招聘：交通工程师 薪资：7-10k 职位详情： 工作表明： 关键参加各种交通设计规划和交通咨询类项目； 公司分配的其他每日任务。 工作标准： 文化教育：交通工程及对口专业大学本科学历。 专业技能：灵活运用常见事务管理、绘图、交通软件工具，较好的数据分析处理能力。 经验：必须类似业务流程的具体经验。 其它：身心健康，品格高尚，有上进心，集体意识强，有良好的沟通能力。

招聘：需求路桥涵洞结构物有施工经验的技术员工长 薪资：薪资面议 职位详情： 根据项目要求，管理道路桥梁施工现场、审核施工质量、监督施工进度、解决施工难题。

工程师部经理工作地点位于玉环市经济开发区永清路72号（浙江台州坎门三期）。

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招聘工长，内外墙常规产品都要会做。特别是基层要精通。会石灰石，洞石等优先。后续自建房项目自行找人员施工，材料，薪水由公司提供。你带头做，管理好质量和成本。欢迎来谈

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杭州市西湖区招工长/工程师，家装工长，有施工团队最好！

岗位职责： 1、承担电气系统的方案设计、设备安装、调试与日常维护，保障系统安全稳定运行； 2、参与项目机电环节的规划与技术设计，提供专业化的技术支持与实施建议； 3、协同各部门推进项目进度，确保工程按时完成并满足质量要求； 4、及时处理现场出现的技术故障，提升机电系统的工作效能； 5、关注行业前沿技术发展，推动技术升级与工艺优化。 任职要求： 1、电气、自动化或相近专业毕业，具备本科及以上学历； 2、掌握扎实的机电工程基础理论，了解相关行业标准与规范； 3、具备优秀的项目执行能力和团队协作意识，能独立开展工作； 4、有3年以上机电工程领域实际工作经验，具备完整项目经历者优先考虑； 5、沟通表达能力强，善于分析和解决问题，适应高强度工作环境。

岗位职责： 1.负责履行公司与业主单位所签工程施工合同中规定的乙方责任与义务，全面掌握与甲方的合同条款及施工图纸内容，参与图纸会审，并协调各方工作关系。 2.依据合同约定及项目施工进度安排，组织编制项目总体进度计划，并推动实施，涵盖深化设计、材料采购、构件加工、现场施工等关键节点，持续跟踪执行情况，及时协调资源并采取纠偏措施。 3.全面统筹施工现场构件与材料的调度与使用，管控工程安装过程中的安全、质量与进度，按规范完成相关资料的收集与整理，代表公司落实对甲方的合同履约职责，确保工程款项按时回收。 4.统筹管理现场安装劳务团队，代表公司监督劳务分包单位的合同执行情况，并根据合同条款审核确认当月完成的安装工程量。 5.负责施工质量计划的落地执行与过程控制，开展质量检查，组织制定并落实各项质量保障措施，参与隐蔽工程验收、工序交接验收、中间验收及竣工验收等质量管理环节。 6.参与工程主合同及分包合同的结算工作，负责竣工资料的整理归档与移交。 任职要求： ·工作经验：具备3年机电项目现场施工管理经历，熟练操作CAD、BIM相关软件（如Revit、Navisworks），能指导并审核深化设计方案，熟悉机电安装定额体系，可运用广联达等算量工具，持有二级及以上机电建造师资格证书

能独力维修法那科等数控机床线路，能看懂机床PLC逻辑，擅长修刀库刀塔机械手，及机床精度检测维修，能长期干，有团队精神

CAD制图一名6000-10000 具体面议 自动装配工25-40，学徒工4500-5000，熟练工工资面议， 内勤一名4500-5000 电话: 地址:改革村770号

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招聘：机修 薪资：8000-13000元/月

浙江台州椒江：宝龙小区招聘保安 招聘门岗保安2名。 要求：45岁以内、能吃苦耐劳。身高170以上。有保安证。（早晚高峰期需要立岗，主要登记工作） （形象好可以放宽一些） 月薪：5200-5500（休息天需要面议） 福利:住宿环境好，事少，工作氛围好。 联系电话：孙队

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰，单人勿扰。

大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师，我们需要的20-30岁的小伙子～不需要经验，能吃苦肯干就行。

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北京市房山区招工长，市政，道路养护，修路工长，要求有经验，会开车，对修路行业有资深经验

