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做墙面水洗石30个平方 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.有工地杂工或相关辅助工作经验者优先，无经验可提供岗前指导 3.具备基本的安全意识和团队协作精神，服从现场管理安排 4.学历不限，识字并能理解基础工作指令即可 5.能稳定出勤，适应项目工期节奏，接受阶段性加班安排

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岗位职责： 1.项目战略统筹：制定ALEVEL项目整体发展战略与年度经营目标（重点含招生、市场目标），统筹项目全流程运营，对项目整体业绩负责。 2.招生与市场管理：主导ALEVEL项目招生体系搭建与优化，制定招生策略、市场推广方案并落地执行；统筹招生团队、市场团队日常管理，驱动团队完成招生指标。 3.教学体系搭建与优化：主导ALEVEL教学体系搭建、迭代，贴合考试趋势与学生需求，保障教学质量与课程竞争力。 4.团队管理与培养：统筹ALEVEL教师、招生、市场等核心团队的招聘、培训及日常管理，制定团队及个人成长计划，搭建激励机制，增强团队凝聚力与战斗力；有成熟招生或市场团队管理经验者优先统筹带领。 5.考点管理：负责ALEVEL项目考点的申报、运营及日常管理工作，对接相关考试机构，保障考点合规运营、考试组织有序开展。 6.教学质量管控：建立健全ALEVEL教学质量评估体系，通过课堂巡查、学生反馈、成绩分析等监控教学全流程，及时解决教学问题，提升学生出分率与满意度。 7.跨部门与外部协作：联动内部各部门高效协同，整合内外部优质资源（含教育机构、考试中心等）；维护核心客户关系，处理重大客户问题，提升品牌口碑。 8.行业动态追踪：密切关注ALEVEL考试政策、行业趋势及竞品动态，制定教学、招生、市场调整策略，保障项目的先进性与市场竞争力。 任职要求： 1.学历与语言：本科及以上学历，英语、教育、市场营销等相关专业优先； 2.经验要求：8年+教育行业相关经验，其中5年+ALEVEL或国际课程项目管理经验，3年+招生/市场团队管理核心经验；熟悉ALEVEL各科目教学与考试规律，具备完整的项目全流程运营管理经验。 3.核心能力：具备卓越的招生策略制定、市场推广及团队驱动能力，能独立带领团队完成大额招生指标。 4.管理能力：具备优秀的战略规划、团队领导、跨部门协调及问题解决能力，决策力强、执行力高效，能有效统筹项目各核心模块协同发展。 5.职业素养：专注ALEVEL教学与国际教育领域；责任心强、敬业创新，具备极强的抗压能力，适应教育行业节奏。 6.加分项：拥有成熟的招生或市场团队资源，可直接带领团队入职；知名国际学校或大型语培机构ALEVEL项目总监/同等岗位经验； 福利待遇： 1.薪酬：参照同行业最高薪资水平，综合薪资面议。 2.职业背书：任职于顶尖学校，依托优质品牌背景，为个人职业发展积累核心背书，助力提升行业影响力。 3.工作氛围：舒适办公环境、和谐团队氛围、定期团建、员工子女报课优惠。

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岗位职责： 1、客户开发与触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，挖掘潜在客户，专业地介绍产品价值与服务。 2、客户转化与成交：敏锐洞察客户需求，精准匹配解决方案，高效完成客户转化。 3、客户关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职要求： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

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工地学徒工，装修学徒工，门窗家具建材吊装上楼。 工做内容:我们主要负责进不了电梯上不到楼的大件上楼到位，工作灵活性强，住址不限，地铁附近最好。住的近的每天可以坐组车上下班，或者在附近的地铁站集合，然后有工作面包车接，下班的时候会送到附近的地铁站。 工作要求:身体健康，40岁以下，吃苦耐劳，积极向上，同时我们也属于体力活所以要求个子大点最好，体重120以下就不太合适（身高体重适中，个子大小是次要，主要是个人肯干用心，）。无不良嗜好（如发现违法乱纪行为报警处理）。用心工作，服从安排，积极配合组长工作，必须听从公司安排，这最重要。 薪资待遇:每个星期根据工作情况排休，每月2天排休，如果排休不够算加班。事假至少提前一天请假。（当月有3天以上大假先行排休假日） 上班时间每个小组根据第一单时间情况合理安排，大家要自觉遵守迟到有惩罚。下班时间一般6点过，超过7点算加班。每天加班工资现结，每个月工资6000（第一个月5000，每一万提成500块，以此类推）。加上提成，餐补25元，水补10元，加班费按小时间计算，出行补贴10元，高温补贴等综合下来我们最低工资的工人每年到手10万左右。 我们团队积极热情，工作氛围好，现在发展很稳，前景好，大家要互相信任，互相包容，一起努力！

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室内设计师.（三年以上工作经验），工资面谈.

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