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装修工长
基础知识与技能:应聘者需具备装修施工的基础知识和技能,熟悉各类装修材料和施工工艺,熟练掌握水电、木工、油漆等施工环节。 施工现场管理:熟悉施工现场管理,了解施工安全规范,具备一定的施工现场协调和组织能力。 工作经验:要求应聘者具有3-5年以上的装修施工及管理经验,熟悉施工现场流程,具备一定的施工质量问题处理能力。 有意向的可以直接打电话;
工长
工长
工长兼技术
兰州西固区招工长/工程师
工长工程师工长
兰州市西固区招工长/工程师
机电工程师
7000-10000元/月
机电工程师学历不限
年龄35岁以上,具有建筑工程水电安装5年以上现场管理经验,并具备较强的职业素养和吃苦精神
工长工程师月结全职
需,年龄不超过45岁,干过污水处理厂安装改造相关项目,设备更换和拆除是本次主要工作。最少项目经验三个改造项目以上熟练工,每天处理量17000立方的污水改造项目, 有意者联系
需要登高证和电工证双证
400-500元/天
工厂机电工程师学历不限
能熟练操作对中仪等检测设备
建筑机电工程师1-3年本科及以上二级建造师一级建造师中级职称
主要负责机电工程类项目的施工组织、质量监管、安全管控及成本管理,核心职责聚焦于机电设备的安装、调试以及项目实施全过程。
造价师工长项目经理预算员
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
兰州七里河区招工长/工程师
9000-10000元/月
工长月结兼职全职
兰州市七里河区招工长/工程师
电气工程师
7000-8000元/月
机电工程师1-3年本科及以上机电相关专业熟悉PLC编程
1.本科及以上学历,材料学、电气类相关专业 2.具备5年以上本行业工作经验,熟悉相关生产设备的操作与维护; 3.掌握供电系统运行原理,了解安全规范、保护定值设置,熟悉电机、变压器应用,了解负载特性及电控、变频器的使用; 4.精通DCS、PLC系统以及传感器、仪表、显示终端的编程与实际操作; 5.熟悉电气通信领域的常用协议标准; 6.具备较强的沟通能力和组织协调能力。
甘肃陇南急招顶班一个,现在,电话
中餐1-2人
急招顶班一个,现在,电话
陇南
12月31日 22:39拨打电话
甘肃陇南本店招聘面点师一名、工资面议
面点1-2人月结
本店招聘面点师一名、工资面议
陇南
12月31日 22:34拨打电话
汽车销售3-5人经验不限学历不限
招聘求职️️️ 岗位(月休4天) 汽车销售:5名 最好是从事过销售行业的,有基础的沟通能力的,小白也没关系,带薪培训上手快,主要是的联系客户,给客户推销打电话买汽车提成很高,一个月过万不是问题 男女不限[跳跳][跳跳]20–40岁 工资(底薪2000+提成): 工作时间: 早上8.30-11.30 下午14.00-17.00 地址:徽县新汽车站隔壁 接送孩子上学,工作轻松自由 同事都很热情氛围很好 微信wh 联系电话️:
陇南武都区招泥瓦工、油漆工、腻子/大白/墙漆、装修木工、水电
面议
装修木工大白工腻子工泥瓦工油漆工水电工
陇南市武都区招泥瓦工、油漆工、腻子/大白/墙漆、装修木工、水电
陇南 武都区
12月31日 21:19拨打电话
甘肃陇南明天找个顶班的,
塔吊司机1-4天1-2人
明天找个顶班的,
陇南
12月31日 21:13拨打电话
湖北宜昌招聘:工程师薪资:5000元以上/月工程师
工长工程师月结
招聘:工程师 薪资:5000元以上/月 宜昌工程师
宜昌
12月31日 22:13拨打电话
湖北十堰招聘:洪水影响评价工程师薪资:15000元以上/月洪水影响评价工程师
工长工程师月结
招聘:洪水影响评价工程师 薪资:15000元以上/月 十堰洪水影响评价工程师
十堰
12月31日 22:11拨打电话
湖北襄阳招聘:维修技术工程师薪资:6000元以上/月维修技术工程师
工长工程师月结
招聘:维修技术工程师 薪资:6000元以上/月 襄阳维修技术工程师
襄阳
12月31日 21:48拨打电话
呼和浩特新城区液冷工程师,有大型公建管理经验,现场施工人员管理,编制相关施工方案,良好的配
1-1.5万元/月
工长工程师月结全职
液冷工程师,有大型公建管理经验,现场施工人员管理,编制相关施工方案,良好的配合沟通能力。
武汉洪山区招聘:水泵维修工程师5-6K薪资:5000元以上/月-水泵维修工程师5-6K
机械维修工
招聘:水泵维修工程师5-6K 薪资:5000元以上/月 武汉-洪山区水泵维修工程师5-6K
武汉 洪山区
12月31日 21:33拨打电话
建筑机电工程师经验不限学历不限施工工程师电气负责驻场传统行业一级建造师施工单位
岗位职责: 1.负责机电类工程项目的整体策划与实施推进 2.确保项目执行过程符合相关行业标准及技术规范 3.协同团队成员,保障项目按计划节点顺利交付 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能高效整合与协调各类资源 2.具备独立开展工作的能力,熟悉项目管理流程与方法 3.乐于参与团队协作,能适应高强度、快节奏的工作氛围
机电技术工人
5000-8000元/月
机电工程师3-5年学历不限五险包吃绩效奖金装配工程师机械设备非标机械装配工艺