招聘：水电暖工长 薪资：7-10k 职位详情： 1、制定工程项目水电暖工程的具体施工方案，指导工程施工过程并提供技术支持； 2、与设计单位沟通，协调工作，审核设计方案和图纸质量； 3、能够根据图纸统计出设备和材料列表及数量，通过相关技术要求整理出物资计划清单； 4、为施工提供技术支持，对设备选用提供合理建议； 5、参加现场巡视，配合工程施工验收，处理现场问题，对工程项目中进行技术分析并进行质量、安全、进度监督管理； 6、配合其他部门及时做好相关系统的计量和组织相关系统的验收工作； 7、负责与分包单位、监理单位协调沟通； 8、协调室外水电暖配套工程施工； 9、配合项目经理完成各项所需工作。

主要工作职责: 该岗位是公司数字化转型的核心技术岗位，负责实现公司各类设备、机床及能源设施与MES系统的通讯互联，并保障数据采集的稳定高效。 主要职责包括： 1、数据采集与集成： 协助软件团队调研并分析汽车齿轮制造各工序（如锻造、热处理、机加工、磨齿、检测等）的数据采集需求。 制定生产设备（包括CNC数控机床、滚齿机、插齿机、热处理线、测量仪器等）的通信协议标准，确保连接安全可靠。 负责车间现场数据采集设备的调试、网络通信模块的安装与日常运维。 及时排查和解决IoT设备在运行过程中的各类故障，确保数字化系统全天候稳定运行。 2、调试与开发： 承担部分设备的简易PLC控制系统设计、编程、调试及维护工作。 对现有电气系统进行维护与故障诊断，持续优化系统运行稳定性。 3、项目实施与协作： 参与公司数字化项目（如MES系统、物联网平台）全周期建设，担任IoT模块的主要运维支持角色。 编制相关技术文档、方案设计、操作指南及验收材料。 为其他部门提供设备物联网方面的技术支持与培训服务。 任职资格要求： 1、学历与经验： 本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、计算机、工业网络、机械电子工程等相关领域（能力突出者可放宽至大专）。 具备3年以上工业自动化、数字化工厂或设备数据采集相关工作经验，有齿轮行业背景者优先考虑。 2、专业知识与技能： 电气与自动化基础：掌握电气原理知识，能识读电气图纸；了解PLC编程及工业总线技术（如Profinet、Ethernet/IP、Modbus等）。 精通网络接口、套接字、MQTT、HTTP、OPCDA/AU等通信协议，熟悉多种可编程控制器（如西门子、欧姆龙、三菱、台达等）的交互方式。 熟练使用MYSQL等数据库工具，理解基本网络通信原理。 熟悉汽车齿轮类生产设备者优先，具有MES系统设备接入经验者优先。

岗位内容： 1.负责公司各类机械设备的日常运行维护，保障设备稳定高效运转； 2.按计划开展设备巡检、维护及保养工作，及时发现并排除潜在故障隐患； 3.运用先进维修技术与方法，参与设备优化设计及技术改造； 4.协助收集与整理设备故障数据，快速分析原因并实施有效处理措施； 5.承担设备调试与测试任务，制定符合设备实际需求的运行方案与维护计划。 任职要求： 1.机械、自动化或相近专业背景； 2.具备三年以上机械维修或设备保养工作经验，有数控设备维护经验者优先； 3.熟练掌握常用机械工具、检测仪器的操作及相关技术标准，具备较强的故障诊断与解决能力； 4.有造纸、纺织等行业设备维护经验者更佳； 5.具备良好的团队协作精神，能适应一定强度的工作节奏。

岗位要求： 1、负责设备调试工作（自动化组装设备） 2、负责设备故障的排查和修复 3、非标装配设备调试 薪资范围：8-16k（具体根据工作表现定） 工作时间：7:00-11:30；13:00-17:30（每周单休）

