一、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过50周岁，具备10年以上工程管理相关工作经验； 2、熟练操作各类办公软件，具有钢厂技术管理经历者优先考虑； 3、持有二级建造师证书者优先录用； 4、能独立根据钢结构图纸完成工程量计算、材料提报，并审核分包队伍提料的准确性，确保采购材料不超出图纸及合同约定范围与数量； 5、能够独立编制钢结构项目施工方案，方案需具备指导施工、算量及报价的实际可操作性 二、岗位职责： 1、组织钢结构施工队伍有序开展作业，对分包单位进行技术交底； 2、协调业主、总包、监理、设计及各专业分包单位之间的沟通工作，深入施工现场及时处理各类问题，确保项目管理目标责任书顺利达成； 3、全面负责项目实施过程中的安全、质量、进度、工期、成本及合同等各项管理工作，落实现场施工安全规范要求； 4、牵头组织工程质量检查及竣工验收，负责工程进度款和结算款项的回收； 5、及时办理各类工程签证，主动向业主或相关方提出合理经济索赔，积极参与经营造价调整工作； 6、按公司规定每月编制资金使用计划、经营报表等相关资料，并依据审批后的文件组织实施； 7、负责所有钢结构专业技术方案的编制与上报（上报前须经公司合约部、预算部审核） 三、工资标准：月薪10000元及以上。实行调休制度，提供食宿 四、从属关系：直接上级为总包部经理，下属涵盖项目部各专业管理人员 五、工作地点：本溪

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钢结构设计及房屋加固设计工作，要求细致负责，需要到现场踏勘。

要求对图纸熟练，能图2维3维图纸，懂钢结构设计及图纸

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岗位职责： 负责项目的结构设计与优化工作，提供具有竞争力的结构技术方案。 1、依据甲方提供的建筑方案及其他设计要求，完成结构设计方案以支持投标工作，中标后开展结构施工图设计。 2、基于设计院提供的施工图及相关条件，进行结构优化设计，配合优化方案参与投标，中标后完成施工图深化设计。 3、在项目初期与设计院对接，提供专业技术支持，并参与投标及述标相关工作。 4、根据公司及部门安排，完成其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程或工民建相关专业。 2、掌握扎实的钢结构专业知识，熟悉国家现行相关法规、标准与规范。 3、具有5年及以上钢结构设计工作经验。 4、熟练操作PKPM、3D3S等结构分析设计软件，以及CAD制图软件和OFFICE办公软件。 5、性格沉稳，工作严谨，逻辑清晰，自律性强，具备较强的抗压能力，善于团队协作，拥有良好的沟通能力和问题解决能力。 6、情绪平稳，思维成熟，具备较强的职业素养。

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本溪高台子进行普通单板打板工作，三天完成结算，可获得报酬350元，提供住宿和餐饮。

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