岗位职责： 1、现场勘测与信息收集：携带专业设备（如卷尺、激光测距仪等）入户进行实地测量，准确记录房屋尺寸、墙体分布、门窗布局及水电接口位置等核心数据，确保原始资料完整精准。 2、依据实测数据、客户诉求及空间特点，独立开展定制家具的功能规划与方案设计： 包括：绘制平面布置图、立面图、构造详图等施工图纸（使用AutoCAD等工具）； 制作3D可视化效果图或虚拟现实场景（运用3DMax、酷家乐、三维家等软件），真实还原设计效果； 匹配适用材料（板材、五金件、饰面材料等），明确标注材质型号、环保标准及工艺要求。 3、根据客户意见优化设计方案，确认最终版本后，协同定制生产基地完成拆单与订单下达 任职要求 1、学历条件：一般需大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、家具设计等相关专业优先考虑。 2、专业能力：掌握定制家居产品的构造原理、加工工艺及生产流程，具备独立对接工厂完成拆单、下单的能力。 3、软件操作技能：精通AutoCAD制作家具施工图、尺寸图；熟练操作3DMax、SketchUp、酷家乐、三维家等建模与渲染软件，可独立输出空间效果图或产品可视化成果； 4、材料与工艺知识：了解常用定制材料（木质材料、铝质材料）的性能参数、环保指标及应用场景；熟悉封边技术、五金配件（铰链、滑轨、拉手等）的品牌体系与品质标准，能为客户提供建设性建议。 5、工作经验要求 通常要求3-5年以上家庭装修定制设计经验，具备独立负责全流程项目经历者优先； 有大型家装企业、全屋定制品牌（如欧派、索菲亚、尚品宅配等）从业背景者优先； 熟悉本地家装市场动态、主流建材价格及供应链资源者优先。

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任职要求：熟练掌握CAD软件使用，具备全屋定制家具及相关技术经验者优先考虑。

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一、基本要求 1. 学历专业：大专及以上学历，室内设计、家具设计、环境艺术设计等相关专业优先。 2. 经验要求：有1年以上全屋定制门店设计经验者优先，应届生可应聘设计助理岗位。 3. 职业素养：具备良好的客户服务意识，沟通表达能力强，能耐心对接客户需求；工作细致负责，有较强的抗压能力和团队协作精神。 二、专业技能要求 1. 设计基础：熟悉全屋定制产品体系，掌握柜体结构、五金配件特性、各类板材（实木、颗粒板、多层板等）的应用知识；了解人体工程学、空间布局原则及不同家装风格（现代、轻奢、新中式等）的设计要点。 2. 软件操作：熟练使用酷家乐、三维家等全屋定制设计软件，能快速完成户型绘制、3D效果图制作；精通AutoCAD，可精准绘制柜体拆单图、平面布局图；具备Photoshop基础，能对效果图进行优化处理。 3. 实战能力：独立完成上门测量、方案设计、报价核算、图纸深化全流程；能准确解读客户需求，提供个性化定制方案，并向客户清晰讲解设计思路；熟悉门店定制产品的下单流程，能配合生产、安装团队解决现场问题。 三、其他 1. 熟悉门业、整木定制相关知识，了解智能家居与定制家具的融合应用。 2. 持有室内设计师职业资格证书优先。 3. 有高端家居品牌门店设计经验，或成功的客户签单案例优先。

工作内容 1、负责全屋定制的设计工作，根据客户需求进行家具设计；有洽谈订单和沟通能力。 2、根据公司要求，确保设计作品符合品牌形象； 3、管理设计资源，与供应商合作，确保设计质量和进度。 任职要求 1、具备踏实、严谨的工作态度，有强烈的责任心和团队合作精神； 2、能够理解并实现上级的设计要求，具备创造力。

外出量尺寸，设计，对接客户

室内全屋定制设计师薪资面议。要求有经验。

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

1、行政人事专员 岗位职责 行政类事务： 1.负责办公用品的采购执行、台账编制、仓储管理、定期盘点及数据统计，确保入库验收规范、出库流程完整，实现账目与实物一致； 2.承担公司固定资产的登记建档、信息统计、资料归集、调配安排、周期性盘点及处置工作； 3.每月统筹工厂员工夜宵接收、发放及库存管理工作； 4.办理员工入职门禁权限开通及离职人员门禁权限注销； 5.根据公司规定，收集整理各部门电子文档资料； 6.负责员工食堂与宿舍的日常运营管理； 7.对接食堂供餐事宜，办理酒店预订并完成相关费用核对与结算； 8.统计保安、保洁人员考勤，推进付款流程，实施保洁日常监督，并依据公司检查标准执行巡查； 其他事务： 1.协助应对政府部门临时视察、检查，对接主管部门完成资料填报，协调内部落实整改任务，确保问题闭环处理； 2.不定期代表公司出席外部会议； 3.负责公司各项对外费用的沟通与处理； 4.推进工会筹建及相关事务的联络协调； 5.配合完成接送机、酒店接送及其他用车安排，协助领导或部门递送文件资料； 6.进行考勤数据汇总，参与薪资核算工作； 7.安排包装环节临时作业人员调度； 8.承担招聘相关工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2.抗压能力强，具备良好的沟通表达与组织协调能力，富有亲和力，善于把握人际互动细节；

有工作经验优先

要求：成年人有电脑有正常的逻辑思维和动手能力，不会也有人手把手教，

量尺出图，出CAD图，酷家乐效果图，对接客户沟通方案，报价，对接工厂下单

任职要求: 1.26-45岁。男女不限。大专及以上学历;优秀者可放宽至高中/中专学历。 2、有无文员经验均可，有财务专员经验的优先考虑，主要还是考察综合工作经历 工作时间:9:00-18:00 岗位职责: 1.主要负责进出台账数据的整理与统计 2.协助领导处理一些关于行政方面的事情 3.工作内容简单，需要细心一点

前台接待，底薪2800元，转正3000元，包食宿，实习期三个月，享有会员卡个人提成及好评按条奖励，设两个班次：A班8:00-16:00，B班16:00-00:00，实行轮班制度。每年3月至11月享受每月50元高温补贴，每季度开展优秀员工评选，共2个名额，通过投票产生，奖金200元/人；季度生日会为当季生日员工发放50元/人礼金，配套聚餐与团建活动。提供4人间宿舍，配备空调、热水，保障员工三餐，工作环境舒适，配备空调。 年龄要求20-25岁，身高158cm以上，形象良好，有前台工作经验者优先考虑，颈部及手臂等外露部位无纹身

1：具备较强的执行能力 2：愿意持续学习提升 3：有行政或文员相关经验者优先 朝九晚六，中午休息两小时，周末双休。 薪资3-4k，有意者可随时联系。

岗位职责: 1.运用专业设计工具完成家具的方案设计与图纸绘制； 2.结合客户具体需求及设计构思，输出符合标准的高质量图纸； 3.与项目团队高效协作，保障设计方案具备落地实施性； 4.全程跟进设计执行环节，确保成果达到既定质量要求。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底与创新设计理念； 2.熟练操作酷家乐等家具类设计软件； 3.可独立推进设计任务，具备良好的表达能力及团队协作意识； 4.对设计流行趋势具有较强感知力，能准确将客户需求转化为实际设计细节。

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