
综合承包日结
广西贵港平南县工地现需要抢地下室,上面20几层做包工,现在做地下室无人防。350元1天,做到腊月20几,人走帐清,明年就不需要找活了,上面接着做包工,联系电话
贵港桂平市有一千二百方左右喷防腐油性涂料发包,自己带喷涂机,价格面议,有空的师傅联系
面议
涂料油漆工1-4天1-2人周结包工专业师傅自备工具
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建筑木工钢筋绑扎综合承包木模长期6-10人月结点工二把刀勿扰专业师傅自备工具
贵港市覃塘区招建筑木工市政雨水管施工,塑钢模,木模,钢筋绑扎等工作。要求熟练工,工资月结,工期长。做过雨水管半包优先!
贵港港北区招天然气安装班组,需要氩弧焊焊工(必须带证)若干,高空作业人员(带证)若干,包工
面议
氩弧焊工综合承包燃气管道6-10人包工
贵港市港北区招天然气安装班组,需要氩弧焊焊工(必须带证)若干,高空作业人员(带证)若干,包工!
管道安装
寻找然气管道安装队伍个班组。主要内容是:旧小区更换管道,入户换表。约20000户,有专业团队的请私聊
二保焊工厂焊工包吃焊工证
岗位名称:二保焊(有焊工操作证);电动车车架及配件生产相关岗位。
岗位要求:1.月休两天;2.包中餐;3.服从工作安排,身体健康,吃苦耐劳。
薪资待遇:计件工资(具体数额未提供)。
叉车工
年开始招工了
排板工100名
过胶工10名
压板工12名
据边工4名
做边工3名
翻板2名
打包工2名
喷漆工1名
叉车工5名
管理人员10名
每一个岗位都要必须带上排板工
叉车工
招熟练排板工,男女不限,侧重7/8层排板,广西平南优先,另招海南烘干叉车司机和烘干锅炉师傅,工作地点贵港平南。
店长
贵港地区招聘(水星家纺)(云岫内衣)
井号主管2名
诚聘品牌内衣店店长2名 导购员10名
诚招品牌家纺店店长3名 导购员10名
1.有品牌服务意识,接受系统化标准管理
2.接受无经验者。有服装或内衣或家纺销售经验优先
3基本薪资+提成+绩效+五险
4.营业时间:早9点~晚10点半
月休4天
5.招长期工,短期勿扰
联系方式:梁女士()
河北保定区招聘水电工,接受包工或点工形式,待遇细节面议,联系人吕经理,工作地点。
建筑承包水电
保定市区招聘水电工,接受包工或点工形式,待遇细节面议,联系人吕经理,工作地点河北省保定市。
河北保定雄县安新区框架楼建设急需钢筋工小包工,求职者月薪范围400600元。
建筑承包钢筋工
雄安新区框架楼建设急需钢筋工小包工,河北省保定市求职者月薪范围400600元。
六安霍邱县工地需要维修扶手并更换薄面管,欢迎班组自带焊机联系,可包可点,工作两天,,有意者
栏杆
霍邱工地需要维修扶手并更换薄面管,欢迎班组自带焊机联系,可包可点,工作两天,,有意者请联系。
内蒙古鄂尔多斯在乌审旗地区,寻找水工进行暖气片安装和自来水工程工作,可承包也可均分任务。
水工综合承包地热
在乌审旗鄂尔多斯地区,寻找水工进行暖气片安装和自来水工程工作,可承包也可均分任务。
外墙漆
贵港市平南县招腻子/大白/墙漆
现招外墙腻子工4人,要求会做吊蓝,喷漆,熟练优先,点包,点工都可,1天9小时/350元。包住,不包吃,10天一次生活费,一月三次,老员工优先。
项目负责人,余工
工厂文员接单,协调内场工作。
3000-5000元/月
工厂文员包吃有提成1-2人月结1-3年高中及以上全职不需要出差月休四天跟单经验电商经验
负责客户订单及内场协调发货工作。
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
负责当班期间车间及辅助系统各岗位的安全、环保、生产与设备管理等相关工作。需具备较强的责任心和组织协调能力,熟悉化工厂生产流程,具有化工相关专业背景,年龄在45周岁以下
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理团队管理建材机械设备/机电/重工生产成本管理
一、工作内容:
1、计划管理:梳理生产安排,协调人员与设备调度,保障生产任务按时达成。
2、人员管理:组织员工培训,落实岗位调配,管理员工纪律,主持班前班后会议,协调处理团队关系等事务。
3、质量管理:执行质量标准与工艺要求,巡检并处置质量异常,确保产品符合合格标准。
4、现场管理:监督作业规范执行情况,巡查生产环境、设备运行、操作行为及防护用品佩戴,识别并整改安全风险。
5、物料及账务管理:负责辅料与劳保用品申领,管理生产区域资产,核对薪酬与产量数据,完成相关账务工作,确保账目与实物一致。
二、薪酬福利
(一)实习期
1、具有一年生产管理经验者免实习期;
2、应届或往届毕业但实际工作经验不满1年的,实习期为1个月,通过考核后进入试用期,实习薪资3000元/月;
(二)试用期
1、应届毕业生实习期加试用期合计6个月;
2、本科试用薪资4600元/月、大专4400元/月;
(三)转正收入
转正后,大专月基本工资5500元,本科5750元+300元岗位津贴+年终奖金(依据年度团队绩效与个人贡献综合评定)。
(四)其他:该岗位收入较为稳定,春节假期较长,约为15至20天。
三、晋升发展:
生管岗(试用)——生管岗(转正)——段长——制造部二副经理——制造部二正经理——核心高管。
四、能力素质要求
1、能吃苦耐劳:配合一线作息时间,月均工作时长约240~270小时;适应生产现场噪音环境;及时应对和解决现场复杂事务;需参与白夜班轮值(部分生产段或旺季阶段)。
