
定制家具深化设计师
6000-8000元/月
家具设计师5-10年大专及以上整屋家具
1.负责公寓、酒店等项目的定制化家具方案设计;
2.承担图纸深化、样品打样与确认、批量订单下达,并跟进处理现场实施中的相关问题;
3.全程参与工程项目的统筹管理,包括现场实测尺寸、图纸优化、技术沟通协调,以及对生产与安装环节提供技术支持与指导;
专注:三维家出图CAD下单设计师
5000-10000元/月
家具设计师1-3年中专及以上
专项:会三维家出效图,CAD,有一定的全屋定制家居经验
cad制图助理
5000-6000元/月
家具设计师经验不限中专及以上现场办公卧室家具办公家具AutoCAD客厅家具良好的方案沟通能力整屋家具卫生间家具五险
岗位职责:
1.协助开展家具图纸的CAD深化设计,保障图纸精准且具备可操作性。
2.配合设计人员完成家具产品的设计与绘图任务,涵盖尺寸优化、细节完善等工作。
3.深度参与产品从构思到落地的全流程,确保设计方案按标准推进实施。
4.与项目团队紧密协作,确保设计成果满足客户实际需求及行业流行趋势。
任职要求:
1.热爱家具设计与制图工作,熟练掌握CAD绘图工具。
2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能顺畅对接设计端与生产端。
3.熟悉家具加工工艺流程,可根据设计图纸提供有效的生产支持。
4.工作细致认真,责任感强,能准确领会并落实设计师的设计意图与具体要求。
家具深化设计师
6000-10000元/月
家具设计师3-5年大专及以上独立完成施工图独立完成效果图良好的方案沟通能力
1、负责酒店现场固定家具(如木门、木饰面、墙柜等)的实地尺寸测量;
2、依据测量数据或客户提供的资料,结合具体需求,完成固定家具施工图的深化设计;
3、具备多年酒店固装家具工作经验,熟悉装饰墙柜、木门、木饰面等产品的深化设计、报价、下单及现场安装管理流程;拥有良好的沟通协调能力,掌握木制品生产工艺,可独立承担木制品深化设计与现场施工管理工作,接受过相关专业培训;热爱设计行业,具有丰富的工装及家装木制品深化设计实践经验。
酒店固定家具设计师
6000-8000元/月
家具设计师3-5年大专及以上独立完成效果图
1.负责公寓、酒店等项目中定制家具的设计工作;
2.承担图纸深化、样品打样与确认、批量订单下达,并跟进处理现场实施中的相关问题;
3.全程参与工程项目的统筹管理,包括实地尺寸测量、施工图深化及技术沟通对接。
全屋定制家具设计专员
4000-9000元/月
家具设计师1-3年中专及以上三维家设计师CAD
负责测量并设计全屋定制家具及橱柜,完成下单工作,熟练使用CAD、三维家等设计软件
全屋定制设计专员
4000-9000元/月
家具设计师1-3年学历不限AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具
1、熟练三维家或酷家乐、CAD
2、懂得全屋定制衣柜结构工艺
3、服从管理
广东东莞【公司】东莞市长鸿装饰工程有限公司【招聘职位】设计师【工资】5000-8000【要
5000-8000元/月
装修设计师大专及以上
【公司】东莞市长鸿装饰工程有限公司
【招聘职位】设计师
【工资】5000-8000
【要求大专或以上学历,室内设计,最好有工装两年以上经验,熟练使用CAD,Photoshop,3DMax等软件。有良好的沟通学习能力。
【福利】社保和商业保险,底薪加提成,节假日福利等具体的面谈
【联系电话】
【工作地址】东莞市常平镇常马路2号
定制设计师
6000-10000元/月
家具设计师1-3年学历不限现场办公五险月休四天AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺客情维护整屋家具
熟练运用cad,酷家乐等设计软件
会量房下单
诚聘家具设计师
2000-3000元/月
家具设计师经验不限学历不限现场办公餐补月休四天AutoCAD良好的方案沟通能力整屋家具
1、熟练掌握AutoCAD、酷家乐等工具,能高效完成方案设计与施工图绘制。
2、具备创新设计思维,能根据客户需求定制个性化方案,注重功能与美学平衡。
