上饶市广信区招建筑承包

江西省吉安安福起凤山旅游亮化项目劳务分包，有意者面谈！

江西南昌市招外架工小工包工包料20元一平方米，按墙面平方结算，

泥工贴砖，地砖，墙砖，工期四个月，本地优先包工点工都行

上饶市铅山县招建筑承包

江西上饶地区招长期线路工人：要求1:做过线路的师傅.吃苦耐劳.2:最好有登高证的.待遇：熟悉工人7000—15000.保住.常年有活干.工资按月准时发放.联系方式：郑.也可承包制

消防专业分包，挡烟垂壁包工包料

江西上饶有人去做钢筋工事不点，包都可以，要几个.薪资电话聊

上饶市广丰区十都招建筑木工，不管吃住，做包工

有没有做楼梯的师傅包工包料

江西上饶招5名A2货车司机！车在江西上饶、贵溪，专跑珠三角线路。 非江西户籍的师傅看过来，本本分分想挣钱的来！ 薪资透明，到手见钱 上饶广东佛山/清远/深圳/东莞：2200元/趟 上饶→广东→浙江兰溪：2500元/趟 抚州广东：2000元/趟 倒短有红包，月入1万5轻松达标！ 要求明确 手艺过硬，能开高速能走低速； 吃苦耐劳，需独立覆盖4米宽雨布。 混日子、打酱油的，请勿打扰！ 薪资保障 每月30-31号，准时发放上月工资！ 联系方式 魏总： 车辆所在地：江西上饶、贵溪

上饶市广信区（招二保焊主要焊方型柱子站在曲臂车上焊）/气焊、钢结构安装/打板

司机 招工人数:1名

前台营业员 24 - 38岁，会用电脑，有销售/营业厅经验优先。办业务、接客户、记台账，踏实肯干就有稳定收入

服务员 年龄18 - 35岁 薪资福利:月收入5000 - 8000 招工人数:5名

工地盘扣打包工 年纪大小无所谓，男女都可以，点包也可以，没有什么要求，只要想干活 薪资福利:6000+，上不封顶 工作地址:浦江

周口市周边区域做农村自建房，需要包工，一层一结账，需要3到4帮砌墙抹灰的

梅州市兴宁市招外架，外包搭竹架，自建房400多方，7元一平方包工包料，周期短，非诚勿扰

山东临沂有旧搂一翻新的项目掛网静面包活，平方八元，想干的打我电话赵

诚招专业外墙批墙的师傅，包工4一5人，几百个平方，要求挂网，拉毛，打点自拌沙浆，有闲着的师傅请联系，

熟悉安装plc线路、气路

一、岗位职责： 1．全面负责有机肥生产车间（以江西玉山工厂为主，丽水庆元工厂为辅）的日常管理工作，制定并执行生产计划，确保产量、质量及交期目标达成。 2．负责车间内各类机械设备、电气设备的巡检、维护保养、计划检修及故障抢修工作的统筹与管理，保障生产线稳定运行。 3．负责车间团队建设、人员排班、培训、绩效考核与现场6S管理，提升生产效率与团队凝聚力。 4．负责制定和完善设备操作规程与维护保养计划，并主导或协助完成新设备引进、调试及老旧设备的技术改造工作。 5．落实车间安全生产管理，监控物料、能耗及维修费用，实现高效低耗。 6．能够长期、稳定地扎根生产一线，关注设备运行细节，保障生产安全与效率。 二、任职要求： 1．年龄与健康：40周岁以下，身体健康，能适应制造业生产现场的工作环境。 2．学历与专业：中专、技校或高中及以上学历，有机械、机电一体化、自动化或相关专业背景者优先。 3．工作经验： （1）具备3年以上制造业生产车间班组长或以上管理经验，具有机肥、化工、农业相关行业经验者优先。 （2）同时具备3年以上生产线机械设备/机电系统的实操维修经验，能独立诊断并处理常见故障。 4．能力与素质： （1）具备较强的生产组织、团队管理和协调沟通能力； （2）动手能力强，具备扎实的设备故障分析与解决能力； （3）责任心强，工作积极主动，能吃苦耐劳，具备优秀的抗压能力和执行力。 （4）能适应月休4天的排班制度，愿意长期稳定发展。 三、福利保障： 1．薪酬福利：约10000元/月，入职即缴纳五险一金。 2．试用期：6个月（薪资按80%发放）。 3．生活保障：免费提供员工宿舍，提供免费工作餐（含午餐，晚餐）。 4．休假福利：享受法定年假及公司节假日福利。 5．工作环境： 公司实行扁平化管理，沟通高效，团队氛围融洽。

