必须要有案例

会量房，家装工装都要会，会画CAD图，平面图，3D效果图

1）招聘室内设计师助理2名，需本科在读或毕业，专业为环境艺术设计或室内设计相关方向，仅限室内设计专业实习大学生申请，熟练掌握CAD、酷家乐及3DMax软件操作能力。非本专业人员请勿投递。 2）实习期间提供保底薪资1200元，实习结束后如留用转正，薪酬另行协商确定。每周六、周日双休，享受法定节假日休假安排。工作日周一至周五，上午9:00-12:00，下午13:00-18:00。 3）岗位职责：协助主创设计师完成各项设计任务，配合参与施工现场跟进工作。 4）周一至周五工作期间，公司免费提供午餐。 5）需积极主动完成主创设计师分配的工作任务，并严格遵守工作安排与要求。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图表现 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作 3. 协同施工团队落地设计方案，把控现场效果与工艺标准 4. 参与项目前期测量、预算编制及软装搭配建议 5. 持续优化设计方案，提升客户满意度与项目交付质量 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3D Max等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性 4. 沟通表达清晰，有较强的服务意识与责任心 5. 学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先

岗位职责： 1.负责露营、文旅、康养、乡村振兴等场景下移动空间的室内方案设计与装修落地 2. 结合环境友好型理念，进行空间布局、材料选型、软装搭配及施工图深化 3.协同结构、机电团队完成跨专业设计对接，保障设计方案可实施性与工业化适配 4.参与客户沟通与需求调研，提供专业设计建议并输出可视化效果图及施工文档 5.跟进施工现场，协调解决装修过程中的设计问题，确保效果与品质达成 任职要求： 1.熟悉室内设计全流程，具备装修/室内设计相关工作经验 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3D Max或酷家乐等设计软件 3. 对新材料、新工艺及绿色低碳设计理念有一定理解与实践 4. 具备良好的审美能力、沟通能力和项目协作意识 5. 有移动房屋、装配式建筑、文旅空间或快装类项目经验者优先

1，需具备本科学历，专业为室内设计或环境艺术相关方向。 2. 熟练掌握各类室内设计常用软件，包括CAD、SketchUp、3Ds Max等； 3. 薪酬结构：本岗位为全职设计师招聘，应聘者须满足以下条件： 具备6年以上室内设计从业经验者优先，经验不足者请勿投递。鉴于行业特性，在项目执行期间需接受弹性工作时间安排，服从项目进度调度。 法定节假日如参与项目加班，可计入项目绩效考核，享受相应奖金激励，多劳多得；无加班行为则不享有绩效奖励，具体金额依据项目实际收益核定。 工作地点位于蔡家岗，每日工作时间为上午9:00至下午18:00，中午12:00至13:00为午休时段，每周六、周日固定休息，法定节假日按规定享受带薪休假。周一至周五工作日提供免费午餐。 一）薪酬构成：每月基本工资2000元。 二）提成方式： 情况1：仅涉及图纸绘制且无实际施工项目的，扣除设计师人力成本后，净利润按公司60%、设计师40%分配；若设计师在晚间加班完成绘图任务，则净利润由公司与设计师各分50%。 情况2：对于承接实际装修工程的项目，设计师按合同总额的3%获得提成，提成分阶段随工程款进度发放，设计师需负责效果图与施工图绘制，全程跟进施工现场，完成技术交底及履行设计岗位全部职责。

有工作经验

岗位内容： 1. 负责公司项目室内设计方案的整体规划、设计及方案制作 2. 与客户进行有效沟通，准确把握需求，提供专业的设计建议与解决方案 3. 配合完成装饰材料的选型，并参与施工现场的对接与协调工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，相关专业背景，具备良好的团队协作意识，能积极配合工作安排 2. 具备3年以上工程类设计工作经验，熟练操作CAD、PS、3DMAX、C4D等设计软件，熟悉施工图绘制标准及720全景效果图渲染技术 3. 持有建筑师资格证书者（年龄条件可适当放宽），具有展馆、展厅类项目设计经验，且擅长材料与质感应用者优先考虑

