
幕墙设计
6000-10000元/月
设计师长期经验不限大专方案设计
【岗位职责】
1、协助设计负责幕墙图纸的深化和施工图设计;
2、协助设计负责与供应商技术交底;
3、协助设计负责与车间技术交底,提供加工图和组装图;
【录用人员要求】
1.专科及以上学历,机器制图、工程设计等专业,优秀的应届生也可以。
2.幕墙设计(具备加工图和施工图设计能力)
3.有良好的沟通能力和团队精神
4.熟练掌握CAD,具备CAD三维画图能力,
【福利待遇]
幕墙设计工程师
2000-6000元/月
幕墙设计经验不限本科门窗设计/施工经验了解行业规范标准方案设计
三、岗位职责
1. 协助完成建筑幕墙方案设计、施工图深化及相关图纸审核工作;
2. 负责技术资料整理、初步草图绘制及BIM/SU模型的辅助创建;
3. 参与项目汇报材料的编制(包括技术分析图、PPT等内容);
4. 完成设计师安排的其他技术协助与文书事务。
四、任职要求
1. 学历:本科在读,建筑设计类相关专业,大四阶段(3+1培养模式最后一年)在校生;
2. 专业技能:熟练操作AutoCAD、SketchUp,具备独立识图能力;熟悉Revit/Rhino/BIM软件者优先考虑;
3. 素质要求:做事认真细致,具有良好的沟通能力和团队协作意识。
五、薪酬福利
1. 薪酬待遇:实习工资2500 - 3500元/月,起薪2500元/月,依据个人表现,3个月至半年后可进行薪资调整;
啤酒厂32/小时可日结!急聘!质检/巡检/物料/仓管+奖金5000/包吃住/不压工资
9000-10000元/月
啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
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【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
诚招幕墙设计,铝幕墙为止,玻璃幕墙和石材幕墙
1-1.1万元/月
设计师长期3-5年本科施工下料图纸绘制/审核方案设计金属
需要去现场量尺寸下单,要全职的不要兼职。并且需要会画模型图。
铝单板生化图纸
5000-7000元/月
设计师长期1-3年本科施工下料图纸绘制/审核方案设计金属铝横梁AutoCADCATIT3D3S了解各类材料性质
岗位职责:
1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2.参与项目前期技术对接,配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与构造优化
3. 编制幕墙工程技术标书、节点大样图及材料技术规格书
4.协助解决施工现场幕墙安装过程中的技术问题,提供技术支持与交底
5.配合完成幕墙节能、消防、防雷等专项审查及验收资料编制
任职要求:
1.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造及规范标准(JGJ102、JGJ 133等)
2.精通AutoCAD、PKPM或盈建科等设计软件,掌握BIM基础应用者优先
3. 具备良好的结构理解能力与节点处理能力,能独立完成幕墙系统受力分析与构造设计
4.责任心强,具备较强沟通协调能力及团队协作意识
5. 有大型公建、商业综合体或超高层项目幕墙设计经验者优先
幕墙技术员
7000-9000元/月
幕墙设计师长期3-5年大专施工下料图纸绘制/审核方案设计玻璃金属钢结构AutoCADRhino5年以上工作经验
幕墙行业技术,会画图、深化、下料,熟练使用CAD 和犀牛
设计师
8000-12000元/月
设计师长期3-5年学历不限施工下料图纸绘制/审核玻璃石材金属AutoCAD了解各类材料性质了解智能型幕墙
施工现场幕墙材料下单提料,技术交底,结算,对量。
输电线路工程设计
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科自动化技术CAD
1、输电线路工程、电气工程及其自动化等相关专业;
2、具备全日制专科(三年制)或以上学历;
