1、负责客户家中厨电安装维修工作：饮水机，热水器，燃气灶等等2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务""1、公司平台大、品类多，单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。按单提成，一周结算上不封顶，多劳多得2、时间自由，无需打卡坐班，就近安排服务区域3、公司统一购买意外保险；不定期各项奖励，团建活动，定期组织评选活动4、公司有健全的工程师发展体制，公平公正的合作体系，有意向有能力者可以提供更大的合作空间"

主要负责厨房电器安装。比如油烟机热水器净水设备的维修及安装。简单入门，干活还是比较累。需要吃苦。

招聘家电师傅及学徒不吸烟不喝酒能加班吃苦耐劳嗯技术精湛

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招聘：家电安装维修师傅薪资：5千-1万家电维修 安装 (冰箱 洗衣机 空调)师傅5名,具体面议,能吃苦耐劳 沟通能力强者优先

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招聘：家电维修学徒薪资：3.5千-6千1、18周岁以上,高中以上学历,会开车;2、工作内容:为台州区域客户提供家电的上门服务-负责智能家电售后安装、调 试、维修工作,服从公司安排,好学、吃苦耐劳,有责任心;3、有电工、焊工、车工、叉车经验者优先考虑;4、对电子有兴趣者,无需经验,有师傅带。

招聘家电师傅及学徒，不吸烟不喝酒，认真负责，能吃苦耐劳，技术精湛。学徒可以培训。当大爷的心态，矫情请走开。舞台很大任你发挥，业务报酬，多劳多得。

黄岩桔乡大道需要一个麻将机送货师傅，要求学会简单的修理与安装，年龄要求20-40，能吃苦耐劳者优先，工资面议，手机

招聘：小电器维修薪资：3.5千-4千岗位职责:不会可学,有一年及以上的工作经验优先,有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。

招聘：洗碗工薪资：3.5千-4.5千根据要求来完成工作

.加工中心半熟练 8000~10000.数控车床熟练工（能自编自做） 8000~10000.磨床操作工 7000~12000.生产线长（班组长） 10000~15000.GP12检验员 4000~5500

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滨海工业区汽车座椅厂招工17-45岁长白班前半个月20/小时之后计件平均30左右每小时。有宿舍组装白班20每小时.第二个月计件.夜班保底7000+计件仓库需要搬运工

招聘：喷漆房学徒工（）薪资：4.5千-5.5千岗位职责:喷漆房辅助工,帮助喷漆大师傅搬货、吹灰。工作对力气有一定要求,偶尔可能需要抬重物。有意向学习喷漆技术的,师傅手把手教学

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招聘：招聘家电安装维修工程师学徒工招聘家电安装维修师傅学徒工，厂家售后招安装清洗维修洗衣机冰箱。

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东莞市招洗衣机安装/维修（寮步/大朗/大岭山）工作内容：业务区域内家用空调、洗衣机、热水器、燃气灶、抽油烟机、消毒柜、洗衣机等电器安装、维修服务。职位要求：1、吃苦耐劳，无不良嗜好；2、自带交通及安装工具；3、服从公司派工安排。工作时间：根据公司业务量适当调节。

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招聘：物业管家薪资：4千-6千岗位职责:1、负责后期物业工作,服务业主;2、处理业户咨询、投诉工作、收取等工作;3、管理小区保洁、绿化、保安、工程维修等服务工作;4、其他工作等。任职资格:1、50岁以下,高中及以上学历;2、有物业服务工作经验;无物业经验者勿扰3、较强的客户服务意识,良好的沟通表达能力、较强的协调能力;4、持有物业管理上岗证,有品牌物业企业工作经历优先考虑。5、工作时间8小时,月休4天。具体待遇面议。

目前台州国际博览中心需要长期高配工10人、弱电工2人、空调工2人、消防水泵房维修工2-3人。待遇：1、高配工8小时5500元；2、弱电工：8小时5500元—6000元；3、空调工：8小时5500元；4、维修工12小时：4500元-5000元。不管吃住，具体联系人：梁总

