新乡市卫滨区招工长/工程师

新乡市原阳县招工长/工程师(家装项目经理(工长))

河南新乡钢结构厂房项目招聘工长一职及焊工与铆工共20人，薪资优厚，工作地点在河南省新乡市，工作内容包括施工生产和技术指导，工资月结。

公司为花岗岩露天矿山开采、加工、销售集一体的民营公司，因业务发展需要，现在需要配置采矿相关专业人员。要求：大专学历，采矿相关专业，采矿工程、安全工程、采矿技术、或中级以上技术职称（中级采矿工程师等）工作内容：1类：负责安全、环保、培训台账、内页资料。2类：负责仓库进出库、和车辆登记工作。3类：如果不怕累可以做后期保障（水、电、带领小工做绿化杂活等）4类：综合能力强的，可以配合矿长做管理工作。每年工作约10月工作，假期调整至春季期间放假约2个月，中途可请假。

行业经验：具备2年以上仪表行业工作经验，熟悉技术、售后等相关业务 教育背景：大专及以上学历

具备识图能力，机电、能源动力、机械制造类相关专业

任职要求：负责资料的整理、归档与管理工作；办理相关流程及手续；协助项目经理开展文书起草、报表制作、数据统计等事务；完成上级交办的其他与资料管理相关的临时任务 能够接受出差安排，服从项目外派；须持有二级建造师（机电工程）证书及安全员B证

岗位职责： 1、负责公司承接的机电类工程项目在施工过程中安全、质量及验收环节的监督与协调工作。 2、编制材料与设备供应计划并跟进落实，确保施工所需材料、设备按时到场，组织进场验收，保障工程进度有序推进。 3、监督施工工艺流程的实施情况，确保各项安装作业符合质量验收标准。 任职条件： 1、年龄45周岁以内，具备机电安装工程现场管理经验者优先考虑。 2、持有二级机电建造师资格证书，能够接受外派至项目现场工作。 3、掌握机电工程施工、验收及结算等相关流程与规范要求。 4、能识读施工图纸，了解施工现场技术规范与操作要求。 5、具备良好的现场组织协调能力以及应对和解决实际问题的能力。 待遇：公司专注于空分设备安装工程，项目覆盖全国各地区，需适应外派工作安排，提供食宿，月休四天，享受年假或探亲假，按规定缴纳社会保险，试用期为三个月，综合月薪7000-8000元。

有机电安装、焊接作业经验，主要从事PC预制构件工厂机电设备维护、模具改装、PC构件水电管线预埋等。

1.机电类专业全日制大专或以上学历。 2.熟练掌握办公软件，精通CAD制图及设计操作。 3.具备相关工作经验者优先考虑。 4.具备良好的沟通协调能力，有较强的团队协作精神和执行能力。 5.薪资面议！单休！朝九晚六！提供工作餐！

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招架子工山东省烟台核电急聘： ☆架子组长，360元/天 ☆架子工，330元/天 ☆普工，260元/天 ☆监护，180元/天 室内安装脚手架搭拆。架子工及组长52岁以下（需要技能考核，必须是应急管理厅的证），普工及监护55岁以下，身体健康体检合格，需开具无犯罪证明。 8小时外加班1：1包住不包吃，工资月结，长期活。 工作地址山东省海阳市辛安镇

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招聘：运甲醛 甲醛 | 3类 从新乡市到济宁市

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

北京及周边农村自建房旧房改造工长

栋号长、工长

三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下，高中以上学历，懂电脑，会开车

广州南沙招工长/工程师

任职要求： 1、初中及以上学历 2、年龄：18-40岁 3、掌握常用电气基础知识，能看懂电气原理图，具备按图接线、布线及设备本体接线的能力 4、需持相关证件上岗 5、精通西门子PLC编程，具备独立完成PLC程序设计能力者优先考虑 福利待遇： 1、综合薪资6000-10000元（根据岗位级别和施工任务量核定，多劳多得）； 2、正式入职后签订劳动合同，依法缴纳五险一金； 3、公司免费提供工作服装； 4、员工餐饮：每日提供午餐和晚餐两餐。

工作内容 1.负责电气工程相关事务，涵盖设计、安装及维护等工作； 2.负责电气设备的运行调试与故障处理； 3.负责电气工程项目的过程管理与协调对接。 任职要求 1.具备电气工程相关的专业背景与实操能力； 2.具备良好的沟通意识和协作精神； 3.具备较强的分析问题能力与工作责任感。 薪酬福利：五险一金，单休

