岗位职责： 1、负责公司承接的机电类工程项目在施工过程中安全、质量及验收环节的监督与协调工作。 2、编制材料与设备供应计划并跟进落实，确保施工所需材料、设备按时到场，组织进场验收，保障工程进度有序推进。 3、监督施工工艺流程的实施情况，确保各项安装作业符合质量验收标准。 任职条件： 1、年龄45周岁以内，具备机电安装工程现场管理经验者优先考虑。 2、持有二级机电建造师资格证书，能够接受外派至项目现场工作。 3、掌握机电工程施工、验收及结算等相关流程与规范要求。 4、能识读施工图纸，了解施工现场技术规范与操作要求。 5、具备良好的现场组织协调能力以及应对和解决实际问题的能力。 待遇：公司专注于空分设备安装工程，项目覆盖全国各地区，需适应外派工作安排，提供食宿，月休四天，享受年假或探亲假，按规定缴纳社会保险，试用期为三个月，综合月薪7000-8000元。

福利待遇： 1、每日工作8小时，享受法定节假日正常休息； 2、提供社保、节日礼品、意外保险，设立年度优秀员工评选及奖励机制； 3、每年组织员工旅游1-2次； 4、搭建公平、公正、公开的职业发展通道。 工作时间： 每天8小时，8:00-17:30，单双轮休，法定节假日按规定休息。 工作内容： 负责电子机械类设备的安装与调试。 职位要求： 1、具备电子或机械装配经验者优先，学历不限； 2、能够识读图纸及电路图； 3、动手能力突出，善于学习，具备团队协作精神； 4、熟练使用基本的电子产品测试工具； 5、电子、电气、机械等相关专业背景者优先考虑。

岗位职责: 1.负责钣金结构的三维建模及相关设计工作 2.确保设计方案满足项目需求及行业规范标准 3.协同团队成员，推进并完成各项设计任务 任职要求: 1.具备扎实的三维建模设计能力 2.熟练使用soildworks、cad等钣金设计相关软件工具 3.具备良好的沟通协作能力，保障设计成果质量

岗位职责 1.负责非标自动化设备、专用机械或定制化设备的方案规划、需求解析及整体结构设计。 2.独立承担机械部分的设计工作，包括结构布局、零部件选型、三维建模、出图及BOM表制作。 3.参与设备组装与调试过程，及时处理设计相关问题，并为生产与测试环节提供技术支撑。 4.配合电气、软件团队推进机电一体化系统的整合，保障设备功能实现与性能符合要求。 5.持续改进现有设备设计方案，提升运行稳定性、降低制造成本并加快研发进度。 任职要求 1.学历与专业 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。 2.工作经验 3年以上非标机械设备或自动化生产线设计经验，有完整项目经历（从方案设计到批量生产）。 3.专业技能 熟练使用SolidWorks/AutoCAD等设计工具，掌握工程制图规范（如GB、ISO标准）。 理解机械传动原理、液压系统知识、材料力学特性及公差配合原则，了解常用加工方式（如钣金、铸造、CNC加工）。 具备有限元分析（FEA）、运动仿真（如Adams）或动力学计算能力者优先考虑。 熟悉气动/液压元件、传感器、电机选型及标准件的实际应用。

本科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业优先考虑，*****，接受应届毕业生。

新职待遇：5200+出差补贴+本科津贴+油费补助 要求本科，机电相关专业，熟练掌握CAD，具备制图与识图能力。

主要承担产品设计及绘图工作

1.参与项目前期技术支撑相关工作； 2.负责产品设计实施、生产流程跟进及技术与质量问题的应对处理； 3.承担产品方案设计及整机物料清单的编制与输出； 4.负责设计方案的调整与优化，确保及时响应生产需求； 5.负责技术资料与信息的整理归集，开展新产品方向、技术升级及设备改进的研究分析； 6.主导产品关键参数的内部测试与外部验证工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，机械设计自动化、机械制造、机电一体化或相关机械类专业；年龄要求25至40岁； 2.具备良好的沟通表达能力及方案策划与讲解能力；逻辑思维清晰，执行能力强；工作积极主动，具有团队协作意识，认真负责，富有职业精神； 3.熟练掌握CAD、3D等设计工具及常用办公软件； 4.有3年以上自动化非标设备或产品研发经验者优先；熟悉机械自动化设备开发流程及相关产品设计规范。 薪资8000元-16000元

1、本科及以上学历，机械设计及其自动化、车辆工程、电气自动化、液压相关专业优先； 2、掌握仿真分析工具，能够熟练操作AMESim、ADAMS等同类软件； 3、具备扎实的机械基础理论，了解常用机械零部件的工作原理与应用； 4、精通SolidWorks、Creo及CAD等主流设计软件的操作与使用； 5、年龄不超过30周岁。

负责不锈钢设备零部件的设计、加工、生产及安装工作。 公司提供每周一天休息，每日工作8小时； 员工享有基本工资3000-4000元，并发放效益奖金，按规定缴纳社会保险。

