
啤酒厂搬运工【320块钱一天】工作简单+不压工资//免费吃住
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长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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装配工二保焊电焊品检工叉车工数控车工
21号开工
五菱工业最新招聘
河西基地:
二保焊30人:24块/小时
悬挂焊80人:21块/小时
叉车8人:21块/小时
拖车、检验员10人:19.4块/小时
装配工和数控车工30人,19.4块/小时
柳东基地:
二保焊30人:25块/小时
悬挂焊50人:22块/小时
冲压5人:22元/小时
机器人操作工30人:22块/小时
叉车6人:21块/小时
装配工50人:19.4块/小时
拖车、检验员各10人:19.4块/小时
以上岗位包工作餐,提供住宿,
报名热线:
兼职
100-200元/天
店员营业员1-2人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及退换货处理
3.协助商品陈列、补货、盘点及库存管理,保持货架整洁有序
4. 主动了解产品知识与促销政策,及时向顾客传递有效信息
5. 配合店长完成日常运营事务及临时性工作任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,踏实肯干,具备团队协作精神和责任心
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
消防管道小工给排水工3-6个月3-5人完工结算点工
本公司年后3月10号项目开始,招工消防管工,白铁师傅,给排水师傅,小工,二把刀,要求服从安排,工作靠谱,年龄20到50岁,包吃住,工资次月20号发80%,项目结束结清,具体工资面议
消防安装小工强电工消防水弱电工3-5人点工
渭南市华州区装修招消防安装、消防水工,强弱电工,小工,必须专业技术人员,水工工资管住不管吃每天330元,电工管住不管吃每天320元,小工工资管住不管吃每天220元,工作每天9.5小时,工资每季度发60%,剩余年底结清,前期每个月发生活费,春节后开工。
宜昌猇亭区招水电、强电、给排水、消防安装、消防电年后正月十六开工,带体检报告。
300-400元/天
水电工消防安装消防电强电工给排水工11-20人
宜昌市猇亭区招水电、强电、给排水、消防安装、消防电年后正月十六开工,带体检报告。
急聘家庭水电技术员
5000-6000元/月
水电工程师经验不限学历不限
工作内容:
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关插座更换、开锁换锁服务、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关安装与维修作业。
2、服从公司调度安排,及时接收任务工单,按时抵达客户住所完成维修服务。
3、严格执行公司制定的各项服务标准与流程,确保为用户提供高品质的上门服务体验。
职位要求:
1、年龄在20至50周岁之间,对家电维修工作有兴趣,愿意长期从事维修行业。
2、公司提供免费专业技术培训,由经验丰富的师傅现场指导,达标后即可正式上岗。
3、需自行配备交通工具及常用维修工具。
4、认同企业价值观,能积极配合公司管理要求,具备家电维修、售后服务或物业设施维护经验者优先录用。
5、品行端正,身体状况良好,具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心以及团队协作精神。
公司福利:
1、平台资源丰富,业务种类齐全,订单稳定,淡季不断单,旺季任务充足。收入按件计算,扣除固定费用后上不封顶,干得多赚得多。
2、工作时间灵活,无需打卡上班,服务区域就近分配。
3、公司统一投保意外伤害险;设有不定期奖励机制、团队建设活动及定期评优激励。
4、拥有完善的工程师成长通道和公平透明的合作机制,有发展潜力且能力突出者可获得更广阔的合作发展机会。
栏目概述
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