2、具备毅力:掌握专业知识与实践经验、融入工人团队均需持续投入并坚持取得成效。
3、纪律性强、执行力高:严格执行公司制度与作业标准,准时准确上报各类报表,坚决落实管理要求,快速响应工作任务。
4、主动学习钻研:深入学习材料特性、工艺质量规范、产品信息、设备原理、财务知识及管理流程。
五、其他福利
(一)入职后配备系统培训及专人指导带教。
(二)依法缴纳五险。
(三)公司可提供多种户型住宿资源,厂区内设有食堂、便利店,满足日常起居需求。
特别提示:
公司注重人才成长,自员工入职即投入培养资源,致力于长期培育具有事业心的骨干力量,要求员工服从工作安排,踏实肯干。
为节省您的时间和精力,请务必认真阅读以上内容。
路牙石小工PC砖贴砖综合承包3-6个月11-20人600*600800*800包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
贵港平南招贴地墙砖,pc砖,路沿石安装,30000平方,要求实在,手艺好师傅,勤快小工,大量上人,包点随意,点工长期上人,大工300元/8个半钟,小工200元/8个半钟,一个星期结一次帐,包工月结8O%
自动化部门主管
7000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上PLC编程机械设计制造相关专业
岗位职责:
1、体系管理:建立健全设备台账、备品备件清单及设备SOP库等相关技术资料;根据设备运行状况,结合规范流程,编制并执行设备年度维护保养计划;
2、维修管理:落实电气线路、机械设备、工具装置的安全巡检、隐患整改及维修作业;参与智能制造项目推进及设备的技术升级与改造;
3、TPM管理:组织推动全员参与设备自主保养工作,开展培训、执行监督、检查评估及绩效考核;
4、团队管理:制定团队培训方案并组织实施,进行成效评估,持续提升人员专业能力,保障任务高效达成。
任职要求:
1、大专及以上学历,设备管理、机电一体化或相关专业背景,持有电工证;
2、掌握钣金工艺及各类机械电气设备的工作原理;
3、能熟练使用办公软件与CAD软件,熟悉设备管理类软件及信息系统的操作;
4、具备良好的书面表达能力和清晰的逻辑思维能力。
电气仪控工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
1.电气、自动化等相关专业专科以上学历,5年以上化工行业电气仪表工作经验。
2.熟悉化工规范,精通PLC/DCS系统,具备扎实的设备故障诊断、选型安装及调试能力
3.持相关职业资格证书者优先。需适应倒班,安全意识强,责任心突出,能高效协同团队保障生产稳定。
贵港平南县招钢筋工,钢筋制作。年后上班,外包保底,吨位计价!
6000-7000元/月
钢筋制作钢筋工3-5人月结
贵港平南招钢筋工,钢筋制作。年后上班,外包保底,吨位计价!
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理团队管理建材机械设备/机电/重工生产成本管理
一、工作内容:
1、计划管理:梳理生产排程,统筹人员安排与设备调度,保障生产任务按时完成。
2、人员管理:组织实施员工培训,负责岗位分配与调整,管理劳动纪律,召开班前班后会议,协调处理团队关系等事务。
3、质量管理:落实质量标准与工艺要求,巡视并处置质量问题,确保产品符合合格标准。
4、现场管理:监督作业流程规范执行,巡查生产现场、设备运行、操作行为及劳保用品佩戴情况,排查并整改安全风险隐患。
5、物料及账务管理:办理辅料与劳保用品领取,管理生产区域内的资产,核对薪酬与产量数据,完成相关账务工作,确保账目与实物一致。
二、薪酬福利
(一)实习期
1、具有一年生产管理经验者免实习期;
2、应届或往届毕业生且实际工作经验不足1年的,实习期为1个月,实习通过后进入试用期,实习薪资3000元/月;
(二)试用期
1、试用期限为2-6个月;
2、本科生试用期月薪4600元、大专生4400元;
(三)转正收入
转正后,大专月基本工资5500元,本科5750元+300元岗位津贴+年终奖金(依据年度团队绩效与个人业绩综合评定)。
(四)其他:该岗位收入较为稳定,春节假期较长,约为15至20天。
三、晋升发展:
生管岗(试用)——生管岗(转正)——段长——制造部二副经理——制造部二正经理——核心高管。
四、能力素质要求
1、能吃苦耐劳:配合一线作息时间,月均工作时长约240~270小时;适应生产现场噪音环境;及时应对和解决现场复杂事务;需参与白夜班轮值(部分产线或生产旺季期间)。
2、有韧性:掌握专业知识与技能、融入工人团队需持之以恒,坚持积累方能取得成效。
3、纪律性强、执行力高:严格执行公司制度与作业规范,准时准确提交报表,坚决落实管理要求,快速响应工作任务。
4、具备学习钻研精神:主动学习材料特性、工艺质量标准、产品信息、设备原理、财务知识及管理流程。
五、其他福利
(一)入职后安排系统培训并配备专人指导。
(二)依法缴纳五险。
(三)公司可提供多种户型住宿选择,厂区内设有食堂、便利店,满足日常基本生活需求。
特别提示:
公司注重人才培育,自员工入职起即投入培养资源,致力于长期培养具有事业心的骨干力量,要求员工服从工作安排,踏实肯干。
为节省您的时间和精力,请务必认真阅读以上内容。
广西贵港广西贵港新工地厂房寻求主体木工包工小组,请勿联系广西自治区贵港市的生活不便打扰。
建筑承包建筑木工
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