岗位职责 1. 负责毛衫工艺流程优化与设计改进 2. 熟悉服装设计软件，完成款式图及工艺图绘制 3. 协助开发新面料应用方案，提升产品质感 任职要求 1. 服装设计或纺织工程专业本科以上，熟悉毛衫工艺 2. 具备良好审美能力，熟练使用CAD/PS等设计工具 3. 有服装生产或工艺设计经验者优先 工作时间 7:30-11:30，13:00-17:30

蚌埠招装修设计师

工地杂工/小工，工资180一天不管吃住，干的好可以涨，一天工作9个小时，工作地点淮南市田家庵区，工作内容；铲墙皮腻子，工作不累，活简单，不用上高，年龄18/60岁，男女不限

招聘搬运装卸工，计时32一小时，460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

淮南市寿县招氩弧焊，激光焊，手脚麻利的，40一小时，人走帐清

淮南市招装修木工，铝塑板折边包柱子，27个柱子

淮南市寿县招消防电

我们这里不压业绩工资，重要的事情说三遍！！！ 当周签定当周发 当周签定当周发 当周签定当周发 这里不用等一个单子几个月才发，我们这里不需要。 薪资：底薪+提成+奖金，综合收入（15K-30K ) 行业 TOP 级绩效奖励 主要工作内容： 1.完成公司下达的业绩任务指标。 2.上门勘测，能独立与客户进行沟通，促成合作。 3.能独立完成设计方案并规范出图纸。 4.独立为客户所设计得方案进行选材。 任职要求： 1.具有相关工作经验两年以上。 2.具有较强的设计能力。 3.了解施工工艺。 4.熟练操作AutoCAD/3D MAX/Photoshop等软件。 5.有较强的视觉搭配能力，热爱设计工作。 6.善于沟通，表达能力强，有团队精神。 7.最好有整装经验。 福利：五险，带薪年假，节日礼品，定期培训等。 单源稳定不缺单，发展前景好，集团内部晋升通道，合伙人机会。 工作地点：龙华大店

工作职责: 1、配合硬装方案设计师进行项目前期概念构想与排版，能图文并茂的展示项目故事； 2、按项目要求进行创意构思，根据项目情况，提交有创意的提案； 3、准确把握设计方案的主题，风格，色彩，将方案与室内空间做精准的结合； 4. 了解掌握各类材料的品类与属性，负责联络供货商提供项目所需的各类物料样板，进行有效的供货商沟通，收集各类设计参考数据及装饰材料信息，并对材料进行分析； 5、根据项目风格及档次定位挑选材料，独立制作整套物料板及物料白皮书； 6、根据项目业主的档次定位和管理公司的功能要求完成各项目五金洁具、开关面板的挑选及物料白皮书； 任职资格: 1、3年以上相关岗位工作经验，本科以上学历，室内设计、建筑相关专业； 2、对室内设计、装饰以及色彩的搭配有丰富经验； 3、精通AUTOCAD、PHOTOSHOP、COREIDRAW，有一定的平面设计能力；

岗位职责： 1. 根据客户需求及设计方案，使用CAD、3Dmax、酷家乐等软件完成家装施工图、效果图绘制 2. 配合设计师完成方案深化、节点详图及材料标注，确保图纸准确可实施 3. 参与现场量房、技术交底及施工跟进，及时解决制图与落地偏差问题 4. 整理归档项目图纸资料，确保版本统一、规范存档 5. 协助优化标准化图库与制图流程，提升团队出图效率 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD、3D Max、酷家乐或类似设计绘图软件 2. 具备家装施工图绘制经验，了解常用装饰材料及工艺做法 3. 责任心强，具备良好的沟通理解能力与细节把控意识 4. 能独立完成从方案到施工图的全流程制图任务 5. 有家装公司制图经验者优先，学历不限

必须要有自己的原创风格

专业的，二把刀勿扰

岗位职责： 1、配合厂长开展日常生产管理，保障生产运作有序进行； 2、参与生产计划及标准作业流程的制定与优化，提升生产效能； 3、跟踪生产质量情况，及时解决生产过程中出现的异常状况； 4、统筹协调各职能部门资源，助力厂长达成生产任务目标。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、了解制造业生产环节，具有相关管理经验者优先考虑； 3、能熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析技能； 4、工作责任心强，具备良好抗压能力，适应高效快节奏工作环境。