1、自动化学徒工40岁之内 2、普工/学徒工 40岁之内 3、仓库文员一名 4、销售/业务员 数名 以上岗位男女不限，具体薪资面议 电话：

岗位职责： 1、参与项目前期需求分析，协助完成技术方案的规划与设计。 2、负责自动化系统的设计工作，涵盖硬件配置选型、软件开发及整体系统整合。 3、主导项目现场执行，包括设备的安装、调试与系统联调。 4、开发并调试控制逻辑程序，完成PLC、HMI、SCADA等系统的编程与优化。 5、制定项目实施计划，监控项目进展，确保各阶段任务按时完成。 6、提供专业技术支持，协调内部与外部资源，及时处理项目及生产过程中出现的自动化技术问题。 7、定期对自动化系统进行维护和版本升级，保障系统长期稳定运行。 8、组织操作人员培训，确保其规范使用自动化设备；指导团队成员，促进技术能力提升。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景。 2、具有3年以上自动化项目实施经验，熟悉工业自动化流程，具备扎实的电气理论基础和独立完成电气图纸设计的能力。 3、具备较强的项目管理、沟通协调、风险预判及实际问题解决能力。 4、熟练操作常用电气设计绘图软件。 5、精通主流品牌PLC编程技术。 6、掌握至少一种上位机开发语言者优先考虑。 职能类别：自动控制工程师 关键字：培训需求分析项目管理调试自动化plc项目实施技术方案系统集成设备安装

从事自动化生产相关工作

电动车电器岗位职责： 1、负责新项目开发过程中电装品相关工作的统筹与推进； 2、负责电装领域日常技术事务，包括一般性电装技术规范的编制与维护； 3、提供专业技术支持，解决电装类复杂技术问题，并参与配套厂商制造过程中的品质管控工作； 4、通过行业技术研究及新技术、新材料、新工艺的应用，推动电装成本优化与合理化； 5、指导下属技术人员开展工作，承担团队人才培养与能力建设职责。 任职要求： 1、年龄不超过40周岁，本科及以上学历，汽车/摩托车制造、机械或电气相关专业； 2、具备3年以上本专业技术岗位工作经验； 3、熟悉摩托车基本理论与结构原理； 4、掌握摩托车电气系统基础知识； 5、了解摩托车电器零部件的技术标准及测试验证方法； 6、熟悉整车总体设计流程与要求； 7、具备阅读英文技术资料的能力，熟练使用UG、CATIA、CAD等设计工具，掌握常用办公软件操作； 8、工作态度严谨踏实，作风正派，积极主动，服从管理，忠于企业。

主要职责： •负责摩托车电子零部件的设计、集成与测试工作。 •与供应商紧密协作，明确技术参数并确保零部件满足标准。 •开展功能性和耐久性试验。 •保障系统间的兼容性，排查并解决电气与电子故障。 •协同跨部门团队（机械、测试、工业化等）推进项目进展。 •参与原型样机的装配与功能验证。 岗位要求： •具备电子工程或电气工程相关专业背景。 •至少三年在摩托车制造领域的工作经历。 •拥有整车电气系统开发及供应商管理实操经验。 •熟悉部件测试流程与验证方法。 •重视产品质量，具备质量管控及持续优化实践经验。 •具备出色的故障分析能力与团队协作意识。 •能熟练使用技术英语进行沟通与文档阅读。 任职要求： •持有电子工程类学位或同等资质。 •至少三年从事摩托车或相近行业工作经验。 •拥有CAD认证者优先录用。 •可根据工作需要接受出差安排。 •工作细致严谨，追求精准执行。 •富有创新意识，热爱摩托车产业。 •能适应快节奏工作环境，按时达成任务目标。 •具备良好的团队协作能力和语言表达能力。 福利待遇： 1、中午包一餐（餐标8元2荤1素1汤） 2、工龄奖（在职满一年后第2年起享受工龄奖50元/月，以此按年递增，第5年止） 3、节假日带薪休假、节日礼品（中秋节、端午节、春节） 4、春节往返路费补贴（600元以内，具体参照劳动合同细则） 5、带薪年假（按台州最低标准执行）

精通自控原理，能独立完成线路排查

1）电力系统及其自动化或相关专业，本科及以上学历。 （2）掌握电力系统设计、电力系统规划等相关专业知识。 （3）有电网规划、配电网规划研究经历或相关背景者优先考虑。 基本素质要求： （1）具备报告的组织与撰写能力，文字表达和口头表达能力强，组织协调与沟通能力突出者优先。 （2）熟练操作Office办公软件及AUTOCAD，具有电网分析与计算能力。 （3）能够适应出差及现场驻点工作安排。 （4）具有一年左右工作经验或应届实习生均可