郑州巩义招给排水，水电，弱电/安防，强电小区外网配套工程，地点巩义市米河镇，招聘工人1-2名，要求熟练雨水，污水管道安装，强电弱电安装，联系人黄经理

郑州市管城回族区招水电

郑州市金水区招水电、工地小工/杂工工地排堵水电小工180月结管住不管吃，45岁以下

招聘连锁店面装修木工、水电、年龄45以下：刚开始有师傅带180-340看手段3天内定工资，成手后平均日工资400-500/天。（河南、山东、江苏）接受出差，服从公司安排，长期有活、有节假日福利、买保险、有意可电话联系，详情面谈

郑州市二七区招水电做过铝塑稳态管的

郑州市中牟县招水电

郑州市惠济区招水电

郑州市招强电、水电

郑州市招矿工郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。注：2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上社保下井一天300元以上。

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

汽车厂轻松长白班小时工工人：年龄18-40，身体健康，无重大疾病✅新能源叉车工 21元/小时✅十八里河熟练叉车工 21元/小时✅十八里河分拣普工 18元/小时✅KD包装厂区叉车工 21元/小时（不建议推荐两两三三结伴一起的）工作内容: 物流岗位，理货 发货 工作简单 上班可以走动 有活就干没活可以休息，每天出勤8-10小时。（短期工期到2024年底） 员工食宿：餐补200元/月，住房补贴150元/月，水电均摊自离或无。面试时间：十八里河 上午10点新能源 下午2点KD包装厂 下午3点所有厂区面试由驻场带领进厂-离场，请按照面试时间前来面试，以免不能正常进厂

这个地方明天需要一名消防大工，工资面议,

汽车厂轻松长白班小时工工人：年龄18-40，身体健康，无重大疾病✅新能源叉车工 21元/小时✅十八里河熟练叉车工 21元/小时✅十八里河分拣普工 18元/小时✅KD包装厂区叉车工 21元/小时（不建议推荐两两三三结伴一起的）工作内容: 物流岗位，理货 发货 工作简单 上班可以走动 有活就干没活可以休息，每天出勤8-10小时。（短期工期到2024年底） 员工食宿：餐补200元/月，住房补贴150元/月， 面试时间：十八里河 上午10点新能源 下午2点KD包装厂 下午3点所有厂区面试由驻场带领进厂-离场，请按照面试时间前来面试，以免不能正常进厂。

招聘： 大众菜 厨师1名，6800元，满勤200元、店里两名厨师。宿舍近，能洗澡，有洗衣机 公休一天 地址：大东门电话： 联系人： 张经理

郑州市新郑市招强电、水电、桥架/支架安装

明天用两个带证的水工师傅。工资十天一开。联系电话

南京市建邺区招水电、桥架/支架安装

一次学徒半学徒来10个，地址:柳南

成都武侯招水电

巴彦淖尔市磴口县招原位换电表和换表箱会登高得

招LED显示屏技术员有意向可直接加微：1.底薪加提成加餐补，薪资范围5-62.有能力者可依面试定薪工作内容：1.负责LED显示屏的安装、调试及维护工作，确保显示效果达到最佳状态。2.根据项目需求制定技术方案，进行现场施工管理，保证工程进度和质量。3.对显示屏进行故障排查和修复，优化设备性能，降低故障率。4.与技术团队协作，推动技术创新，提高产品竞争力。要求：1.大专及以上学历，能力强要求可放宽2.工作积极主动，交流能力好3.学习能力强，能适应省内出差

郑州金水区招消防水大中小工，消防电大中小工，要求55以下，干活实在。工价220-320/天，管住不管吃。借支100/工，10天一发，其余工资季清。

招水电，工地小工/杂工，工地力工，工地学徒工

郑州市荥阳市招家具安装学徒

郑州金水招工地小工/杂工窗户塞缝

郑州市中牟县招工地小工/杂工、拆除/运渣工资200.……

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

郑州市荥阳市招工地学徒工、工地小工/杂工、空调安装/维修

二房一厅，需要打磨工，有意者请联系

掘进工,综采工,打钻工,机电维修工,放炮员,设备运行工1、现年满18-45周岁的，初中及以上文化程度。2、身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。掘进工,综采工,打钻工,机电维修工,放炮员,设备运行工薪资福利:1、工资待遇：掘进工(8000-10000元),综采工(8000-11000元),打钻工、机电维修工、放炮员、设备运行工等(5000-8000元)。2、福利：缴纳五险。3、新招员工奖励及介绍人奖励。4、奖励兑现及发放途径。注:工资无拖欠，提供住宿和餐补。