【岗位职责】 1. 产品方案与设计开发 - 参与产品需求研讨，依据产品规划开展技术可行性研究，形成技术方案文件。 - 承担产品的具体设计工作，包含但不限于：结构二维图纸、测试用例等输出物。 - 完成核心零部件的选型、测试及验证工作，输出BOM（物料清单）和技术规格文档。 2. 样机研制与测试验证 - 负责工程样机的制作、组装与调试跟进，及时解决过程中的技术异常。 - 编写测试方案，实施功能、性能及可靠性相关测试，并对结果进行评估与改进。 - 协同质量团队推进设计验证流程，落实DFMEA分析及设计问题的闭环管理。 3. 技术文档与转产支持 - 编写设计开发资料、测试总结报告、产品使用说明等技术文档。 - 参与试产阶段（EVT/DVT/PVT），处理涉及设计的技术问题，保障顺利导入量产。 - 为生产、品质、售后等部门提供技术支持和培训，解决产品全生命周期内的技术难题。 4. 技术预研与创新 - 关注行业新技术、新材料、新工艺动态，开展前瞻性技术研究与积累。 - 参与产品成本优化、技术平台建设与模块化设计，推动设计规范和设计资源库持续升级。 - 对在售产品进行迭代优化，提升性能表现、降低制造成本、增强可制造性。 任职要求： 1. 基本条件 - 学历要求：本科及以上，机械、电子、通信、材料等相关理工科专业，半导体行业背景优先。 - 工作经验：具备3年以上研发或设计岗位经验，独立主导过至少一个完整项目者优先（优秀应届生可考虑助理职位）。 2. 专业技能 - 结构方向：熟练掌握至少一种三维软件（SolidWorks、Creo、UG等）或二维CAD工具，了解常用金属材料性能。 - 开发流程：熟悉IPD开发体系者优先，具备TS16949或卓越绩效管理模式经验亦可接受。 - 通用能力：能读懂英文技术资料，具备基础公差与失效分析能力；有DFM/DFA经验者优先。 3. 工具与方法论 - 熟练操作万用表、示波器、负载仪、卡尺/高度规等常规研发与测试仪器。 - 了解PLM/PDM系统及产品开发流程（如IPD/APQP等）。 - 具备一定数据分析能力，能够运用DOE（实验设计）、8D等方法解决工程技术问题。 4. 软性素质 - 思维缜密：具备良好的问题分析与解决能力，能追溯问题本质原因。 - 目标驱动：可在项目压力下工作，按时交付高质量的设计成果。 - 协作能力强：擅长与项目、质量、生产、采购等多部门沟通协作，乐于分享技术经验。 【加分项】 - 拥有名企或行业领先企业同类岗位工作经验。 - 熟悉特定领域认证标准（如3C/CE/UL、ISO 26262、IATF 16949等）。 - 具备专利撰写经历或技术创新成果（如论文发表、竞赛获奖、开源贡献等）。 - 持有六西格玛绿带、PMP证书或具有可靠性设计实践经验。

岗位内容： 1. 根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护，及时排查并解决运行故障。 3. 落实生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求： 1. 具备一定生产管理经验与实操能力，熟悉相关生产工艺及设备使用。 2. 责任心强，具备良好的团队协作意识，能高效协调工作并应对突发问题。 3. 具有基本安全防范意识和操作能力，自觉遵守安全生产制度及相关规程。

任职要求： 1.依据订单情况合理规划生产任务，统筹人员配置以保障生产计划按时完成 2.对车间各工序的生产流程及原材料、辅料使用情况进行有效监督与管理 3.实时掌握设备运转状态，快速处理生产过程中出现的各类异常问题，确保产线稳定运行 4.强化人员管理，定期组织员工开展操作技能提升培训 5.负责车间安全管理工作，落实成本控制措施 6.协调跨部门资源，推进相关协作事务 7.完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格： 1.具备新能源产品相关专业背景； 2.熟练掌握CAD与Solidworks软件操作； 3.拥有2年以上钣金厂主管管理经验，3年以上钣金设计及工艺技术工作经验； 4.熟悉配电柜、电池箱的生产制造流程、工艺要求，以及整机结构与内部架构设计，了解行业技术现状及发展趋势