3、具有3年以上输电线路工程设计经验,能独立承担35kV及以上电压等级线路设计者优先;
4、熟练操作计算机,掌握电力行业相关技术标准与设计规程,掌握输电线路专业基本理论知识;
5、熟练使用AutoCAD绘图软件及常用办公自动化软件;
6、身体健康,适应出差,吃苦耐劳,具备良好的沟通协调能力;
7、责任心强,具备优秀的职业素养和团队协作意识。
1、负责内外部接口资料的对接与整理,参与现场勘察、方案比选及技术协调会议;
2、承担35kV及以上输电线路工程的设计任务;
3、完成项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的电气设计及校对工作;
4、负责项目进度控制、质量管控、成本管理以及技术文件的编制与归档提交;
5、参与设计交底,配合施工现场服务及竣工验收工作;
6、处理施工过程中涉及输配电专业的技术问题,落实设计变更工作;
7、完成上级领导及公司交办的其他工作任务。
电气二次系统设计
3000-8000元/月
电气设计工程师经验不限本科
1. 独立承担110kV及以下电压等级变电站的可研、初步设计、施工图设计等各阶段技术工作;同步推进设计文件报审、评审、出图及归档流程;
2. 收集项目基础资料,开展现场踏勘,参与方案讨论与比选会议;配合进行设计交底,支持施工实施与竣工验收,并解决现场出现的技术问题;
3. 负责与业主单位对接沟通,提供项目前期相关技术支持服务;
4. 完成与土建等相关专业间的技术资料互提与协同配合工作;
5. 负责本专业设计文档及相关资料的编制、整理、归档与管理工作。
防雷工程设计工程师
8000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科CAD
1. 工作职责
(1)承担公司承接的防雷工程项目现场勘察、调研工作,完成技术方案设计、施工图深化及概(预)算清单编制;
(2)组织并落实已设计方案的专家现场评审,汇总专家意见并完成修改答复,推进后续财政审核等相关流程;
(3)负责项目开工前的设计交底工作,协调解决施工过程中涉及设计方面的技术问题;
(4)预算岗位人员需独立完成工程概(预)算、招标控制价及工程量计算等文件的编制工作。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,主修建筑电气相关专业方向;
2、掌握行业相关技术规范,熟悉设备厂家情况,具备技术理解力与产品认知能力;
3、能独立开展现场踏勘、技术方案编写、图纸设计与深化工作,熟练操作CAD等专业软件,依据图纸准确核算工程量,并了解行业内常用产品特性;
4、具备较强的沟通与协调能力,能够主导技术方案的评审对接工作;
5、参与施工阶段的技术交底及图纸变更管理,提供施工过程中的技术支持与指导;
6、协同销售团队进行技术交流,协助完成客户需求分析及项目成本测算工作;
银川金凤区一、电气一次设计有工作经验人员:2名;无工作经验人员:3名(薪资:5k-1W+)
5000-10000元/月
电气设计师
一、电气一次设计
有工作经验人员:2名;无工作经验人员:3名(薪资:5k-1W+)
岗位职责:
1、收集项目基础资料,勘察现场,参加协调会及方案选比工作;
2、负责项目可研、初设、施工图等阶段电气设计及校核工作;
3、负责内部、外部接口资料的提出与接收;
4、负责本项目的进度、质量、成本管理及文件资料的归档提交工作;
5、参加设计交底、配合施工、竣工验收及设计回访等工作;
6、配合其他专业工程师进行项目电气系统方案设计及电气估价;
7、上级主管及公司领导交代的其他工作。
电气工程设计师
4000-6000元/月
电气设计工程师1-3年本科
岗位职责:
1、负责各阶段电气设计任务,涵盖基础设计、详细设计等内容;
2、承担电气专业各阶段施工图设计工作,完成技术文档的编写、校对及审核;
3、根据项目需求提供现场技术支持,指导图纸实施,协助完成施工验收及消防验收等相关工作;
4、完成上级交办的其他相关事务。
任职资格要求:
电气工程及其自动化或相关专业背景,熟练操作CAD及常规办公软件,掌握BIM软件应用,熟悉电气设计与施工相关标准规范,具备较强的自主学习能力和自我管理意识,工作认真负责,细致耐心,能够配合项目管理安排,服从部门工作调配。