介绍人入职满月奖励红包200 陇海二路全盛座椅厂， 18-47岁以内，男女不限男女不限 小厂管理人性化，留人率高，好评率最高 19/小时，（五天之后每天可以预支150元） 两班倒 ，半个月一倒班 招聘岗位:负责座椅的组装 辅助焊接 摆件等，活简单好做，可以来车间看活，生产节奏慢， 吃饭:白班免费两餐 ，夜班不管饭补贴18.5 住宿水电费均摊 ​面试咨询:《》++

开封中联重科招聘： 装配普工：缺口50人，18-40长白班 2、二保焊工60人，32/小时，18-45熟练二保焊卡证（要去芜湖中联支援） 明天上午九点面试，周五入职 ☎

杞县西关招聘普工，质检员，雕刻工，长白班，不耽误接送学生，包吃，想做的投简历，打电话联系负责人吧

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诚聘叉车工20～45岁，要求能接受加班，身体健康，人机灵灵活，无明显纹身，纯小时工模式，20元/小时，日薪210～230元，月底发上月工资，不转正长期支付，综合工资6000～7000元左右，长白班为主，忙时会两班倒，早8:00～晚20:00点左右，按10.5/11.5小时/天计薪，具体加班根据车间情况而定，需要配合，休2天左右，免费两顿工作餐，免费住宿，水电费50元/月，吃住在厂，，，三个月内体检单可用，面试流程：参观看车间→选岗位→试岗（6-7小时左右，）→体检→办理建行银行卡→入职上班

①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

岗位职责： 1、负责施工现场的组织管理及技术复核等相关工作。 2、编制项目施工进度计划及班组作业进度安排表。 3、组织对施工作业班组进行技术交底，参与现场工单签认及确认工作。 4、负责施工日志记录、工程资料的收集、整理与移交。 5、协助完成各阶段工程报验、验收及竣工验收相关事宜。 6、监督施工过程中的工程质量，参与项目检查与验收组织。 7、协助控制项目施工成本，保障工程安全、规范、有序实施。 8、配合处理施工过程中涉及的设计问题及工程变更事项。 9、持有安全员证、登高作业证等相关资格证书。 10、具有机电安装类项目施工实际经验。 11、仪容得体，具备较强的沟通协调能力。

职位描述： 负责智算中心/大型数据中心机电系统（暖通、电气、消防等）的施工图深化设计工作 应用BIM技术开展管线综合排布与碰撞分析，提升机电系统空间布局合理性 参与项目全周期技术对接，协助处理现场施工过程中涉及的机电专业技术问题 跟踪研究智算中心先进机电技术方案，持续优化能源使用效率（PUE）指标 任职要求： 本科及以上学历，暖通、电气、机电一体化等相关专业背景 8年以上数据中心机电设计工作经验，主导或深度参与不少于3个大型智算中心/数据中心项目（1000+机柜） 熟练掌握AutoCAD、Revit等主流设计工具，熟悉GB50174等相关国家数据中心设计规范 持有注册工程师资格（暖通/电气方向）或取得BIM高级认证者优先考虑 具备良好的沟通协作能力及团队合作意识 加分项： 具备超大规模智算中心（如华为、阿里云类项目）实施经验 了解高密度机柜散热技术方案（如液冷、蒸发冷却等）

（1）具备二级机电建造师资格（持有一级者优先）； （2）熟练操作CAD、PS及Office办公软件； （3）持有C1或更高级别驾驶证； （4）能够胜任施工现场带班管理，以及技术方案编写与图纸绘制工作 待遇： 薪资构成 基本工资：每月2590元 出勤奖励：每日100元 职称津贴 中级工程师：每日50元 高级工程师：每日100元 建造师津贴 二级建造师：每日100元 一级建造师：每日150元 工作制度与休息安排 工作时间：实行经劳动行政部门审批通过的不定时工作制，便于灵活调配工作时间，兼顾生活与工作平衡 休息休假政策 每月固定休息2天，结合项目进度合理安排调休，保障员工休息权益 春节享受15天假期，方便与家人团聚共度新春佳节

岗位职责： 1.负责建筑机电工程（电气/给排水/暖通空调系统）的方案制定、施工图纸绘制及深化设计工作； 2.协同项目组完成机电专业与土建、结构等其他专业的对接与协调； 3.参与施工现场的技术支持，处理机电安装环节中的各类技术难题； 4.编制设备选型方案、材料清单及技术文件，提供招投标阶段的技术协助； 5.配合开展机电系统的调试、验收以及竣工资料的归档整理； 6.具备BIM应用能力者优先，可使用相关软件进行管线综合排布优化。 任职要求： 1.学历专业：电气工程、机械工程、暖通空调、建筑设备与环境工程等相关专业，本科及以上学历； 2.工作经验：5年以上建筑机电设计或施工经历，具备大型商业/住宅/公共建筑项目背景者优先； 3.技能要求： -熟练操作AutoCAD、Revit等设计工具； -掌握国家建筑机电设计规范及施工技术标准； -具有现场协调能力和实际问题处理能力； 4.证书资质：持有注册电气工程师、建造师（机电方向）或其他相关资格证书者优先； 5.综合素质：工作认真负责，具备良好的团队合作意识，能适应外派现场工作。 工作地点:接受外派

