综合承包打包快递包装
检包工15人。
1.初中及以上学历，20-40 岁。
2.身体健康，视力良好，能吃苦耐劳，服从管理。有无经验均可，有老员工带，工作简单。
3.薪资待遇：
三班倒(上12休24)工资3000-5000元左右
凯盛君恒鲁蒙(濮阳)医药包装有限公司
电话：
地址：濮阳市范县濮城镇
濮阳清丰县清丰县东关机械厂附近农户要改造一个厕所加新建一个渗井池需要包工包料，有干土建的联
综合承包
清丰县东关机械厂附近农户要改造一个厕所加新建一个渗井池需要包工包料，有干土建的联系，电话
迎宾员综合承包保安
检包工1.初中及以上学历，男女不限，20-35岁。2.身体健康，视力良好，能吃苦耐劳，服从管理。有无经验均可，有老员工带，工作简单。薪资福利:三班倒(上12休24)工资3000-5000元左右；两班倒(上12休12)薪资5000-7000元左右招工人数:10人工作地址:城东：范县德政街东段德水新城派出所西邻（德水新城店）；城西：范县德政街迎宾大道交叉口东50米路北（天骄华庭店）；城南：范县板桥路与十字坡交叉口北150米路西（地税局店）；城北：范县金堤大道与惠民街交叉口南200米路东（供销家园店）
濮阳清丰县招熔纤师傅数名，有团队最好。二级线路和光纤入户工程，工程量大，可天工，可包工！价
8000-10000元/月
综合承包熔纤光纤工程长期6-10人月结包工专业师傅自备工具
濮阳市清丰县招熔纤师傅数名，有团队最好。二级线路和光纤入户工程，工程量大，可天工，可包工！价格面谈！
综合承包建筑木工
免费！免费！招10-15个建筑木工，濮阳清丰本地，日工260，日结 ，280月结，最好是包工，一天合380左右，月结，管住不管吃，马上走，年龄60以下，八个月到九个月的工期，公司买保险，
报名电话
濮阳范县招工地小工，杂工，小工250一天，每天加班3小时，累计7小时一个班。
100-200元/天
小工1-2人
濮阳市范县招工地小工，杂工，小工250一天，每天加班3小时，累计7小时一个班。
濮阳华龙区招长期家装石膏板吊顶安装工。熟练工工资:8000--13000元月结。
8000-13000元/月
石膏板吊顶长期3-5人月结
濮阳市华龙区招长期家装石膏板吊顶安装工。
熟练工工资:8000--13000元 月结
综合承包二次结构木工1-2人月结
找木工二次结构两人能干到上冻，，框架包工点工都可以要求事少的，，工资头一个月刷脸考勤下个月打钱没个刷脸350元
燃气管道管道安装5-14天1-2人完工结算
石家庄市桥西区招管道安装/维修(燃气管道(天然气))。 燃气改造。安装大头。可包可点。有闲着的师傅联系我一下
综合承包建筑承包1-2人
池州市贵池区招建筑承包
项目地址：池州市江口乡大兴一队至三队地界，北靠长江大堤，东靠虎行山，西距池州江口轮渡约3公里，南距贵铜公路约1.1公里
项目名称：安徽公司池州电厂二期电力现货交易室建设项目
完整的招投标项目，有清单，技术文件，商务文件，包工包料，综合承包。
孝感孝南区一工程项目部水电安装约5000平，招水电工若干，可包工，价格电议
300-400元/天
水电工综合承包1-2人
孝感市孝南区一工程项目部水电安装约5000平，招水电工若干，可包工，价格电议
濮阳华龙区招内外架包工包料，，有兴趣的聊其他勿扰
50-60元/平
外架综合承包长期6-10人完工结算包工架子工证高空作业证
濮阳市华龙区招内外架包工包料，，有兴趣的聊其他勿扰
服装工厂生产组长/拉长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中服装生产
岗位核心目标：在上级主管的领导下，全面负责所辖生产小组的日常管理工作。确保小组按时、保质、保量地完成生产任务，有效控制生产成本，维护良好的生产秩序和团队氛围，达成各项生产指标。
岗位职责
1. 生产任务管理：
根据生产计划部下达的日/周生产计划，合理分配组内员工工作任务，确保生产流程顺畅。
跟踪生产进度，及时发现并解决影响生产进度的异常问题，确保订单按时交付。
主持每日班组晨会，传达生产任务、质量要求和注意事项。
2. 产品质量控制：
严格执行生产工艺标准和产品质量标准，对小组产出的首件产品进行确认。
巡回检查生产过程中的半成品和成品质量，及时发现并指导员工纠正质量问题，杜绝批量性质量事故的发生。
监督员工做好自检、互检工作，配合QC（质检员）进行抽检和终检。
3. 生产效率与成本控制：
优化流水线编排和作业手法，提高生产效率，努力达成或超越标准工时（工价）产量。
严格控制物料损耗，监督员工正确使用和保管物料、辅料，减少浪费。
负责小组的计件工时/产量统计与核对，确保数据准确无误。
4. 设备与现场管理：
监督并指导员工正确使用、保养和保管生产设备（如平车、特种机等），出现简单故障及时报修。
负责所辖区域的“6S”管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保持工作环境整洁、有序、安全。
5. 人员与团队管理：
负责新员工的岗位技能培训和在职员工的技能提升工作。
记录组员的日常考勤、工作表现，协助上级进行员工绩效考核。
做好团队建设工作，调动员工积极性，处理组内简单的劳资纠纷和人际关系问题，保持团队稳定。
6. 安全生产与合规：
严格执行公司的安全生产规章制度，监督员工遵守安全操作规程，消除安全隐患，预防工伤事故的发生。
确保各项操作符合公司的政策和流程规定。
三、 任职资格
1. 学历与经验：
高中、中专或同等学历以上。
至少3年以上服装工厂一线车缝工作经验，拥有1年以上生产组长或类似基层管理岗位经验者优先。
熟悉您工厂主要生产的服装品类（如梭织、羽绒服等）的工艺流程和品质要求。
2. 知识与技能：
专业技能：精通服装生产工艺、质量标准及检验方法。能熟练操作至少一种主要缝纫设备，并能指导他人。
管理能力：具备良好的生产计划、组织、协调和控制能力，能有效带领团队完成目标。
问题解决能力：能够快速发现生产中的异常（如效率低下、质量偏差、设备故障等），并及时有效地解决。
沟通能力：具备良好的口头沟通和协调能力，能与上级、下属及其他部门（如质检、计划、仓库等）顺畅沟通。
数据分析能力：能基本看懂生产报表，进行简单的工时、产量、损耗数据分析。
3. 素质与态度：
责任心强：工作认真负责，敢于担当，对质量、效率和成本有高度的责任感。
原则性与公平性：能严格执行公司制度，处理事务公平、公正。
团队精神：有服务意识和团队合作精神，能积极带动团队士气。
抗压能力：能够适应服装行业快节奏、多订单的变化，承受一定的工作压力。
学习能力：愿意学习新的管理方法和工艺技术，持续改进。
组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-2人3-5年学历不限生产设备管理机械设备/机电/重工
1. 河南濮阳项目运行维护岗位招聘机组锅炉本体组长1名，脱硫转机组长1名，输煤班长1名。
2. 岗位具体工作内容及薪酬待遇详情请电话联系沟通。
3. 应聘人员需具备相关岗位三年以上工作经验。
栏目概述
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