岗位要求：掌握多种PLC技术，熟练操作汇川H5U及西门子1200系列PLC，具备责任心和团队协作精神，学习能力强。 1、开发岗1人，工作内容：依据设备技术文件完成HMI界面配置、PLC程序开发、电气原理图绘制、电气元器件选型等任务。综合薪资：7000-10000元。 2、调试岗1人，工作内容：负责现场安装指导、HMI配置、PLC编程、设备现场运行调试等工作。综合薪资：5000-8000元。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，全程有经验丰富的师傅指导带教。 工种涵盖普工、电焊工、电工、仪表工，均欢迎报名参与。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先，如曾任主管或副总；相关行业资深人士退休后有意继续发挥专长者亦热烈欢迎）。 要求：有企业现场安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，具备登高作业能力。 在此可系统学习以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS控制系统、PLC控制系统、SIS安全仪表系统、ESD紧急停车系统，熟悉国内主流系统如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。 工业仪表方向：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表的安装、调试与日常维护技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于打造国内规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年内，公司将在河南依托共享经济理念建设工业品超市，实现企业“一小时快速响应”与“零库存”管理模式。 公司重视员工的长期发展，以提升动手能力为核心，系统化普及各项基础知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，逐步实现从个人技能提升到技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理的进阶路径。每位员工都有机会经历从利益共同体到命运共同体，最终迈向精神共同体的成长过程。这是一个从基层员工成长为创业合伙人，进而成为独立项目或企业负责人的以人为本的发展平台。

岗位职责： 1、承担电气控制系统的设计、安装与维护工作，保障设备稳定运行； 2、参与新项目电气方案的制定，提供专业技术支持与实施对策； 3、编制并核对电气类技术文件，确保资料内容准确且完整齐备； 4、配合处理现场技术故障，开展问题诊断与修复，提升系统运行可靠性。 任职要求： 1、电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历，具备扎实专业基础； 2、精通电气设计工具及PLC编程，拥有实际项目操作经验； 3、熟悉工业自动化设备运作原理，具备较强的技术分析与问题应对能力； 4、具备良好的团队协作精神，沟通顺畅且责任心强，能够接受出差安排。

1.全面主持电厂主机维护项目中热控领域的技术管理、设备检修及日常维护工作，保障系统安全稳定运行。 2.负责热控专业相关检修规程、技术方案、安全防护措施的编制、审核与实施，统筹年度及月度检修、技术改造计划的制定与执行。 3.组织热控团队的日常管理与技能培训，持续提升团队专业技术能力与问题处理水平。 4.参与热控类技改项目的前期调研、设计方案评审、技术文件拟定，以及施工过程的监督和竣工验收工作。 5.牵头处置现场复杂技术问题与重大设备隐患，组织开展故障分析并形成书面总结报告。 6.承担热工测量仪表、保护装置等系统的监督职责，熟练掌握DCS、PLC控制系统配置、调试及运维操作。 任职要求： 1.具有5年以上火电厂或相近领域热控专业工作经历，具备火电厂班长或以上职务经验，或拥有团队管理背景者优先考虑。 2.熟练掌握火电厂DCS、PLC系统的控制逻辑、程序组态与维护技术，熟悉热控仪表及保护设备的工作原理、选型规范、安装调试流程，了解《火力发电厂热工自动化系统检修运行规程》相关规定。 3.具备良好的组织协调、沟通表达及团队管理能力；工作认真负责，具备优良的职业操守和敬业态度，能适应突发故障情况下的应急响应任务。 工作地点：新疆博乐 联系人：王经理***********

岗位职责： 1.负责机械设备的装配、调试与故障排查，保障设备稳定运转； 2.参与机电类项目全流程工作，涵盖方案设计至落地执行环节； 3.编制并落实设备维保方案，减少停机频率，提升设备使用周期； 4.配合处理生产一线的技术难题，优化作业流程以提高产出效率； 5.汇总分析设备运行参数，为工艺升级和技术优化提供数据支持。 任职要求： 1.具备机电工程相关领域的理论基础，掌握机械设计基本技能； 2.熟练识读机械及电气系统图纸，能准确理解并指导现场实施； 3.工作积极主动，具备良好的责任意识和应对高强度工作的能力； 4.具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神，可实现跨部门高效配合； 5.有从事机电工程相关实际工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、承担游乐设施电气系统的设计、安装与调试工作，保障系统运行稳定可靠； 2、参与电气控制系统的改进与技术升级，提升设备运行效率与安全性能； 3、及时处理生产过程及现场运营中的电气故障，提供专业技术支持与维护； 4、配合开展设备电气部分的验收测试，并协助完成客户操作培训。 任职要求： 1、具备电气工程或相近专业本科及以上学历； 2、掌握电气基本原理，熟悉电气控制系统的设计与调试流程； 3、具备较强的故障分析与解决能力，能独立应对现场技术问题； 4、有游乐设备领域电气维护相关经验者优先考虑。

工作内容及要求： 1.机电设备的原理图设计，PLC编程,有西门子编程经验优先录取。 2.设备的安装调试，配电柜安装。 3.电气线路维护。 4.3年以上工作经验。 5.大专及以上学历。 工作时间： 8：00-12：00，13：00-17：00 福利待遇： 提供午餐，五险，节假日福利

工作内容 1.承担电气工程相关任务，涵盖设计、安装及日常维护等工作； 2.负责电气设备的运行调试与故障诊断处理； 3.参与电气工程项目的过程管理与内外部协调。 任职要求 1.具备电气工程领域的专业背景与实操能力； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3.具备较强的故障分析能力与工作责任感。