岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业和较强体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境者优先，会骑电动车并持有有效驾驶证 4.能熟练使用智能手机及常用APP，学习能力强 5. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全与合规意识

驿站入库出库，协助社区居民取快递

昆明美宜佳后勤仓库小时工 工作内容：仓库分拣、理货、打包、上下架、清点核对、协助装卸 时薪：18-20元/小时 月综合：5000-6500元，多劳多得 食宿：提供4-6人间宿舍，水电平摊；工作餐免费 福利：每月10号发薪，满7天可预支，月休4天

昆明本地・电商仓库长白班 打包员招聘（可长期・稳定靠谱） 工作时间 12:00—21:00（含 1 小时吃饭休息） 纯长白班・不上夜班 工作内容 电商仓库打包、分拣、理货、贴单 简单轻松，上手快，有经验优先 薪资待遇：（长期工）：保底3300/月+超过8小时算加班15/小时 每月 18 号发放上月工资 旺季可弹性调休，工作稳定 任职要求 年龄 18—40 岁 做事踏实、服从安排，有分拣打包经验优先 工作地址：云南省昆明市官渡区环宇路

招聘多名快递员（曲靖市中心区域） 任职要求 ： 1、中专、高中及以上学历，18-42岁； 2、有相关工作经验者优先； 3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；           4、自带交通工具二轮电动车

斗南鲜花日结200天 招斗南鲜花男女不限，年龄16-45岁 （上班时间早八晚八） 工资按照20元每小时计算 【工作内容】：鲜花 包装 分拣 配货 工作简单轻松 【工作地址】：斗南 大板桥 呈贡七甸都有仓 报名微信:

顺丰快递急招寒假工｜日薪230元工作要求：春节期间正常在岗，不放假，不包吃住，要有三轮车驾驶证薪资结算：当天结算，不拖欠有意者直接联系：

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矿山掘进班组/个人直招因矿山扩建需求，现急招掘进工人若干，班组应聘优先！工作内容：井下巷道掘进、支护、出渣等全套工序作业岗位要求：1. 熟悉掘进机、扒渣机等设备操作，有相关经验者优先2. 必须遵守矿山安全规定，服从现场指挥调度3. 身体健康，能吃苦耐劳，适应井下倒班工作应聘条件：年龄25-50岁，身体健康，无不良作业记录。薪资结算：班组：按掘进米数计价，价格面议，结账及时不拖欠工作地点：云锡矿业红河州个旧市老厂矿区联系电话：

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招聘赣县区申通上门收件员，薪资为4000-8000元。同时招聘圆通专职取件业务员，要求熟手，生手勿扰。工作内容为负责赣县区范围内取件，固定区域，在规定时间内联系客户完成上门取件。工作时间为8点至19点。工资待遇为4000-9000元每月，多劳多得。岗位要求接单后有时间观念能按时取件、带两轮交通工具即可。联系电话为黄总。公司地址为江西省赣州市赣县区三角塘路3号申通快递。

岗位职责： 1.根据客户的订单或配送计划，从存储区域迅速、准确地将肉鸡分拣出来； 2.确保分拣出的肉鸡数量与订单要求一致，避免误差； 3.负责肉鸡的搬运工作，包括搬笼下车、倒笼、上车等，单筐肉鸡重量约为40斤； 4.在工作过程中保持工作区域的整洁与卫生，遵守食品安全规范。 岗位要求： 1.能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先考虑； 2.身体健康，能承受一定的体力劳动； 3.工作认真负责，注重细节，确保分拣工作的准确性和高效性。

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建水一车一码服务中心｜诚聘信息采集安装员（15人）一、岗位内容负责电动车/摩托车智能防控设备的信息采集、上门安装与资料录入，简单易上手，有培训。二、任职要求-学历：初中及以上-年龄：20周岁以上，45周岁及以下-沟通能力强，做事踏实，有团队协作意识-有销售经验优先、持有驾照且驾龄3年以上优先三、薪资待遇-底薪：3000元/月-另加：绩效工资+生活补助+下乡补助-综合月薪：4000–6000元-休息：每月2天带薪休息-工时：每日约10小时四、工作地点建水县阜安路过铁路右手边（新大洲本田旁大铁门内）电动车摩托车智能防控项目部五、联系我们联系人：谷女士电话：

收费员具有中华人民共和国国籍；拥护中国领导，遵守宪法和法律；具有应聘岗位所需的学历、专业和技能；热爱本职工作，具有良好的职业道德和强烈的事业心、责任感；适应岗位要求的身体条件，身体健康，无先天性、传染性疾病等；具有岗位所需要的其他条件；年龄认定：30周岁及以下，指1996年1月1日（含1月1日）以后出生人员；专业主要参照教育部发布的《高等职业教育专科新旧专业对照表》《高等职业教育本科新旧专业对照表》《普通高等学校本科专业目录》具体专业设置。薪资福利:录用后按照报考单位医院管理规定兑现相关福利待遇招工人数:1名报名邮箱：；报名时间：2026年6月15日—2026年6月21日24:00；招聘原则：公开、平等、竞争、择优；考核方式：理论考试+面试考核；综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%

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