3、需耐心倾听需求,清晰表达方案,确保设计符合客户预期。
4、能与施工队、销售团队高效配合,推动项目落地
诚聘家具设计师
3000-10000元/月
家具设计师1-3年大专及以上现场办公远程办公餐补月休四天AutoCAD良好的方案沟通能力整屋家具
1、熟练掌握AutoCAD、3dsMax、Revit或酷家乐等工具,能高效完成方案设计与施工图绘制。
2、具备创新设计思维,能根据客户需求定制个性化方案,注重功能与美学平衡。
3、需耐心倾听需求,清晰表达方案,确保设计符合客户预期。
4、能与施工队、销售团队高效配合,推动项目落地
招聘全屋定制设计
8000-13000元/月
全屋定制设计师
鸿福尚品招聘全屋定制设计师
招聘人数:5人
岗位要求:熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件,有良好的空间布局设计能力及沟通能力,工作细心有责任感,
薪资待遇:8000元—20000元
单量保足
家具设计师
岗位职责:
1、有家具设计方面工作经验,熟悉家具生产流程,对木制品工艺了解的优先考虑;
2、熟悉榫卯结构,有相关经验优先考虑;
3、熟练使用设计软件,3D图纸设计,CAD使用熟练的优先考虑。
任职要求:
1、身体健康,服从管理;
2、沟通能力强,有很好的沟通和团队配合能力;
3、学习能力强,做事态度积极
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管1-3年中专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:
1、全面统筹企业人力资源管理工作,推进人力资源体系的整合与优化,助力组织持续成长与提升;
2、主导制定公司中长期人力资源发展战略及规划方案;
3、编制年度人力资源工作计划,并跟踪落实执行情况;
4、依据公司年度经营目标与计划,拟定年度用工需求及薪酬预算,管控各部门人员编制与人力成本;
6、组织建立和完善人力资源相关管理制度、流程与规范,经审批后推动各部门贯彻实施;
7、牵头开展人才引进与招聘工作;
8、搭建并持续优化薪酬绩效管理体系,确保有效落地执行;
9、构建并完善员工培训发展体系,监督实施过程与效果;
10、协调处理劳动关系争议,维护良好的用工环境与和谐的劳资关系。
任职要求:
1、中专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先;
2、掌握人力资源招聘、培训、绩效管理等模块的政策与操作流程,了解国家劳动法律法规;
3、具备较强的领导力与人际沟通能力,优秀的书面表达与语言交流能力,出色的组织协调与问题解决能力,抗压性强,情绪稳定,逻辑思维清晰
全屋定制家具拆解设计
5000-10000元/月
家具拆单员1-3年学历不限整屋家具AutoCAD
1、掌握全屋定制柜体生产工艺流程
2、熟练操作CAD制图软件
3、具备拆单软件(新晓元)使用经验
车间生产文员
5000-7000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位职责:
1.负责车间人员管理,涵盖员工培训、绩效考核及离职等全流程员工生命周期事务。
2.负责车间考勤运营,包括考勤数据维护、异常情况处理及考勤信息统计分析。
3.负责车间日常行政文书工作,如员工鞋柜台账等相关记录管理。
任职要求:
1.高中及以上学历,人力管理、考勤运营或相关专业背景者优先考虑。
2.具备良好的沟通技巧与团队协作意识,能妥善应对生产现场人际关系及工作矛盾。
3.熟练使用办公软件及相关管理工具。
4.具备较强的数据分析能力,可独立开展相关工作任务。
5.具备优秀的组织协调能力,能够高效完成各类文书作业。
任职要求:熟练操作ERP系统,具备较强的数据意识
综合事务专员
4000-5000元/月
后勤1-3年大专及以上
1、熟练使用电脑办公软件,具备较强的责任心和良好的沟通能力,大专及以上学历,财务类相关专业优先,有农牧行业从业经历者更佳。
2、无需驻场工作
3、负责人事档案管理、日常数据统计、物资出入库操作及其他临时交办任务。
