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一、供应商管理1.开发与评估-调研钢材（如H型钢、钢板、焊材、防腐涂料）供应商，评估其资质、产能、价格及信誉，建立合格供应商库。-定期审核供应商履约情况（如交期准时率、质量合格率），动态优化供应商资源。2.谈判与合作-主导价格谈判，争取最优采购条款（如账期、批量折扣、质保条件）。-签订采购合同，明确技术标准（如材质、规格、国标/美标）、验收流程及违约责任。二、采购计划与执行1.需求分析-根据生产计划、库存数据及BOM（物料清单），制定钢材、辅料、设备配件的采购计划。-结合钢材期货行情或市场价格波动，灵活调整采购策略（如集中采购、分批采购）。2.订单跟踪-下达采购订单，跟进供应商生产进度，协调物流运输，确保物料按时到厂。-处理异常问题（如运输延误、规格不符），及时反馈并启动应急方案。三、成本与质量控制1.降本增效-分析市场行情，利用比价、议价、招标等方式降低采购成本。-优化库存结构，避免积压（如特殊规格钢材）或短缺，减少资金占用。2.质量把关-协同质检部门验收物料，核查材质证明书、检测报告等文件，确保符合标准（如抗拉强度、化学成分）。-处理不合格品退换货，推动供应商改进质量缺陷。四、跨部门协作1.内部协同-与生产部门对接，及时响应紧急采购需求或计划变更。-支持技术部门选型（如新型焊接设备），提供供应商技术参数与成本分析。2.数据支持-维护采购台账，定期提交采购成本分析、供应商绩效报告。-配合财务部门完成对账、发票核验及预算管控。五、风险管理1.供应链风险防控-识别潜在风险（如供应商产能不足、原材料涨价），开发备用供应商或替代方案。-建立安全库存机制，应对突发性需求或供应链中断。2.合规管理-确保采购流程符合公司制度及法律法规，留存合同、票据等凭证备查。任职要求专业知识：熟悉钢材分类（如Q235B、Q345B）、行业标准（GB/T、ASTM）及加工工艺。核心技能：精通ERP系统操作，擅长数据分析与谈判技巧。经验背景：3年以上制造业采购经验，钢结构行业优先，具备国际贸易经验（如进口钢材）更佳。关键素质：成本意识强，抗压能力高，能适应出差考察供应商。

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