全屋定制家具方案设计、拆单相关工作，欢迎无经验的应届毕业生投递。

岗位职责： 1.主导家居设计方案的规划与落地执行，确保方案满足客户诉求并符合企业规范； 2.与客户深入交流，准确把握其需求，并给予专业的设计指导与建议； 3.编制并管控家居设计项目的预算，保障方案在成本可控前提下实现最优效果； 4.对接施工团队，做好设计与实施之间的协调工作，确保设计还原度与落地质量； 5.跟进项目后期使用情况，及时提供维护支持，提升客户整体服务体验。 任职要求： 1.家居设计类相关专业毕业，具备本科或以上学历； 2.拥有3年以上行业经验，精通家居设计全流程及常用材料特性； 3.熟练操作AutoCAD、SketchUp、酷家乐等主流设计工具； 4.具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识； 5.富有创意与美学素养，能独立输出高品质设计方案； 6.工作积极主动，责任心强，具备高效的任务执行能力，确保工作按时保质完成。

公司是全屋定制生产型企业，会用海讯软件和海讯云制造最好。 岗位职责： 1.依据客户实际需求，制定全屋定制设计规划，确保方案兼具美学价值与实用功能。 2.与客户充分交流，了解其生活习性及个性化偏好，并将其转化为可执行的设计方案。 3.对接生产部门，保障设计方案精准落地，跟进项目执行进度与工艺品质。 4.跟踪行业动态，融合新型材料与先进工艺，增强设计的创新水平与市场竞争力。 5.参与用户调研工作，汇总使用反馈，持续改进设计流程与服务体验。 任职要求： 1.具备扎实的审美素养与空间布局能力，熟悉全屋定制设计的核心理念。 2.精通AutoCAD、SketchUp等设计工具，能快速完成高质量设计图纸输出。 3.具有良好的表达能力和客户导向意识，能清晰传递设计思路与方案亮点。 4.具备较强的统筹协调能力，可在多任务场景下兼顾设计质量与工作效率。 5.热衷于设计事业，具备协作精神，勇于面对挑战并持续追求专业突破。

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量房设计拆单 职位描述 工作内容 1、承担全屋定制设计任务，依据客户实际需求完成家具方案设计； 2、按照公司标准执行设计流程，确保设计方案体现品牌统一形象； 3、统筹管理设计资料及物料供应相关资源，保障项目顺利推进。 任职要求 1、工作认真负责，作风踏实，具备严谨的职业态度和良好的团队协作意识； 2、能准确领会工作指令，同时富有创意与设计表达能力。

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工作内容 1、依据客户需求，完成定制柜体的平面视觉方案设计； 2、保证定制柜体的设计质量，符合公司品质标准与形象要求； 3、统筹管理定制柜体的设计流程及物料供应相关资源。 任职要求 1、工作态度认真踏实，具备严谨细致的工作习惯和高度责任心； 2、具有良好的团队合作意识与职业敬业精神； 3、能准确领会并执行上级指令，同时具备一定的创新思维能力； 4、熟练操作柜柜软件。

岗位职责: 1.负责家具设计项目的创意构思与落地执行 2.协同团队成员，保障设计方案品质及项目按时推进 3.持续追踪家具设计行业动态，优化自身设计水平 4.熟练掌握酷家乐、3D草图等相关设计工具 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够高效处理设计工作，确保输出质量稳定 3.热爱家具设计领域，具备主动学习与成长意愿

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构规划，根据市场需求和品牌定位输出高质量设计方案 2.参与产品从概念到落地的全流程，包括手绘草图、3D建模、材料选配及工艺优化 3.跟进样品制作并进行评估改进，确保设计成果符合功能、美学与成本控制要求 4.研究家居流行趋势与用户需求，定期输出创新设计理念与产品开发建议 5.协同生产、采购及销售团队，解决产品实现过程中的技术与工艺问题 任职要求： 1.具备家具设计或相关艺术设计类专业背景，学历不限 2.熟练掌握AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.对材料特性、加工工艺及人体工学有深入了解，具备较强的实操能力 4.富有创造力与审美能力，关注家居生活细节，热爱家具设计行业 5.具备良好沟通能力和团队协作精神，能承受一定工作压力

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洛龙区凌波桥汤馆招聘： 服务员数名工资2800。 帮厨数名2800-3300。 要求：50岁左右，男女不限，踏实肯干，吃苦耐劳 福利待遇： 5:00-14:00、提供餐食、公休一天（不休加100元），全勤奖200，节假日福利， 电话：

招聘 全屋定制木工管理1名 全屋定制设计师 1名 木异形师傅 3名 要求十年以上的经年 联系电话。 工资待遇面谈。

1. 负责客户需求沟通与对接，上门测量房屋尺寸，结合客户喜好、预算及房屋户型特点，出具全屋或局部空间的家具布局+室内设计方案，包括效果图、施工图、软装搭配清单。 ​ 2. 主导家具款式、材质、颜色的选型与定制跟进，协调家具生产、配送及安装环节，确保设计方案落地效果与图纸一致。 ​ 3. 参与设计项目全流程管理，把控设计进度与成本，及时解决方案落地过程中出现的尺寸偏差、风格冲突等问题。 ​ 4. 收集整理家居行业流行趋势、新材料及新工艺信息，融入设计方案，提升作品的创新性与市场竞争力。 ​ 5. 维护客户关系，完成方案交底、验收等环节的沟通，处理客户反馈并提供售后设计支持。 ​ 6. 配合团队完成设计案例的归档、展示素材制作，参与公司设计类活动的策划与执行。