五险一金,提供食宿,工作地点位于清远市禾云镇
文员
一、招聘条件:
1.年龄:20-25周岁;
2.身高:男性1.68米以上,女性1.58米以上;
3.全日制大专或以上文化程度;
4.身体健康,形象良好,能吃苦耐劳,具有写作、文艺及体育特长者优先考虑。
二、工资收入
收费员年收入税前约7.5万元,主要组成如下:
(1)月综合工资4000-5800元左右;
(2)夏季高温津贴150元/月,6~10月发放,夜班津贴35元/个,员工保健津贴600元/年。
(3)设立年底双薪,年终奖金;
(4)加班工资按相关法律规定计算,休息日加班按两倍工资计发、法定休假日按三倍工资计发加班工资;
三、福利待遇
(1)公司为全体员工足额缴纳“五险一金”(社保、住房公积金按12%的比例购买);
(2)为员工购买补充医疗保险(发生住院、重疾及意外的额外保障),为员工提供全方位保障;
(3)提供免费食宿!住宿(2—3人/间),配备独立卫生间、热水器、空调、电视机、网络等设施,免费提供床上用品,
前台接待专员
3000-4000元/月
前台1-3年中专及以上服务业前台迎宾/接待经验生活服务机构月休四天有服务业经验店员/服务员经验普通话流利
岗位职责:
主要负责闸口检票及客户接待服务工作
1.提供专业、热情的接待服务,提升客户体验与满意度;
2.解答客户各类咨询,及时回应并妥善处理问题;
3.负责前台区域的日常管理与清洁维护,确保环境有序整洁;
4.协助客户完成服务预订及相关事项安排;
5.应对突发状况,保障客户人身安全与现场秩序。
任职要求:
1.身高160以上,具备良好的语言表达能力与服务意识;
2.熟悉常用办公软件的操作与应用;
3.工作认真负责,具有较强的团队协作精神;
4.能在高强度工作节奏中保持高效与细致;
5.具备一定的突发事件应对与问题处置能力。
人事行政主管
8000-9000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上人力经验大型活动组织经验
一、岗位职责
1.建立健全公司人事与行政相关管理制度,并监督落实执行情况;
2.组织实施招聘工作,包括制定招聘方案、筛选简历、安排面试,确保人才选拔匹配度;
3.负责新员工入职培训的组织与实施,并对培训成效进行跟踪评估;
4.办理社会保险的申报、缴纳、年审及相关事务手续;
5.管理劳动合同的签署与续签流程;
6.汇总统计绩效考核数据,办理员工异动相关手续;
7.协调处理企业内部各类劳动争议与纠纷事项。
二、任职要求
1.全日制本科及以上学历,有工作经验者可放宽至大专,人力资源、工商管理、法学、企业管理等相关专业优先考虑。
2.性格积极乐观,具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,工作踏实细致,责任心强,能承受一定工作压力。
3.具备良好的语言表达能力与逻辑分析能力。
4.对人力资源各模块工作(如招聘、绩效、薪酬、培训、员工关系等)有浓厚兴趣并愿意长期发展。
河源源城区招聘:中国人寿招秘书助理2名,工资保底3000元至3400元以上,休息4天,上班
3000-3400元/月
文员大专及以上
招聘:
中国人寿招秘书助理2名,工资保底3000元至3400元以上,休息4天,
上班时间:
上午八点半至十一点半,
下午二点半至五点半,
年龄,25岁至50岁,大专以上学历,男女不限,主要工作,业务,电话,跟踪,优秀可培养做主持,培训老师,有意向的请联系我,
文员
1-1.1万元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,如文件整理、资料归档等相关工作
2.配合上级推进各项工作任务,保障业务流程顺畅高效
3.主动参与团队协作,助力项目目标的顺利达成
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,能准确领会并落实上级安排
2.适应能力强,可迅速融入多元化的团队工作环境
3.拥有优化工作流程的意识,致力于提升工作效率与质量
栏目概述
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