招聘，技术厂长1名 熟练各类门控系统的制作与安装 精通各类金属制品加工工艺 熟悉装饰用不锈钢板材的加工及安装流程 掌握不锈钢材料特性，具备激光切割、刨槽、折弯、焊接、电焊等实操技术 能熟练使用CAD进行图纸绘制，具备算料与套料能力 性格沉稳，有耐心，工作认真负责 具备团队管理经验，可对员工进行技术指导与培训 诚邀有才华、有能力的专业人才加入我们团队 （提供试用期）

1，依据技术部图纸组织并推进生产加工任务。 2，熟练掌握二维与三维软件的操作应用。 3，具备管理能力，熟悉加工工艺流程。

高中以上学历，熟悉电脑，熟悉办公软件，责任心强，沟通强力强，有良好的亲和力，

岗位要求： 1、50岁以下，大专及以上学历 2、具有生产制造行业5年以上同岗位经验 岗位职责: 1、负责协助车间主任的全面管理工作，确保生产计划的顺利执行: 2、监控生产过程，及时解决生产中出现的技术和质量问题: 3、优化生产流程，提升生产效率和产品质量，降低成本; 4、协调车间内部及与其他部门的工作关系，保证生产流程的顺畅。 任职要求: 1、具备出色的组织和管理能力，能够带领团队达成目标; 2、熟悉车间生产流程，有较强的问题解决能力; 3、具有良好的沟通技巧和团队协作精神，能够激励团队成员; 4、对安全生产有深刻认识，能够制定并执行相应的安全措施。

岗位职责： 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时完成，提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范，推动标准化作业执行 3.统筹各部门协作，监督产品质量、成本控制与交期管理，保障生产目标达成 4.组织人员培训与团队建设，提升员工技能水平与工作积极性 5.定期分析生产数据，提出改进措施并推动实施，持续提升产能与良率 任职要求： 1.具备制造业相关领域工作经验，有厂长或主管岗位管理经验者优先 2.熟悉风机生产管理流程，精益生产等管理方法 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.能够独立开展团队管理，具备良好的沟通能力和责任心 5.学历不限，

岗位职责: 1.统筹管理服装厂日常生产运营事务； 2.优化并健全生产作业流程及员工管理规范； 3.制定生产排程并推动执行，跟踪生产进度； 4.确保产品质量达标，按时完成生产任务； 5.推行生产成本管控措施，监督物料与资源使用。 任职要求： 1.具备较强的组织管理与沟通协调能力； 2.能依据生产计划合理配置人力与物资资源； 3.熟悉安全生产规范，能有效执行相关制度； 4.擅长现场管理，保障生产环节高效运转； 5.责任心强，具备带领团队实现生产目标的能力； 6.有母婴类家纺产品生产经验者优先录用

岗位职责： 1、参与自动化设备的装配、调试及日常维护； 2、协助开展自动化系统程序编写与性能优化； 3、协同团队完成故障诊断并落实解决措施； 4、撰写工作记录，归档技术资料，确保信息准确流转； 5、主动学习前沿技术，持续提升专业能力。 任职要求： 1、热爱自动化领域，乐于在实际操作中积累经验； 2、具备清晰的逻辑分析能力和应对问题的能力； 3、适应团队协作，拥有良好的沟通与协调素质； 4、具有基础电气或机械相关知识者优先考虑； 5、态度积极，责任心强，能承受一定强度的工作压力。

一、岗位职责 1、熟悉污水处理设备的电气电路图纸，具备设备接线与调试能力； 2、可独立完成电控柜内元器件的安装、布线及调试工作； 3、能完成PLC系统的信号对接与接线调试任务。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，年龄25-45岁，电气自动化、机电一体化专业优先，非相关专业但具有3年以上电控柜工作经验者可酌情考虑； 2、需持有中级或以上电工证； 3、能够适应出差安排。