净鸿家政诚招家电清洗多名薪资；8000-12000（多劳多得）工作时间：根据客户订单安排时间，时间自由岗位要求；负责客户家中各种家用电器的拆洗。（空调。冰箱洗衣机油烟机热水器中央空调等家庭电器）为中高端小区提供入户清洁服务能吃苦耐劳，亲和力强，具有服务意识，愿意服从公司安排年龄要求：20-50岁工作地点：温岭市

招聘：电工、物业维修薪资：5千-5.5千岗位职责:1、对公司规定的项目点的工作进行检查和维修;2、对值班期间发生的问题及时上报或处理;3、所有物业设备的检查等;4、执行、参加公司临时委派的任务。任职资格:1、25-45岁.有高配证或低压证优先,熟悉水电、弱电智能等设备的维修维护工作;台州湾新区综合楼:双休、五险一金2、2年以上综合物业维修工作经验;具有设备设施的维护、保养、检修工作经验;3、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳。

招聘：品质运营经理薪资：1万-1.2万1、组织完成公司质量体系的建立及负责部门的质量管理职责,组织实施各部门业绩、质量事件管理,组织进行内、外审及换证复审等工作。 2、负责物业各项目品质检查考核、组织绩效考核、年度经营考核数据输出; 3、负责定期、不定期对品质管理办法制度的修改、完善; 4、负责公司及子公司下属各物业服务中心业主服务工作的督导(环境、客服、工程、安全); 5、负责公司及子公司下属各物业服务中心业主满意度调查工作的检查指导,对重大投诉直接受理、全程跟踪6、牵头组织各条线对委外业务的开展; 7、负责对本部门员工的培训、培养、考核、考评; 8、负责品质运营部公司指令的编辑与下发; 9、负责物业公司APP及企业的全面管理; 10、负责品质运营部各条线的工作跟进、推动,确保按照计划完成;11、公司交办的其他任务。1、本科以上学历,接受企业管理系统教育或培训。 2、具有决策能力及领导、协调、指挥、控制、组织、激励、数据分析等能力。3、责任心强,具敬业精神,情绪稳定,能够抗压。4、熟悉房地产、物业管理、财务管理、法律等方面的知识。

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1.掌握项目部设备设施情况，建立设施设备台账及维修保养记录。2.编制年度、月度物业设施设备维护保养计划及预算。3.组织、协调、跟踪、推进工程进度，进行质量检查，确保项目的工期和质量。4.确定工程维修人员岗位及职责，并完善岗位职责。5.跟进处理小区物业保修期内工程问题，安排施工单位返修工程，监督管理，并负责工程费用的签证。6.检查施工单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录。7.完成保修期过后的重大工程联系、协调，跟进小区公共区域的土建工程，并进行设备、设施、系统、土建和装饰等的巡查工作。8.回访工程完成后的情况，确保业主满意，并进行工程量核实，协助完成签证工作。9.负责业主二次装修现场巡查，监督施工单位，对施工人员进行技术指导。10.沟通协调业主报修工程或巡查中发现的遗留工程问题，与施工单位保持联系，全程跟踪施工现场，解决存在的问题。11.制定并完善各种部门应急预案，执行上级审批的计划，完成领导交办的其他任务。12.定期进行公司设施设备的保养工作，如墙、顶、地面、家具等。

招聘1.客服:数名年25-40岁.良好抗压能力.沟通能力.录用后年薪不低于6W.2.美的家电送装人员:数名(不会可学).平常6000-8000夏天多劳多得(10000以上)年薪不低于16W.(必须自带小货车.）地址:路桥南官金源小区

招聘：综合维修工薪资：6.5千-7.5千岗位职责:1、负责设备日常维护;2、负责对设备、设施进行安全检查;3、进行综合维修的日常工作;任职资格:1、初中以上文化程度,年龄20-40周岁;2、相关工作经验2年以上;3、具有高压电工操作证;4、具有一般水暖维修经验。5、具备良好的个人素养及职业道德。