助理工程师（质量方向）薪资福利:5000-7000招工人数:5名

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招聘：废气处理工程师薪资：4000-70001.负责废气处理工程的规划、设计和实施；2.负责废气处理设备的安装、调试和维护；3.负责废气处理过程的监测和优化。1.负责废气处理工程的规划、设计和实施；2.负责废气处理设备的安装、调试和维护；3.负责废气处理过程的监测和优化。

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我公司贵州水城2x660MW火电EPC项目诚聘一名焊接工程师，大专以上学历，年龄不超过55周岁，会使用电脑，有一定的文字能力。联系人：程先生

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岗位名称：地质技术员、采掘技术员、机电技术员、瓦检员；岗位要求：1.地质技术员：，35岁以下，大专及以上学历，有煤矿地质工作经验1年以上；2.采掘技术员：，35岁以下，大专及以上学历，有煤矿采掘技术员工作经验2年以上；3.机电技术员：，35岁以下，大专及以上学历，有初级及以上职称，2年及以上同岗位从业经历；4.瓦检员：，45岁以下，高中（中专）及以上学历，持有瓦检员特种作业证件；薪资待遇：1.地质技术员、采掘技术员、机电技术员：年薪1225万元；2.瓦检员：月薪700010000元。

合成工程师薪资福利:8000-10000元/月招工人数:1人无工作地址:六枝特区经济开发区路喜园区内

招聘：储能解决方案工程师薪资：7K-12K*141、年龄30周岁及以下，统招本科及以上学历，土木工程、结构工程、建筑工程等相关专业2.从事施工管理、土建设计2年以上。3.具备自动化办公能力，精通CAD、PS等设计软件。熟练使用3D MAX、Sketchup等三维建模软件。4.具有二次结构、二次电力施工经验优先。5.具有基建专业问题分析能力、一定的学习能力、协调沟通能力、基建工程的管理能力。6.工作地点贵阳或项目，能适应经常出差或接受短时间异地出差项目工作。

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猎头需求，公司合同，整车厂项目，欢迎大家自荐与推荐【工作地点】郑州【学历要求】公办本科以上（硬性）【其他】5*8，提供吃住，班车，法定节假日，五险一金【岗位一】工厂规划工程师【薪资】19-22w【年龄要求】30-38岁【岗位职责】1. （工厂规划）根据公司战略规划，负责新建工厂（含KD工厂）规划目标制定、工厂及工程方案的组织策划、计划制定与管理，确保新工厂项目可落地实施以及规划的前瞻性和先进性2. （项目策划）负责工程规划专业需求、技术发展趋势等信息进行收集和分析，把握规划发展趋势；根据项目需求，负责项目立项、编制可研（备案）报告、项目预算、项目实施计划、参与前期的工程布置3. （项目规划）依据需求进行项目规划，准确地将需求转化为规划设计4. （工程设计）根据规划设计组织工程施工图设计及配套设施设计【任职资格】1. 汽车制造、工业工程、机械、工程设计、建筑装饰设计、园艺等专业。2. 8年及以上乘用车或大型商用车制造企业的工厂规划、实施工作经验，有主导大型工厂类工程设计项目经历。3. 负责或牵头策划、管理过5000万以上的工厂/产线项目。 【岗位二】非标设备规划工程师【薪资】14-18w【年龄要求】26-35岁【岗位职责】1. （非标设备项目策划）根据项目需求和目标，针对不同规模的项目组织或利用外部资源进行项目需求调查，编制立项、可研（备案）报告。组织制订项目预算和项目实施计划（一级）、参与前期的工程布置规划。2. （非标设备项目规划）依据流程制度、规范标准及内外部部资源，保障项目需求的必要性、合理性，并通过需求评审及管理的“四化”（责任化、制度化、流程化、信息化）进行信息传递，准确地将需求转化为项目目标和规划方案，保证方案和可行性和经济性。3. （非标设备工程设计）根据规划设计要求，通过规范项目设计任务书及设计质量条款，保证工程施工图设计及配套设施设计科学合理。4. （非标设备实施）根据项目要求，组织非标设备项目招投标、设计、安装、调试和验收，保证项目按期、按质交付。【任职资格】1. 汽车制造、工业工程、机械、工程设计等专业。2. 5年以上乘用车或大型商用车制造企业的非标设备项目规划、实施工作经验，有主导涂装非标设备（室体类、非标输送等）规划设计和施工项目经历。3. 熟悉涂装非标设备技术发展趋势和相关规范