任职要求: 1、年龄40岁以下,中技及以上学历,持有电工证;具备焊工证者优先考虑。 2、动手能力强,能吃苦耐劳,服从工作安排,有明确职业规划和发展目标者优先。 3、自动化、机电一体化等相关专业背景者优先。 4、能准确识读机械图纸,具备独立完成设备装配与调试的能力,熟练操作钻孔、攻丝等基础机加工工艺,会使用车床、铣床、钻床者优先,熟悉非标机械设备制造工艺及流程者优先。 5、持有C1驾驶证,具备手动挡车辆驾驶经验者优先。 6、需前往佛山厂区进行设备的安装与调试工作。 岗位职责: 1、负责设备的装配与调试,配合工程师解决装配调试过程中出现的技术问题。 2、赴客户现场开展设备的安装与调试工作。 职位招聘1人
机电工程师
4000-5000元/月
机电工程师1-3年大专及以上机电相关专业
行业经验:具备2年以上仪表行业工作经验,熟悉技术、售后等相关业务 教育背景:大专及以上学历
机电工程师
8000-10000元/月
机电工程师3-5年大专及以上机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养熟悉HMI技术
1.负责各类生产设备的机械故障检修,承担作业人员电气安全规范操作指导 2.执行生产设备的日常维护与定期保养工作 3.参与生产线的技术改造与运行调试 4.参与制定设备巡检与维保计划,监督并指导设备维修、优化及操作人员作业规范 5.协助新设备的安装与调试,并负责后续的操作培训与技术支持 6.负责厂区内部水电系统的维护与管理,保障后勤运行稳定 7.具备三年以上相关技术岗位工作经验,掌握机械自动化设备的设计原理 8.能够独立处理机械自动化设备常见故障,动手能力强,熟悉机械与电气自动化装置的结构、性能、技术参数及安装调试流程 9.统筹管理工厂日常运营,涵盖生产组织、质量管控、设备维护、安全管理与成本控制,确保生产系统高效、安全、平稳运转 10.依据公司订单需求制定生产排程计划,并推动实施,确保生产任务按时完成,具备高度的责任意识
工长月结全职
沟通能力好!协调能力强,实际就是招聘现场工长职位,能画cad,有安全员证,可去外地工作的,年龄55岁以下
现场机电技术员
5000-8000元/月
机电工程师1年以下中专及以上机电相关专业设备维修/保养
工作内容:物流快递自动化设备的维护与保养。 职位要求: 1.具备机械及电气设备相关工作经验,机电一体化、电气、装配等专业优先。熟练操作电脑,可远程查看设备运行数据。 2.驻场作业,负责快递自动化设备的日常检修、保养及突发异常问题的处理。熟悉自动化设备技术,掌握伺服系统、变频器、电机等相关知识。 3.工作认真负责,公司提供系统培训,需具备较强的学习能力,能迅速适应岗位需求。 4.持有低压电工证或机电一体化专业背景者优先考虑。 5.要求年龄较轻,能熟练使用计算机,薪资待遇优厚。 6.设有夜班值守,共需两人,实行两班倒工作制,请仔细阅读岗位要求后再决定是否投递简历。入职即缴纳社保及商业保险。
招机电工程师机电一体化
6000-7000元/月
工厂机电工程师1-3年学历不限机电相关专业
招机电工程师机电一体化
水电工程师
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上电气给排水暖通
岗位职责: 1、负责在建项目中水电安装工程的实施及全过程的跟踪与管控; 2、参与公司工程项目施工方案和设计图纸的技术审查; 3、负责水电专业施工期间的外部对接及相关工作的组织协调。 任职要求: 1、有工业厂房水电管理项目经历,且具备完整项目周期管理经验者优先; 2、掌握基本财务知识,熟悉水电安装工艺及材料设备市场价格,具备一定成本控制能力; 3、具备对建设项目常规图纸进行审核与技术判断的能力; 4、能独立指导项目水电安装工作,并完成相关工程费用的预算编制。
机电工程师经验不限本科及以上机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养擅长SolidWorks
工作职责: 入职即安排专业导师带教,全程指导,承担机械设备的日常点检、维护、维修与保养任务,参与设备智能化升级与技术改造,紧跟食品行业技术发展趋势,助力推动工厂向智能化、数字化转型。 任职资格: 我们期待具备以下条件的你: 1.2026届本科毕业生,机械、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业; 2.具备如下素质:热爱机械设备领域、善于钻研、执行力强、沟通协作良好、熟练使用常用绘图软件; 3.能适应倒班工作制(两班倒)。 【定制化培养机制】 1.双通道发展路径:管理与专业技术并行晋升; 助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年) 2.系统化培养支持: ①由企业高管担任导师,一对一辅导,加速成长进程;②分阶段个性化培训课程,融合理论学习与实操训练,夯实专业能力;③多元岗位实践机会,提供持续创造价值的平台;④健全的后备人才发展体系,突破职业发展瓶颈;⑤广阔晋升空间,实现长期职业规划。 【具有竞争力的薪酬福利】 1.月薪资:5500元-6000元/月,公司提供食宿; 2.绩效激励:享有年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶; 3.综合福利:多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI面试)→复试(线上或现场)→发放录用通知
水电暖工程师
4000-7000元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限电气给排水负责驻场暖通施工单位
岗位职责:负责工程项目中安装技术工作,把控现场安装工程质量 任职要求:具备相关领域工作经验者优先考虑
栏目概述
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