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招聘：机电工程师薪资：3001-5000元/月无要求

一、人员需求：4人，服从东北/西北调动。二、检修-初级服工程师任职要求：1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业，从事电气、机械类工作1年以上（中专学历的，工作经验需增加1年）；2、了解基本的机械及电气专业知识，了解风电场作业流程、安装工艺流程和机组常规操作（机组启停、复位、紧急停机等）；3、了解电气原理图的各项符号，了解基本电气元件的动作原理（例如各类开关、接触器、继电器等）；4、了解一般变流器、变桨系统、齿轮箱、发电机、主控系统基本结构和基本原理，具备对略复杂一些的电气类或机械类作业的学习能力；5、了解项目现场各项工作危险源，有效规避，确保自身安全；6、了解基本开箱流程，安装资料填写能力，可运用简单办公软件。三、特种作业要求：高处作业证、低压电工证、高压电工证。

广西招两个带证高空人员消缺，带证9000，立马进场

风电电气工程师工作地点：广西工期：2个月1、 在业主项目经理领导下，作为业主专业技术管理主要负责人，对项目管理的专业工程质量负直接责任；2、 审核设计方案、施工图等，并监督检查执行情况，对最终结果负责；3、 落实项目部质量管理体系，监督检查本专业质量体系运行，确保本专业质量管理可控、在控；4、 监督检查本专业监理履职及监理体系运行情况，及时发现存在的问题并采取对策；5、 监督检查工程进度执行情况，及时发现问题并提出改善建议。有意向的朋友请加本

全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

熟悉风场维护流程，熟悉风机维护和叶片维修技术，有登高证和电工证，有独立操作能力和带人能力，工资高待遇好，月薪一万五长时间用，有意向师傅可经快联系本人

负责风电运营维保。有双证，年龄在20-35岁。无恐高，色盲。

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亳州市找风电定检维护人员，要求有低压，登高证，月薪8000，

调试工程师1、服从全国调配2、学历：大专及以上；机械类工作，可放宽为高中、中专3、专业要求：风电、机械、电子、电气、机电一体化、新能源、汽车检测与维修技术、电气工程系、动力工程系、供用电技术、电力系统、智能制造专业等薪资福利:1、综合收入：5100-15000元2、综合收入组成：基础工资+岗位工资+绩效+福利+奖金+包干补助3、福利是指司龄工资、高温补贴、兼职津贴、生日福利、新婚祝福金、长期支持公司发展的员工的特殊慰问4、奖金是指根据公司效益和工作的实际需要，支付给员工的超额劳动报酬，主要包括重点工作推进奖、统一嘉奖、专项工作奖等。7、发展通道：A.管理线：新员工-技术骨干-储备项目经理-项目副经理-项目经理-区域经理-公司总部中高层管理者B.职称线：技术员-助理工程师-中级工程师-高级工程师-正高级工程师C.体制线：公司与东方电气风电有限公司等大型企业建立长期战略合作关系，在本公司工作优秀者，可择优推荐至东方电气等大型企业。8、休假：A.运维、调试工程师每工作满3个月可享受省内15天休假、省外17天休假，根据公司相应制度报销回家往返差旅费。B.技改、定检工程师受项目特殊性，依据项目完成情况进行休假等。招工人数:20人

新能源电力招聘岗位:1.风力发电运维工程师薪资待遇:5k-10k+2.光伏电站运维技术工程师薪资待遇:综合工资4k-6k+3.智能电网技术工程师薪资待遇:综合工资3.5k-6k+4.充电站运维技术工程师薪资待遇:综合工资5k-10k+岗位要求:年龄18-32周岁,高中、中专及大专以上学历联系:顾永久 工作地址：呼伦贝尔鄂温克

地点：山西、河北、内蒙呼和浩特周边机型：东方风电双馈、直驱、半直驱待遇：5550元起，购买六险，生活补贴，路费报销，公司提供住宿，出勤满三个月休15天要求：有登高证、低压电工证；大专以上学历，无恐高症，无行业禁忌症等工作内容：1.负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护；2.负责工程项目现场风机运行过程进行问题消缺和故障记录;3.完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务;4.提交风力发电项目现场运行分析报表等；5.负责项目现场物资备件管理。联系人：刘经理李经理杜经理

某房地产招聘项目总经理1名，水电工程师1名，要求专业对，有房地产工作经验，包食宿，工作时间：双休行政班，工作地点：来宾市区，感兴趣可联系：

机电设备接电

风力发电维护技术人员年龄21-45岁，适应出差，每两个月带薪休息10天，上岗需有登高证、电工证，学历要求中专以上学历，有工作经验、有驾驶证者优先。风力发电维护技术人员薪资福利:包食宿，工资5000-10000及过节福利，试用期3-6个月，年终奖金等。应聘请注明来源()优先录用工作地址:根据厂区分配

贺州市钟山县招风电叶片维修工程师

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一、人员需求：新疆、甘肃、青海；服从大区调配。二、调试-中级服工程师任职要求：1、大专及以上学历，电气及机械相关专业毕业，2年及以上风电相关工作经验，熟练掌握调试各个环节的内容；2、熟悉机组备品备件的功能及安装、接线工艺；3、熟悉调试工作的流程，熟悉各个系统调试的关键注意点，能正确指导新员工完成调试、整改等工作；4、能够独立完成调试相关数据、故障信息等收集汇总工作，熟悉调试相关软件的运用，能够对常规故障进行数据处理、分析；5、熟悉自动控制的相关知识，理解图纸各个控制、反馈回路的原理，能根据图纸分析排除故障原因；6、了解现场管理规范（班前班后会、安全自查等现场管理条例）、现场业务（现场故障反馈流程、运行数据分析及反馈流程）等一般流程、能够使用相关软件进行初步故障分析与处理。三、特种作业要求：高处作业证、低压电工证、高压电工证。

双证齐全。年龄20-35岁。经验者优先录用。

工作内容：1、主要负责风电机组的运行维护工作；2、负责风机故障排除和处理；3、定期检修保养风机相关部件；4、按时完成所在项目负责人所交代工作任务；5、积极主动协助所在部门同事完成相关工作任务；6、做好图纸、资料、记录及工具整理工作，认真做好交接班；7、协助项目现场完成公司交代的其它工作；任职要求：1、中专/高中以上学历；2、有同行业1年以上工作经验；3.、有低压电工证，有登高证。福利待遇：1、我们提供灵活且有竞争性的薪酬福利：9000-15000；2、每年来回费用可报销，入职缴纳六险一金；3、常白班，休息灵活；4、多彩的团建、贴心的员工关怀；5、提供食宿；工作地点：多区域可选，就近分配！西北地区：蒙西，甘肃，青海，陕西南方：湖南，江西，广西，贵州，云南华中：河南，湖北，安徽，山东蒙晋：山西，内蒙，呼伦贝尔东北：辽宁，黑龙江，吉林

海上风电，技改振动检测设备安装要求，出海证，登高低压

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