福利待遇:
1. 五险一金齐全,享受带薪年假;
2. 提供系统的专业技能培训和职业晋升通道;
3. 办公环境优越,配备茶水间与员工休息区。
电力设计工程师
4000-9000元/月
电气设计工程师经验不限本科
岗位职责:
1.承担电力系统方案的设计与优化工作,确保技术性能和运行可靠性达标。
2.参与电力工程前期现场勘查,完成基础资料的整理与分析。
3.编制电力项目施工图设计文件,并负责图纸的校核与报审流程。
4.对接客户,准确把握需求要点,输出专业技术支持与定制化方案。
5.监督项目执行进展,验证设计方案与现场实施的一致性。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识。
2.熟练操作电力设计相关专业软件工具。
3.精通电力系统原理,具备独立分析和处理设计难题的能力。
4.拥有较强的项目统筹能力及跨部门协调经验。
5.工作积极主动,能在高强度环境下保障任务完成质量与时效。
电气一次设计工程师
1.3-1.6万元/月
电气设计师长期1-3年本科电气一次设计
岗位职责:
1.负责新能源升压站电气一次方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.完成电气一次施工图、竣工图及相关技术文档,确保符合国家规范及行业标准
3. 配合现场施工,解决电气安装过程中的技术问题,提供技术支持
4. 协同土建、结构、暖通、给排水等专业完成专业间综合协调与优化设计
任职要求:
1.电气工程及其自动化、自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气一次设计3年左右相关工作经验,熟悉CAD等设计软件
3. 熟悉高低压配电、照明、防雷接地、火灾自动报警等系统设计规范
4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
5.工作认真负责,具备较强的学习能力与责任心
薪酬待遇:
1.五险一金;企业团建活动;外企风格,年轻化人性化管理;
2. 15~20万/年
结构设计
3000-5000元/月
结构设计师3-5年本科工业建筑AutoCAD天正建筑甲级设计院经历土木工程相关专业结构工程师PKPM
岗位职责:
1、承担建筑项目结构设计方案的编制与落地执行;
2、参与结构施工图的绘制及审校工作,保障设计成果满足规范与安全要求;
3、开展结构计算模型分析,提出合理化设计改进方案;
4、配合施工现场处理结构类技术问题,确保工程实施质量达标;
5、关注行业前沿技术发展,结合实际项目推动技术优化与创新应用。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑学、土木工程等相关专业背景;
2、掌握系统的结构设计理论知识,了解常用设计规范与技术标准;
3、能熟练操作AutoCAD、PKPM等结构设计相关软件;
4、具备良好的团队协作意识和沟通能力,适应一定强度的工作节奏;
5、具有设计院工作经历者优先录用。
福利待遇
1、基本工资+奖励工资+岗位津贴+工龄补贴。
2、双休,国家法定节假日休息,带薪年假。
3、五险一金、过节福利。
4、公司其他福利。
建筑设计工程师
6000-8000元/月
建筑设计3-5年本科
岗位职责
1. 参与多个大中型项目的设计全流程工作,涵盖方案、初步设计及施工图阶段;
2. 配合项目招投标工作,承担方案报建及后续深化设计任务;
3. 编制所负责项目的设计任务书,组织方案设计、扩初设计及施工图设计,协调解决施工过程中的技术问题,确保设计成果有效落地;
任职要求
1. 建筑学或土木工程相关专业本科及以上学历,持有相关注册资质者优先;
2. 具备3-5年建筑设计工作经验,有设计院工作背景者优先;
4. 熟悉国家及行业相关设计规范,能独立完成设计任务,具备与设计院专业负责人对接并推进设计优化的能力;
5. 具备较强的团队管理能力、沟通协调能力及实际问题解决能力;
6. 熟练掌握各类制图软件及办公软件操作;
栏目概述
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