工作内容 1.熟悉焊接机器人编程工作，plc程序和调试； 2.汽车冲压工作经验，会各种冲床、油压机 任职要求 任职多年设备机修工作，有电工证

主要工作：电气与仪表的安装及调试，有经验丰富的师傅现场指导。 工种包括普工、电焊工、电工、仪表工，岗位适配灵活。 要求：参与企业设备安装项目，年龄20-40岁，勤奋踏实，工作效率高，能承受一定体力劳动，服从安排，具备登高作业能力。 在此可掌握以下技术与知识： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（涵盖变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS系统、PLC系统、SIS系统、ESD系统，熟悉国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与维护。 工业仪表方面：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表的认知与应用，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表的安装、调试与日常维护技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市，达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工长期发展，以提升实操能力为核心，系统化普及各项基础技术知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其从技能岗位逐步成长为技术管理、项目管理乃至大项目经理和企业管理人才。每位员工均有机会实现从利益共同体向命运共同体，最终迈向精神共同体的成长路径。该平台是一个以人为本、支持员工向创业合伙人及企业负责人发展的成长型创业舞台。

三维制图，机械设计

工作职责: 1、承担焊装车间工业机器人（如KUKA/FANUC）的程序编写、运行调试及故障排查工作； 2、持续改进焊接工艺路径与技术参数，提高设备综合运行效率（OEE）； 3、指导现场维修人员操作维护，编制相关设备使用与维护文档。 任职资格: 1、学历要求：本科及以上学历，主修电气工程或自动化相关专业； 2、技能要求：熟练掌握RobotStudio或同类仿真工具，具备PLC基础知识； 3、经验要求：具有5年以上汽车制造领域焊装机器人设备维护实践经验。

岗位职责： 1.依据项目需求，承担高低压成套设备的图纸绘制及出料清单的编制任务； 2.负责高低压成套设备的质量检验与售后支持工作，确保产品满足技术标准与性能指标； 3.与客户进行技术交流，解答产品相关疑问，提供专业可行的技术方案； 4.监控产品生产与交付进度，保障产品按时交付并达到质量要求； 5.配合厂家优化产品设计与制造工艺，提升产品性能与运行稳定性。 任职要求： 1.具备高低压成套设备生产企业绘图及出料单编制的实际工作经验； 2.熟悉产品质量检测流程及售后服务操作规范； 3.具有较强的客户沟通技巧和现场问题处理能力； 4.深入掌握高低压成套设备的制造工艺及相关技术规范； 5.熟练操作相关工程设计与绘图软件。

岗位职责： 1.依据项目具体要求，承担高低压成套设备的图纸绘制及材料清单编制工作； 2.负责高低压成套设备的质量检验与售后支持，保障产品满足技术标准与性能指标； 3.与客户保持有效沟通，解答相关技术疑问，提供专业且可行的技术方案； 4.监控产品生产进度与交付流程，确保按时交付并符合既定质量规范； 5.配合厂家优化产品结构设计与制造工艺，提升产品运行稳定性与整体可靠性。 任职要求： 1.具备高低压成套设备生产企业绘图及出料单编制的实际工作经验； 2.熟悉产品质量检测流程及售后服务运作机制； 3.具有较强的客户沟通技巧和现场问题处理能力； 4.深入掌握高低压成套设备的制造工艺及相关技术规范； 5.熟练操作常用的设计及绘图类软件工具。

电气工程师岗位职责 1、负责产品电气设计：参与系统总体方案及现场电气施工方案的制定，依据标准规范绘制完整的电气原理图与接线图，完成电气元器件选型，参与样机试制过程，进行现场调试并处理电气故障，提出切实可行的产品优化建议； 2、根据项目实际需求编写PLC控制程序，运用专业技术分析和解决现场PLC控制系统运行中的问题，编制配套电气工艺文档；负责编制产品电气设备BOM清单，制定产品装配、生产及检验工艺流程，编写操作手册、培训材料，并对生产和质检人员进行技术指导与技能培训； 3、在公司新产品的研发过程中，牵头组织并实施设备测试工作，完成相关技术资料的整理与归档； 4、负责处理电气设备在运行过程中出现的技术难题，提供有效解决方案； 5、负责对公司内电气产品的使用情况进行跟踪与分析，收集运行数据，为后续产品设计优化提供技术支持； 6、完成日常工作任务及上级交办的其他临时性事务。

1、负责施工图中水、电及设备相关部分的设计图纸工作，依据图纸进行装配与组装，发现问题及时提出优化建议，并结合客户需求提供可行的变更方案。 2、积极配合其他专业工程的协作任务，认真完成上级安排的各项工作，主动对接相关部门推进工作落实。 5、自觉履行并持续完善本岗位的各项职责要求。

岗位职责: 1.承担三维建模中钣金结构的设计任务 2.保证设计方案满足项目规范及技术标准 3.协同团队成员，共同推进设计工作完成 任职要求: 1.具备扎实的三维建模技术能力 2.熟练掌握SolidWorks、CAD等钣金设计常用软件 3.具备良好的沟通协作能力，保障设计成果质量

绘图处理，核算计算，图纸绘制