招聘1、制图工程师，机械、机电、建筑工程等工科专业，大专以上学历招聘2、铆工若干名，要求会看图纸会领人施工（工作内容是通风管道和钢构）以上所有工资面议 3.办公室负责人2名，负责办公室全面工作（大专以上学历，专业不限）工作地址：范县新区产业集聚区联系电话: 以上所有工资面议

海南儋州需要一级工程师1人工资面议需要长期的吃住面谈有3-5工作经验及中级工程师证书的附近老乡合适电话联系

招聘信息一、矿山类型：金属地下矿山（锰矿）二、工作地点：贵州省松桃自治县三、招聘岗位1、采矿技术员1名要求：采矿专业大专及以上学历，从事矿山采矿、技术工作不低于5年，年龄30岁以上45岁以下，会CAD制图、编制作业规程。待遇：月薪9000（税前）、下井补贴50元/次；2、机电技术员1名要求：矿山机电专业大专及以上学历，从事矿山机电管理、机电技术工作不低于5年，年龄30岁以上40岁以下，会CAD制图、编制技术措施。待遇：月薪8000（税前）、下井补贴50元/次；3、安全监督员（通风技术员）1名要求：矿山安全或矿井通风专业大专及以上学历，从事矿山安全管理、通防技术工作不低于5年，年龄30岁以上45岁以下，且有从事煤矿安全管理或通风技术管理者优先，会CAD制图、编制安全技术方案、能独立开展隐患排查和编制措施。待遇：月薪8500（税前）、下井补贴50元/次；四、联系电话：（孟矿）

成都大型市政工程建筑工程，需要工程师一名联系电话

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贵州黔南公司发展现招聘:总工（试用期1.5万、转正1.8万、试用期1-2月），矿长、机电、安全矿长（试用期1.2万、转正1.5万、试用期1-2月）。生产矿长、地质、釆矿工程师各一名55岁以下，（试用期1万、转正至1.2万、试用期1～2月）。釆矿、地质、等技术员待遇5000~~8000元，根据工作年限及个人能力，面谈薪资。福利:季度奖励根据完成安全生产任务考核，月休四天、五险、包吃包住。请具备相应矿山资质证书，非真勿扰。工作职能:负责我矿的技术工作，负责编制矿山的作业规程、措施、图纸和安全质量标准化等资料和施工人员贯彻前述资料，并负责对施工现场进行技术指导，同时，负责全矿技术资料、图纸的收集、整理、补充完善、更新和编制有关矿山的其他相关软件资料，全权履行职责。工作技能:熟练掌握电脑办公室软件及相关制图软件。地址:都匀市双龙泉矿业～铅锌矿

工作内容：负责公司机电设备的日常维护、维修和调试，负责制定机电设备的安全运行计划，参与设备的选型、评估和更新，协助撰写机电设备年度报告。主要职责：-负责公司机电设备的日常维护、维修和调试，确保设备安全、稳定运行；-制定机电设备的安全运行计划，并对设备进行定期检查和维护，确保设备达到预设的使用寿命；-参与机电设备的选型、评估和更新，为公司提供机电设备选型建议；-撰写机电设备年度报告，对设备使用情况进行总结和分析，并提出设备改进措施；-协助制定公司的机电设备预算，并对设备使用过程中的成本控制进行优化。职位要求：-本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业；-有以上机电工程师工作经验，有大型企业工作经验者优先；-熟悉各种机电设备的工作原理和操作流程，具备一定的电气工程知识；-具备一定的英语阅读和写作能力，能够阅读和编写相关技术文档；

矿山机电设备和电路的维护和检修，会使用电脑能绘制电路图

机电工程师·饲料生产部①熟悉机械设备、机械原理、自动化控制原理、或电力及电气控制系统；②具有饲料厂行业运营管理或设备管理(维保、调试运行)2年以上工作经验；③具有较强的总结能力,能够对运营中的问题进行总结梳理,并制定系统的解决方案,从根本上解决问题；④大型饲料集团加工运营管理和设备管理、饲料机械设备厂家设备现场服务工程师优先。熟练掌握饲料厂设备基本原理，根据现场问题快速制定解决方案恢复生产。熟练掌握饲料厂标准化管理，提升饲料厂现场管理水平。熟悉工艺设计，精通设备选型，提升饲料厂智能化水平。饲料加工设备、电气控制、设备管理等技能培训，保障生产稳定运营。新建饲料厂投产调试及组织验收。薪资福利:5000-8000元/月招工人数:1人高度责任心、正直诚信，有较强的团队协同能力和沟通能力做事严谨认真（）