工作内容: 能够识读家具类CAD设计图纸，熟悉供应链运作的基本环节 任职要求: 1.身体健康：需具备良好的身体条件，胜任日常工作任务。 2.工作踏实：做事认真负责，能按时保质完成assigned工作。 3.沟通能力：拥有较好的交流能力，可及时准确地反馈工作中问题。 此岗位适合注重细节、富有责任心并擅长沟通的人员。若您对生产管理及品质管控有浓厚兴趣，这将是一个值得考虑的发展机会。

1.有2年以上工作经验 2.年纪25—45周岁 3.牧原工作经验优先 4.工资10000+

1. 建立并完善生产中心的管理制度与流程体系，监督各项制度与流程的实施情况，确保职责明确、流程顺畅、执行到位； 2. 根据公司整体运营目标，牵头制定生产中心的工作规划、实施方案及年度、季度、月度工作计划； 3. 协调生产中心各职能部门与车间之间的协作关系，督导各部门履职尽责，统筹安排生产任务，把控工艺标准、产品质量与成本管理，保障生产目标顺利实现； 4. 指导下属单位编制生产排程方案、技术规范、现场作业标准、品质控制要求及设备操作指引等基础文件； 5. 对各生产车间的产能水平、现场管理、质量管控、技术水平及安全状况进行综合评估与考核，推动人力资源优化配置、工艺改进和物料节约，持续降低制造成本； 6. 推动生产系统在自动化、信息化、智能化方面的能力建设，组织实施设备改造与技术升级项目； 7. 指导落实安全生产、环境保护及职业健康管理措施，确保各项工作符合国家及地方相关法律法规要求； 8. 按照集团统一部署，推进企业文化落地实施，加强文化宣传与员工认同感建设； 9. 负责团队人才的选拔、任用、培养与发展，强化团队凝聚力与组织氛围建设。

招聘生产车间文员（包两餐，月休2天）上班时间8:00-20:00 1，负责生产相关文件资料的整理与归档； 2，协助处理车间日常事务性工作及数据统计；3，配合完成各类报表的录入与核对工作； 任职要求： 1，具备基础的办公软件操作能力；2，工作细致认真，有较强的责任心； 3，能够适应车间工作节奏，沟通协调能力良好；4，有相关文员经验者优先 试用期3个月（试用期月薪3000）转正后看能力调整月薪4500-6000 工作地点：安徽省淮南市寿县和谐大道新桥电子电器产业园二号厂房兴羽玩具 电话微信同号：

潘集电厂运行岗，高中，中专及以上学历，年龄18-38岁之间，前两个月3000多，有住宿，

岗位职责： 1、全面主持车间日常运营工作； 2、统筹车间团队管理及组织建设相关事务； 3、推进员工绩效考核实施与生产效能优化； 4、组织开展员工培训培养，提升队伍专业素养与综合能力； 5、落实车间安全生产责任制，强化安全运行管理； 6、执行并保障生产计划的顺利实施与按时达成； 7、分析车间生产加工水平，及时提出人力配置与设备资源调整建议； 8、把控生产环节中的产品质量，确保符合标准要求； 9、监督生产调度会、质量专题会等会议决议事项的执行进度与成效； 10、推动精益化管理，实现成本降低与效率提升； 11、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，须为设备制造、机械制造或相关专业统招毕业。 2、具备8年以上制造业从业经历，其中至少5年专注于汽车五金零部件领域的生产与质量管理。 3、精通汽车五金零部件制造流程及相关业务体系，掌握现代制造企业生产管理理论与专业技术知识。 4、具有较强的沟通协调能力、生产组织规划能力、对外关系处理能力及应急处置能力，能有效应对突发状况，抗压性强，思维条理清晰。