主要负责定制设计和画图，撤单。

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

岗位职责： 1、负责客户定制家具的（橱柜、全房衣柜等）的方案沟通； 2、现场尺寸测量，绘图设计等工作； 3、对接跟进产品尺寸及工艺的确定，并及时解决安装过程中与设计相关的问题； 4、根据客户的需求进行沟通，为客户设计家居搭配方案； 5、协助售后安装、协助店面开单，完成上级领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、大专以上学历，家具设计、室内设计相关专业，具有扎实的生活美学及艺术修养； 2、一年以上全屋定制，橱柜设计经验，能独立完成上门量尺、产品设计出图； 3、熟悉CAD制图下单，SU设计，酷家乐三维家等软件； 4、有良好的沟通能力，能较好的与客户沟通协调方案，良好的团队协作意识； 5、有较强的应变能力，有团队精神，具有强烈的进取心及责任心； 6、有正能量，积极向上的心态。

不加班不加班不加班！下班准时走人，绝不拖延！无KPI考核，无硬性任务指标，工作节奏自由随和！欢迎新手小白加入！ 工作时间：上午9:00-12:00下午13:00-18:00 薪资待遇：底薪3.5k+提成，综合收入4000-10000元，法定节假日正常休假，接受实习生入职，提供带薪岗前培训，节假日照常休息。 年龄范围：****** 工作内容： 通过招聘工具及社交平台搜寻匹配人才； 联系并邀约候选人到公司参加面试，协助完成入职留用流程。 胜任要求： 1、中专或以上学历，专业不限； 2、形象良好，心态积极，能从工作中获得满足感； 3、思路清楚，表达清晰，具备基本逻辑思维能力； 实习期间可开具实习证明！

岗位亮点： 纯接听服务：仅负责接听客户来电，无外呼任务、无销售压力，工作内容简单轻松 薪资可观：综合收入5-8K（底薪+绩效+补贴），每月按时发放，收入稳定 福利完善：六险保障、带薪岗前培训、节日福利、住宿补贴支持 团队氛围好：团队年轻有活力，排班合理，月休7-8天上3休1 工作内容： -专注接听客户来电，解答关于话费、流量使用及套餐相关问题 -协助客户办理基础通信业务，确保服务过程专业高效 我们希望你： -年龄17-40岁，学历不限制 -普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 -工作认真负责，具有较强的服务意识 欢迎加入我们！有意者可随时联系，安排面试事宜~

室内装修设计师，会酷家乐做效果图

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗制，坐岗为主，空闲时段可休息 包吃住 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（非强制）

职位描述 1.行政管理与制度建设 -梳理并完善公司各项管理制度、流程及操作规范； -推动规章制度的落地实施，监督执行过程，保障合规运行； -持续优化内部工作流程，提升整体运作效率。 2.环境管理 -统筹办公场所的日常运营管理，包含设备设施的维护与保养； -监管各区域环境卫生、安全状况及秩序维护； -组织协调各部门会议及活动安排； -负责公司内部会议的全流程支持，包括通知发布、场地布置、会议记录及决议跟进； -策划并执行企业活动（如年会、团队建设、节日庆典等）； -承担对外接待任务，统筹来访人员的接待安排。 3.绩效奖金与奖惩机制建设 -建立各部门绩效考核体系，推动方案实施并跟踪成效； -梳理各岗位职责，设计匹配的绩效与激励机制； -提升员工工作积极性与责任意识； -推进企业文化体系建设，开展宣导与培训，并监督执行落实。 4.后勤保障 -管理公司固定资产，定期组织盘点与登记； -促进员工关系和谐，提升部门间协作效率； -统筹食堂、宿舍等后勤事务的日常管理。 5.跨部门协调与支持 -对接各部门需求，提供行政支持与服务保障； -配合人力资源开展员工福利发放及文化活动执行； -及时处理突发情况，确保公司运营平稳有序。 6.文件与档案管理 -负责公司重要文件的分类归档、保管及查阅管理； -组织员工劳动合同的签订与归档，规范劳动关系管理。 7.预算与成本控制 -编制各部门年度及月度预算，严格管控费用支出； -优化采购流程，监督执行过程，确保成本可控、透明合规。 8.其他职责 -完成上级交办的临时性工作任务； -处理涉及各部门的外部相关事务。 核心能力要求 -**组织协调能力**：具备高效统筹会议、活动及日常事务的能力； -**沟通能力**：能与各部门保持顺畅对接与协作； -**问题解决能力**：能够快速响应突发事件，保障运营稳定； -**细致与责任心**：注重细节，确保行政工作严谨无误。

职位描述 岗位要求： 1、年龄25-45岁，具备相关行业管理及服务经验者优先； 2、具备较强的抗压能力，拥有良好的统筹规划、沟通协调以及应对突发情况的能力； 岗位职责： 1、负责行政后勤管理制度及管理体系的运行与维护； 2、根据上级部署，对专项行政事务进行管理、监督及跟进落实； 3、维护企业与政府相关职能部门之间的业务联系与事务对接； 4、协助组织会务接待工作，建立健全公司行政管理相关的规章、制度与流程，并提出优化建议； 5、统筹管理食堂、宿舍、保洁、安保等日常行政事务，落实安全与环境管理工作； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。

CAD操作，沟通表达能力良好，积极主动，酷家乐可以，团队意识强。

工作职责： 负责后台信息录入（办公室内完成，无需外出），工作内容简单轻松～～ 岗位要求： 年龄18-37岁，性别不限 上班时间： 每天8小时工作制，月休7-8天 福利保障： 1综合薪资5000-8000元，公司提供住宿 2缴纳社保、带薪参加培训 3享受带薪年假、婚假、产假等法定假期； 4节日福利丰富，晋升机会多

要求会3D设计

1、室内设计，环艺等相关专业教育背景。 2、有全屋定制相关经验。