cm以上 • 形象良好、气质端正，五官清晰，语言表达流畅，性格积极乐观， • 熟悉各类办公软件操作，具备讲解或接待经验者优先考虑 • 中专及以上学历，熟练掌握办公软件使用，有半导体行业前台相关经验者更佳 • 能够适应夜班工作（后续班次可根据实际工作情况进行调整） • 具备良好的服从意识与工作协调能力，善于沟通，具有团队合作精神 岗位职责： 1、负责每日耗材的领取与登记管理工作； 2、记录并统计每日异常的无尘服及无尘鞋情况； 3、每周完成无尘衣鞋的上下架清点、送洗及系统数据录入； 4、对进出人员进行管控，核查其是否符合6S着装规范； 5、承担产品介绍、客户接待及现场讲解任务； 6、积极配合上级安排的工作任务，发现问题及时上报处理 上班时间： 8:00-20:00 / 20:00-08:00，实行上二休二制，根据工作需要安排加班，超出15个班次部分按双倍加班费核算，月休12-15天，需接受夜班安排 综合薪资：4.5-6K（含底薪+岗位补贴+交通补贴+餐补+评优奖励+加班费等），提供住宿及工作餐，依法缴纳五险； 工作地点：武汉市江夏区流芳园一路；

一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，包括收银区清洁、顾客茶歇配备等工作 2、依照标准服务流程，接待客户并协调安排采耳师服务 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据统计、会员卡充值等相关事务管理 二、任职资格 1、五官端正，形象良好，年龄要求：18岁至30岁 2、学历要求：高中或同等以上学历 3、积极进取，工作细致负责，具备良好的沟通与接待能力 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、公司搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监； 2、休假灵活，支持连休及调休安排 3、门店员工享受食宿配套、推荐奖励、晋升激励、股权福利、爱心基金、团队旅游、生日关怀等十项福利待遇

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一、岗位职责： 1、负责家具柜体的拆单工作，掌握柜体的外观设计、内部构造及加工流程； 2、按照公司规定的工艺标准进行拆分，确保为后续工序提供精准的数据支持； 3、在订单拆解过程中需细致严谨地处理每一单，努力达成公司设定的订单合格率目标； 4、与设计师对接，沟通优化设计方案。 二、任职要求： 1、熟悉定制家居各类加工工艺； 2、具有一年以上商川拆单软件操作经验者优先考虑； 3、具备较强的学习能力与沟通协调能力； 4、能配合工厂完成拆单任务，工作态度认真细致，接受加班安排； 5、有板式家具拆单工作经验一年以上者优先； 6、年龄要求20至40岁

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